"노사관계 기말" 검색결과 321-340 / 351건

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  [신문방송]미디어의 세계화와 한국의 방송산업 연구 (수용자연구 포함)

  뉴스의 틀은 조흥은행의 매각에 대한 노사와 정부간의 대립구도로 짜여졌다. ... 방송학 기말고사1. 언론의 4이론의 문제점이 무엇인지 논하시오. 특히 미국 중심적 시각이 어떠한 방식으로 함유되어있는지. ... 이런 식으로 지배관계를 형성키도 하고 사회의 최고 미덕은 안정과 조화임을 일깨운다. 뉴스는 사건을 구성함에 있어서 언어와 영상과 음성을 사용한다.

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.22 | 수정일 2016.09.15

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  [회계]재무활동

  자에게 전달하는 수단 ∘ 결산 후 작성 발표되는 재무제표는 지난 1년간의 기업의 경 영 성과를 알려주는 성적표 ∘ 결산 기말 시점의 기업의 재무 상태를 보여주는 보고서로서 크게 자산 ... 고유의 요인 때문에 발생하는 위험 분산가능위험(diversifiable risk)이라고도 함 → 분산투자로 상당부분 감소 가능 ex) 대우중공업 주식 소유하는 경우 임금협상 결렬(노사분규 ... 자본운용활동직접금융을 통한 자본조달활동 간접금융을 통한 자본조달활동사업투자를 통한 자본운용활동 증권투자를 통한 자본운용활동∘ 기업에 관한 재무정보를 투자자와 채권자 등의 외부이해관계

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.20

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  2007년 한국경제현황 및 전망

  전국의 준공 후 미분양 아파트는 805%가 지방에 분포하며, 중소형 규모(60~85m2)가 51.8%를 차지하고 있다 미분양과 건설수주액은 상호 역의 관계로 이루어지는데, 미분양이 ... 주택담보대출 규제 및 경상수지 적자 반전은 유동성을 축소시켜 주택경기에 부정적인 영향을 미쳐 미분양 주택물량 확대로 이어져 민간부문 건설을 부진하게 할 전망이다.미분양주택수 추이(기말기준 ... 어려운 실정이고, 북한의 핵실험 가능성으로 미국과 북한간 갈등도 경제심리를 위축시키는 요인으로 작용하는 등 각종 리스크 요인이 지속되면서 소비심리가 어려울 전망이다.또한 대내적으로는 노사갈등

  리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.28

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  [경제] 재무재표란?

  유입 - 현금의 유출 = 현금의 증(감)6.재무제표의 한계▶기업활동의 재무적인 측면만 보고한다.- 노사관계, 회사의 信望, 대외관계, 종업원의 복지문제 등은 보고되지 않는다. ... , 부채와 자본은 대변에 기입한다.ㆍ상점명, 작성 연, 월, 일을 기입한다.ㆍ외상매출금, 받을어음 등을 매출 채권으로 표시한다.ㆍ외상매입금, 지급어음 등을 매입 채무로 표시한다.ㆍ기말 ... : 기초이익잉여금 + 당기순이익 - 배당금 = 기말이익잉여금3)구성요소의 정의ㆍ이익잉여금(Retained Earnings) : 대차대조표의 자본 구성항목ㆍ당기순이익(Net Income

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.11

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  [경영]POSCO광고분석(기업이미지광고 및 산업동향분석)

  이해상충 관계 : 업무와 관련하여 정당하지 않은 행위를 하지 않는다.03. ... 광고관리 기말프로젝트Posco기업의 기업 이미지 광고에 대한 보고서目 目 次제1장. Posco 기업소개제1절. 회사의 연혁제2절. 미션과 비젼제3절. 전략 및 목표제4절. ... 윤리경영2003년 6월 2일 윤리규범의 선포와 동시에 노사대표를 비롯해 전 임직원이 자율실천 서약을 실시하고, 2006년 1월 2일 새해 일과를 시작하기에 앞서 전 임직원이 온라인으로

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.14

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  경동제약의 기업경영분석(재무제표분석)

  기말현금51,19134,54924,9875. 기초현금12,14516,6419,5624. 현금의 증가4,780(2,846)(4,412)3. ... 우수의약품제조관리기준)실시 적격업소승인 주식장외시장등록 중소기업은행 우량중소기업 선정 조세의 날 재정경제원장관표창 경기도지사표창 류덕희대표이사 회장취임 경기도 98유망중소기업 선정 노동부 98노사협력 ... 회전율9.180.922.282.0910고정자산회전율8.640.867.296.3010재고자산회전율13.751.383.194.3910매출채권회전율35.812.3970.35%29.47%15고정비율109.364.3770.72%16.17%25부채비율86.803.47199.65%693.22%25유동비율평점관계비율산업평균비율사례기업비율월가중치

  리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.12.03

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  [경영학원론][경영학원론]경영학

  예를 들어 A회사 주식을 갖고 있는데 A회사에서 임금협상이 깨지면서 노사분규가 일어났다면 이는 A회사에서만 영향을 미쳐서 주가가 하락하게 된다. ... 손익계산서 일정기간의 영업성적을 정확히 결산하여 그 수익을 달성하기 위해 어떠한 비용을 사용했는가를 밝히고 기말 현재의 미처분 이익을 나타내는 계산표.손익계산서매출액 - 매출원가 = ... 감소시킬 수 있다.CAPM의 기대수익률A회사 주식의 기대수익률 (체계적위험만을 고려) = 무위험수익률 +(시장평균수익률 - 무위험수익률) × ℬ 이러한 개별기업의 계수와 기대수익률의 관계식을

  리포트 | 45페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.09

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  [벤처기업]벤처기업의 실패사례

  양계장과 어장에서 발생하는 폐기물을 처리하고 사료와 건강식품을 추출하는 플랜트로 나까죠노사장도 일시적으로는 통산성 관할의 클린재팬 센터로부터 재활용 자원화 공헌기업의 표창을 받기도 ... 사장은 벤처캐피탈 등의 수정요구에도 불구하고수정하지 않아, 기중에 이익이 있더라도 기말의 수정에 의하면 일거에 적자결산이 되어 버리는 것을 반복했기 때문에 나중에는 외부지원조차 소극적이 ... 쓰까다사장은 편집자로서 수완은 꽤 있었지만 자금조달에대해서는 안이한 방법으로 대처해 왔는데, 자금이 부족하면 관계사와 융통어음을 발행하여 자금화하였고, 결국에는 도산으로 끝나버리고

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.20

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  [환경회계](주)풀무원 기업분석과 사회공헌평가

  작업환경춘천지역조합 80% 근골격계질환감시카메라0[4]0[1]2004년 조사2004년 노조파업시2.인적 자원투자① 인적자원개발강도3.1%1[3]재무제표3.복지후생① 사내복지기금자료불충분0[1]4.노사관계① ... (기초총자산+기말총자산)/21.55 회1.49회1.34 회1.07 회0.82회4) 분석결과유동비율을 보면 53%로 유동자산이 유동부채에 비해 작다는 것을 알 수 있다. ... 종업원 만족도 항목에서는 -1/15을 배점 하였다. 2004년 풀무원의 노사쟁의가 일어났고, 풀무원의 높은 성장 뒤에 근로자들의 열악한 환경이 있었다는 것을 알 수 있었다.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.02

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  [회계학] 재무회계와 회계원칙

  회계의 사회적 역할1)사회적 자원의 효율적 배분2)수탁책임(stewardship responsibilities)에 관한 보고3)사회적 통제의 합리화: 노사간의 임금협약, 국가정책수립 ... 거래내용대차대조표일 이후에발생한 사건예:잉여금명세서제조원가명세서예:증권감독원에 제출된기말보고서미래수익성에대한경영자의 예측주주에 대한 보고서예:경쟁에 관한 기술서분석가의 보고서경제통계량회사에 ... 기업의 이해관계자(회계정보이용자)가.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.07

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  [마케팅] 성공사례분석 - 네오위즈

  그래서, 저는 이번 기말 리포트 주제를 받고 나서 저의 이번 학기 동안 가졌던 고민과 의문을 해결해 보려는 방향으로 해 보아야 겠다는 생각을 해 보았습니다. ... 그러한 문화수준이 높은 우량기업이 되기 위해서는 위에서 살펴 본 채용 등 인사관리 문제, 복리 후생 제도 등의 투명성과 노사의 이해가 필요할 것입니다. ... 그 때 당시의 결론은 이성과의 관계였습니다. 즉, 10대는 물론이 구성원들이 공유하고 있는 가치관, 신념, 이념, 관습, 규범 등을 총칭하는 거시적이고 종합적인 개념입니다.

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.02 | 수정일 2022.08.28

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  [재무관리, 증권] 증권분석

  하지만 자본집약적 산업의 경우는 노사관계가 다소 불안하다 하더라도 커다란 영향을 받지 않는 것이 일반적이다.5. ... 원가를 구성하는데 있어 인건비보다는 기계설비 등의 설치비가 차지하는 비중이 높은 산업을 일컫는다.노동집약적 산업의 경우 그 산업의 제품이 노동생산성과 직접적으로 영향을 받기 때문에 노사관계가 ... {E(P j, t+₁│øt) = P j, t+₁E(P j, t+₁│øt) : t기 초의 이용가능한 정보집합 øt에 기초한 증권 j의 조건부기대기말가격P j, t+₁: t기 말의 실제주가øt

  리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.27

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  [경영학과] 조직이론의 발전 역사

  교 과 목: 조직커뮤니케이션담당교수: 교수님제 출 자:기말 과제조직 이론의 역사적 발전 연구Ⅰ. 서론1. ... March는 조직이론을 전통적 이론과 인간관계론, 의사결정론으로 구분하였다. ... 따라서 테일러는 과학적 관리법을 중심으로 노사협력이 가능하다는 낙관적 견해를 가지고 있었다.과학적 관리법에 있어 테일러의 관리론(Taylor system)이 과업관리에 주로 초점을

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.20

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  [조직행동론] 정주영과 이건희의 리더십 분석

  “노사는 적대적 관계가 아니라 한솥밥을 먹는 가족의 입장”이라면서 자신은 현대라는 집안의 큰 형님처럼 종업원들을 대했다. ... 꼽히고 있다.이 조사와 더불어 CEO의 중요 덕목으로 가장 많이 꼽힌 것은 결단력(43.3%), 성실성(22.5%), 도전정신(17.5%) 순으로 나타났다.한편 우리 조는 조직행동 기말 ... 정진하도록 영향력을 행사하는 과정으로 정의하고 있으나, 이러한 활동과 관련된 적극적인 강화(positive reinforcement), 목표설정(goal setting), 집단화 관계관리

  리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.14

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  [중소기업론] 중소기업론 기말고사

  중소기업론 기말고사☞논술문제(3문항→2문항 출제함)1.중소기업의 기술개발과 해결방안가. ... 인력실태인력부족, 비숙련공이 부족하다, 임금관계 이직률이 高, 서비스업종에 多나. ... 사회적 분업의 저변을 형성→전 사업에 걸친 최하부 기초단위 경제의 모세혈관2)효과적 고용창출→소기업은 효과적으로 고용창출, 대기업의 고용증가율 보다 3배정도 높다3)산업평화의 기능→노사관리가

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.24

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  한국공무원보수향상방안에 대하여

  공무원의 보수는 그 자신에 대한 소득으로써 생계유지와 직결되며, 문화생활 및 품위의 유지와 밀접한 관계를 갖고 있다.주) 그러므로 공무원이 그 보수로써 생계의 유지가 가능할때 만이 ... 말미암아 「동일보수의 원칙」(equal pay equal work)을 엄 격히 적용하기 어렵다.4) 단체행동의 제약민간기업에 있어서는 근무자의 근로 3권이 보장되어 있어 임금수준이 노사간의 ... 민간임금과 경쟁해야 하며 정분을 차지하고 있을 뿐만 아니라 각종 수당이나 연금 및 실비변상 등을 산정하는데 기준이 된다.)현재 공무원에게 지급되는 수당의 종류로는 상여수당으로서 기말수당

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.25

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  [중급회계] 아주대 중급회계 시험 자료

  개업비으 회계처리 방법창업비와 개업비 모두 기업이 사업을 개시할 때(등기일 또는 사업 개시일)에 모두 비용처리 한다.1-13) 영업권과 부의 영업권영업권은 우수한 경영진, 양호한 노사 ... 관계, 기업의 인지도 등 동종 타 기업에 비하여 특별히 유리한 사항들을 집합한 무형의 자원으로 기업이 자체적으로 측정, 식별이 불가능하며 타 기업과 인수·합병 등을 할 때만 인식된다 ... 대차대조표상의 기말 재고는 현재원가를 반영하지 못한다. 기말재고가 기초재고 보다 적을 경우 LIFO청산이 발생한다.1-6) 1억 주고 땅 샀다.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.01.06

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  [인사관리]민영화 이후 포스코의 인사제도

  포스코 근로자들의 기업에 대한 주인의식, 애사심 고취를 통한 기업 생산성 및 경쟁력 제고, 임금 교섭의 탄력성 확보(금전 대신 자사주 지급), 노사 분규 예방 등 협력적 노사관계 형성의 ... 재무성과는 재무제표에 반영되는 성과를 기준으로 S, A, 최고 400%)를 반기말 전직원 분할지급POSCO는 대리급 이하 직원에게는 능력과 연공에 기초한 월급제를, 총괄직 이상에게는

  리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.13

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  [기업윤리] 기업윤리(기업의 사회적 책임)

  2003년 2학기 「집단행동과 공공선」기말 레포트집단행동의 논리와 사례연구- Olson이론을 중심으로제출자: 정 수현목 차1. ... 사업확장으로 중소기업 업종의 잠식, 과다경쟁 및 부당한 인력스카우트과정에서 파생되는 산업스파이, 공해물질과 산업폐기물을 배출하는 환경오염, 기업이윤의 정당한 분배가 이뤄지지 않아 제기되는 노사갈등 ... 투명성과 경영성과시장신뢰와 자본조달, 이해 관계자와의 우호적 관계형성, 제휴성과의 향상,정보공유와 경영혁신,지식경영의 실천,공정한 평가와 보상,윤리적 조직 풍토의 형성다.

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.12.17 | 수정일 2019.08.26

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  [교원보수제도] 교원보수자료

  공무원도 국가와 일종의 노사관계를 가지고 있으며 이를 비추어볼 때 교육공무원의 보수는 그들이 교육활동을 수행한 후 국가로부터 그 보상으로 지급 받는 급여라 할 수 있다. ... 교육부는 IMF시기에 삭감된 기말 수당 60%, 효도휴가비 100%, 체력단련비 125%를 분할 지급한다.? 교원의 호봉 승급 시기는 매월로 한다.?

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.07

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