"우리나라의 교육선발?" 검색결과 321-340 / 16,003건

• 

  [교육사회학A+] 기능주의 우리나라 교육체제 분석

  교육사회학우리나라의 교육체제를 기능주의 관점에서 분석INDEX1. 기능주의 사회관1) 기능주의란?2) 기능주의의 사회관2. 기능주의 교육관3. 기능주의의 사회학자4. ... 위계를 분류하고 우수자를 선발하는 우리나라의 입시제도의 영향이 상위대학으로 진학하고, 고소득 직업으로의 취업을 하기 위한 발판으로 작용하게 되는 것이다.3) 기능주의의 사회학자기능주의 ... 또한 기능주의에서 사회적 보상이 능력과 노력에 따라 주어진다는 점은, 우리나라의 민주주의 사상과 일치하는 개념이다.

  리포트 | 14페이지 | 4,800원 | 등록일 2019.11.20 | 수정일 2020.11.22

  다운로드 장바구니
• 

  로스쿨 개혁 방안

  따라서 한 나라의 법조인을 선발하고 양성하는 과정은 그 자체로 대단히 중요하며 이와 관련된 제도를 제대로 정립하고 필요하다면 개편을 통해 보완할 필요가 있다. ... 라는 독일 법철학자의 견해를 통해 우리는 법학 능력이란 법에 근거해 실생활에서 법률문제를 원활하게 해결할 수 있는 능력이라는 것을 유추할 수 있다. ... 이러한 법조인들이 제 역할을 제대로 수행하지 못한다면 한 나라의 법률 질서가 위태로워지며 정의가 무너지게 되는 큰 문제가 발생할 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.28 | 수정일 2023.12.27

  다운로드 장바구니
• 

  (교육행정) 교원임용정책의 문제점

  우리나라 중등교원 양성기관의 경우 사범대학 설치대학 41개교, 일반대학 사범학과 설치대학 33개교, 교직과정 설치대학 126개교, 교육대학원 설치대학 128개교 등 모두 229개교 ... 이중 중복되는 경우를 제외 하더라도 우리나라 4년제 대학에 양성과정 하나 정도는 거의 설치되어 있다고 할 수 있을 정도로 상당히 많은 편이다. ... 외국의 경우 교육 실습을 1학기 또는 1년 과정으로 강화한 경우도 있으 므로, 효과적인 교육 실습 지도를 위해 우리의 실정에 맞는 교육 실습 모형이 연구 개발되 고, 이를 바탕으로

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.23

  다운로드 장바구니
• 

  [A+] 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.

  직무연구와 직무관리1) 직무연구2) 직무관리3) 우리나라 사회복지행정의 특징을 고려한 영역별 중요단계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 이때 직무분석의 내용이 정확해야 하며, 선발은 공개선발, 비공개 선발, 추천 선발로 구분할 수 있다. 대표적인 방법은 시험으로 종류는 필기, 실기, 면접 시험이 있다. ... 적합한 자를 선발한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.06

  다운로드 장바구니
• 

  영화 '설국열차'를 감상하고 교육사회학 이론으로서 기능주의 및 갈등주의의 특징과 한계에 대해 분석하시오.

  기본적 구성 요소라고 주장하고, 우리나라 세대는 노년층이 차세대를 착취하는 구조인 40~50대 20대의 갈등이라고 주장한다. 20대들은 아르바이트와 최저임금을 받아야 하는데 이것부터 ... 최소한의 사회기준을 만들어야 한다.이것과 비교할 때, 우리는 젊은이들이 전 세대의 인질과 착취의 대상이 될 것이라고 생각한다. ... 하는 선발관점에서도 차이를 드러낸다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.21

  다운로드 장바구니
• 

  경찰공무원의 내부임용과 외부임용에 대한 고찰

  우리나라의 경우 천연자원이 부족한 국가의 경우에는 바로 이 인적자원의 중요성은 더욱 크다고 할 수 있다.우리나라의 공무원임용령 제2조 제1항에서도 "임용이라 함은 신규채용 ? ... 고 규정하고 있다.또한, 우리나라는 「국가공무원법」 제2조 경력직 공무원에 대한 개념정의에서 ‘실적과 자격에 의한 임용’을 분명히 규정함으로써 실적주의를 따르고 있다. ... 우리나라 국가공무원법(제28조 제2항)은 특별채용이 가능한 경우를 퇴직자의 재임용, 관련자격증 소지자, 1급 공무원, 외국어 능통자, 특수목적 학교의 졸업자, 임용예정직급에 상응하는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.28

  다운로드 장바구니
• 

  당신이 종업원이 100명정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오

  현재 우리나라 외식업 기업에 뿌리내린 제조업 성격의 총지배인 리더십은 완전한 서비스 패러다임 리더십으로 변화할 필요가 있다. ... 한 명의 인재가 회사를 떠나게 되면 새로운 직원을 채용해서 다시 교육하고 육성하기 위해 추가적으로 비용이 발생하게 된다. ... 이러한 관점으로 큰 한식당의 CEO 관점에서 총지배인 선발 방법에 관해 생각해보려고 한다.Ⅱ. 본론1. 지원자 선발 기준지원자를 선발하기 위해 먼저 해야 하는 일은 직무분석이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

  다운로드 장바구니
• 

  (학점A+/자료후기A+) 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.

  우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.Ⅰ.서론급변하는 국내외적 환경 변화 속에서 기업들은 살아남기 위한 ... 본 과제에서는 인적자원 개발,관리의 의미를 알아보고 우리나라의 수많은 기업 중 CJ의 인적자원관리,개발과 관련된 제도 및 프로그램을 조사해 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하겠다.Ⅱ ... Human Resource Development：인적자원개발), HRU(Human Resource Utilization：인적자원활용)라는 3가지 측면으로 성립되어 있지만, 채용, 선발

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.07 | 수정일 2022.09.19

  다운로드 장바구니
• 

  블라인드 채용의 정의와 장단점, 의견 제시

  (우리나라 전체 공공기관의 개수는 2020년 기준 공기업 36개, 준정부기관 95개, 기타 공공기관 209개로 총 340개에 이른다.)블라인드 채용은 사기업보다는 공기업과 공공기관에서 ... 우리말식 표현으로는 ‘정보 가림 채용’이라고도 부른다.블라인드 채용을 도입함으로써 취업준비에 드는 비용이 감소하고, 기업의 경우 직무재교육에 드는 비용을 절감하고 조기퇴사율이 감소하는 ... 기업들이 매년 신입사원 교육에 막대한 예산을 쏟아 붓고 있는 상황에서 블라인드 채용으로 신입사원 재교육에 드는 비용을 절감할 수 있게 되는 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2021.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원개발론] 평생학습과 인적자원개발의 중요성

  아닐 것이다.최근에는 기업하면 인간이라고 할 정도로 기업에 있어서 인적자원의 능력을 중요시하는 경향이 강조되고 있으며 우리나라 기업들도 인적자원 개발에 대한 투자와 노력을 지속적으로 ... 또한 다른 기능들과 밀접한 관계를 갖고 있으며 조직의 다른 기능들에 결정적인 영향을 미치며 개인과 조직의 수행개선에 영향을 미치므로 선발, 충원, 평가, 보상과 같은 전통적인 인적자원관리 ... 증대시키고 있다.또한 최고 경영층의 교육훈련에 대한 관심도 높아졌고 교육훈련에 대한 시설투자도 늘어났으며 교육훈련의 기회도 많아졌고 교육훈련 프로그램의 종류도 다양해졌다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.27

  다운로드 장바구니
• 

  시험국민의 입장에서 '시험국민의 탄생'을 읽고

  결국 나와 같은 사람들이 모여 우리나라의 엘리트주의는 더욱 공고해지겠지만, 나 역시 한 명의 ‘시험국민’으로 길러졌을 뿐이다. 과연 우리나라는 변화할 수 있을까? ... 이번 코로나 사태로 포트폴리오를 더 풍성하게 만들지 못하는 것을 걱정하는 우리나라 취준생들의 모습은 어딘가 씁쓸하기도 하다. 물론 평가는 필수적이다. ... 완전히 공정한 선발이란 존재할 수 없는데, 누가 감히 현재의 평가 시스템이 불공정하며, ‘공정한 사회는 마땅히 이래야 한다’는 반기를 들 수 있겠는가?

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.12

  다운로드 장바구니
• 

  외교부 국립외교원 교수부장 직무수행계획서

  또한 북한은 올해에만 약 150여 개의 탄도미사일을 발사하는 등 우리나라와의 군사적 대치상황을 고조시키고 있고, 러시아는 우리나라의 우크라이나 군사지원을 구체적으로 지목하면서 경고성 ... 양성을 위한 교육프로그램 수립 및 시행, 범국가적 외교력 제고를 위한 맞춤형 프로그램을 개발함으로서 우리나라가 처한 외교적 고립문제를 타계하는데 일조하고 지속적인 전방위 외교를 통해 ... 추진전략, 수단, 방법 및 추진일정1) 외교관을 대상으로 한 교육과정 개발 및 운영외교관후보자 선발시업에 최종 합격한 외교관후보자들은 국립외교관에 입소하여 약 1년 44주간에 걸친

  자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2022.12.26

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 현재 운영중인 입학사정관제가 우리나라 입시제도 중 중요한 위치를 차지하고 있다. 우리나라 입학사정관제도의 문제점과 개선방향에 대하여 기술하십시오.

  하지만 우리나라의 교육정책은 어떠한 교육관련 정책들보다도 입시정책을 가장 우선시 하게 되었으며 대선 때도 후보들마다 다양한 교육정책을 추구하지만 그 중심은 항상 입시와 관련되어있다. ... 이만큼 우리나라의 입시는 민감한 주제이면서 사회적 정치적 영향을 많이 받는다고 할 것이다. ... 보완하기 위해 입학사정관제도를 도입하게 되었고 2009년 도입당시 교육부와 한국대학교육협의회의 발표에 따르면 입학사정관제도를 도입함으로써 대학이 학생을 선발함에 있어 지나치게 학업성적을

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.31

  다운로드 장바구니
• 

  고교평준화 토론

  이렇게 비효율적인 교육제도로는 우리나라의 국가경쟁력을 높여줄 인재를 양성하기 힘들다. 그러므로 고교평준화는 실시하지 않아야 한다고 주장한다. ... 경쟁 세계에서 우리나라는 국가경쟁력을 높이기 위해 노력하여야 하는데, 고교 평준화는 세계의 교육제도의 흐름에 반하고 있는 매우 비효율적인 제도이다. ... 공교육제도가 사교육과 비교하였을 때 경쟁력을 갖추기 위해서는 입학생을 독자적으로 선발하고 교육프로그램 운영을 학교가 자율적으로 운영하며 그 결과에 대한 공정한 평가 및 평가결과를 공개해야

  리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.03 | 수정일 2023.03.29

  다운로드 장바구니
• 

  바른 자세 실천하기, 바른생활 지도안

  사회는 인성 교육의 강화를 요구하고 있다.이러한 시대적 요구에 부응하기 위해서 ‘바른 생활’에 대해 개인의 도덕적 현상은 물론이고, 사회의 질서, 나라 사랑 등과 같이 개인적 차원을 ... ◎학생들에게 ‘바른 자세왕’ 선발의 순서를 말해 준다.문제해결(28)선발의규칙 정하기T, ‘바른 자세 왕’을 선발하기 전에 우리가 생각해야 할 것이 있습니다. ... 이에 대한 해결책의 한 방법으로, 우리 국가?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.21

  다운로드 장바구니
• 

  (토론)경영학 교양과목

  우리나라의 경우 21세기 전통적 가족기능이 꾸준히 약화되면서 국가적 차원에서 가족생활교육이 강화되고 있으나 이혼율은 감소하지 않고 정체 상태에 있다. ... 다음은 가정생활교육이 왜 더디게 발전하는지 그 이유를 살펴볼 것이다.먼저, 현재 우리나라의 가족생활교육은 가정의 변화를 따라가지 못하고 있다.예를 들어, 현재 한국에서는 다문화 가정이 ... 우리나라는 정부차원에서 체계적이고 명시적인 가족정책보다는 단편적이고 부분적인 가족정책이 시행되어 왔다.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

  다운로드 장바구니
• 

  교육사회학_교육평등론에 따른 교육평등의 개념_아래 주장이 한국 사회에서 학교교육이 확대되는 과정을 타당하게 설명하는지

  전 세계 48개국 만 15세 학생 54만 명을 대상으로 삶의 만족도를 조사한 결과 우리나라 학생들의 삶 만족도 지수가 최하위권이라는 결과가 나왔다. ... 게다가 우리나라 학생들이 이러한 만족도가 낮은 이유로 과도한 학습 시간과 학교공부와 관련한 불안감으로 나타났는데, 만일 더 높은 수준의 교육을 받기 위해 사람들이 학교로 몰린다면 학생들의 ... 한국의 교육열은 세계적이다. 어떤 이는 우리의 교육열이 인간이 지닌 내재적이고 공통적인 욕구에서 비롯된 것이라 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  간호인력개발보고서

  : 직무 ot실무교육간호사의 직무수행능력을 강화하기 위해 병원 자체적으로 제공 (현장교육, 이론교육 포함)보수교육- 우리나라 의료법 제30조제3항 및 의료법 시행규칙 제20조제2항에 ... , 배치관리선발 : 모집활동을 통해 지원한 다수의 취업 희망자 중 직무요건에 적합한 사람 결정하는 것.선발 과정 : 지원서 제출 -> 서류심사 -> 선발시험 -> 면접 -> 신원조회 ... 선발 방법에 의해 경비를 줄이고 조직의 이미지를 상승시켜야 함- 선발방법의 개선에 의해 연수기간을 단축시킬 수 있어야 함-> 따라서 지원자가 앞으로 맡게 될 직무까지도 예측할 수

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.24

  다운로드 장바구니
• 

  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다. 서론 (2)

  중소기업들은 인력교육을 열심히 할 필요성을 느끼지 못하고 정규교육만 해도 인센티브를 받을 수 있어 정식 HRM 과정과 인력관리를 진행하는 것으로 보인다.우리나라 뿌리·기둥을 이루는 ... 이후 인력선발기준과 충원인력을 부여하고 교육훈련, 평가·보상, 인력정보관리, 직무설계 등 인사실적 향상을 위한 전반적인 업무를 수행한다.인재육성은 인재경영에 비해 낮은 개념으로, 인재를 ... ·성과관리 체계를 조직화해 직무의욕을 발휘할 수 있도록 도와 이직·퇴직 가능성을 줄이는 영역과 채용·배치 지원, 직원 상담·불만 등이 모두 포함된다.최근 HRD 등 분야로 구성된 선발배치

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  [간호학개론] 한국간호의 역사 (표로 깔끔하게 정리)

  보구여관(정동의 부인병원)- 우리나라 최초의 간호부 훈련과정- 미국 선교간호사 에드먼즈- 강의와 실습을 병행2. ... 간호관련법의 제정:간호면허제도의 법제화- 우리나라에서 처음 간호와 관련된 법률제정(1914)- 간호사와 조산사의 면허 등에 관한 사항 규정 조선총독부령 제 108호 산파규칙/제 154호 ... 해외학술활동- 국제한인간호학술대회- 아시아 간호포럼① 우리나라 국민건강 관리사업에 영향을 미치는 요소들- 건강이 국민의 기본권리, 인구구조의 노령화, 가족구조의 핵 가족화, 질병구조의

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.26

  다운로드 장바구니