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"전략관리의 평가" 검색결과 281-300 / 100,606건

  • ESG전략평가
    구축 후 각 계열사의 기후변화 대응 전략을 취합 및 감독을 하고 있는 것으로 평가됨.2.기후변화대응 리스크 관리 프로세스 및 활동기후변화 위험을 식별하고 취약영역을 파악하여 정기적인 ... 있으며, 각 단계별 주요활동을 통해 기후변화 리스크를 감축시키고자 하는 것으로 파악됨.Ⅱ.신한금융그룹 기후변화대응 평가위의 I에서 신한금융그룹의 기후변화대응 전략을 분석 및 평가하였고 ... , Ⅱ에서는 아래의 표를 통해 재무적, 비재무적 관점으로 나누어 리스크 별 신한금융그룹의 기후변화대응 전략평가해보자 한다.구 분기후 관련 위험위험 세부사항대응전략 평가재무적 관점정책
    리포트 | 4페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.02.02
  • 자원봉사활동과 위험관리 중에서 위험관리의 정의와 과정 위험관리의 계획의 수립과 대책에 대하여 기술하시오. 서론
    위험관리 계획 수립은 위험요인을 식별하고 평가한 후, 위험요인을 최소화하기 위한 대응전략을 수립하는 과정이다. ... 그러나 이러한 활동에서는 예기치 않은 사건이나 상황이 발생할 수 있기 때문에, 위험관리가 매우 중요하다.위험관리는 위험요인을 식별하고 평가한 후, 위험요인을 최소화하기 위한 대응전략을 ... 위험식별, 위험평가, 위험대책 수립, 그리고 위험관리 계획 수립으로 구성된다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24
  • 강원대학교 경영학과 졸업시험 문제 및 졸시답
    실험은 인과 관계를 파악하고 특정 전략이나 변화의 효과를 평가하는 데 유용합니다.이러한 마케팅 조사 방법들은 각각 장단점을 가지고 있으며, 연구 목적과 조사 대상에 따라 선택되어야 ... 모집 방법 중에서 내부 모집의 장단점에 대해 기술하시오.내부모집의 장점 - 승진기회 확대로 사기를 높인다.과거 성과를 평가할 수 있음외부인력 채용에 따르는 리스크를 줄일(제거할) 수 ... 신제품 가격전략에서 초기 고가격전략과 시장침투전략을 설명하시오.: 초기 고가격전략은 신제품 출시 시 가격을 높게 책정하여 시장에 출시하는 전략입니다.
    시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23
  • [산업심리학] 인사선발관리 중 모집관리, 선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.
    특히, 메가존클라우드는 조직 내 협업 능력, 장기적인 성장 가능성, 그리고 회사의 비전과 전략적 목표에 대한 이해도와 공감을 중요하게 평가한다. ... 인사선발관리의 이론적 배경(1) 모집관리의 개념과 중요성모집관리는 조직이 필요로 하는 인재를 유치하기 위해 수행하는 일련의 과정으로, 주로 채용 공고, 홍보, 그리고 지원자 유치 전략 ... 선발관리의 목표는 단순히 최고의 능력을 가진 인재를 찾는 것이 아니라, 조직의 비전과 전략에 가장 잘 맞는 인재를 찾아내는 것이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01
  • 인사선발관리중 모집관리.선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.
    과정에서 역량 기반 평가를 중심으로 한 선발 전략을 사용하고 있다. ... 이를 통해 독자들은 모집관리와 선발관리가 기업의 성과에 얼마나 중요한 영향을 미치는지, 그리고 각 단계에서 어떤 전략적 접근이 필요정의 질을 결정짓는다. ... 이제 몇 가지 대표적인 기업들의 모집관리 사례를 통해 그 중요성과 전략을 살펴보자.1) 구글(Google)의 혁신적 인재 모집 전략구글은 전 세계적으로 우수한 인재를 확보하기 위해
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
  • 사회복지 실천 영역에서 사례관리의 개념과 등장배경에 대해 서술하고 사례관리 실천에 따른 사례관리 과정과 더불어 사례관리의 양질서비스를 위한 전략이나 아이디어를 작성하시오.
    사례관리의 양질서비스를 위한 전략 및 아이디어사례관리의 양질한 서비스를 제공하기 위해 다음과 같은 전략과 아이디어를 고려해 볼 수 있다.가. ... 사례관리 실천에 따른 사례관리 과정과 더불어 사례관리의 양질서비스를 위한 전략이나 아이디어를 작성하고자 한다.Ⅱ. ... 사회복지 실천 영역에서 사례관리의 개념과 등장배경에 대해 서술하고 사례관리 실천에 따른 사례관리 과정과 더불어 사례관리의 양질서비스를 위한 전략이나 아이디어를 작성하시오.1.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.09
  • NCS 조직이해능력
    경영실행 : 조직목적 달성 위한 활동과 조직구성원 관리3. 경영평가 : 수행결과를 감독하여 다시 경영계획 단계로 피드백1. ... 경영전략 실행 : 경영목적 달성5. 평가 및 피드백 : 경영전략 결과 평가, 전략목표 및 경영전략 재조정 : 마이클 포터의 본원적 경쟁전략1. 원가우위 전략 : 원가절감2. ... 내부경영활동 : 조직내부에서 인적·물적 자원 및 생산기술 관리 (예)인사/재무/생산 관리1.
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.15
  • 현대 재무관리 기능에 대하여 구분하여 설명하시오.
    투자를 결정하며, 예산을 통제하고 성과를 평가한다.기업의 재무관리는 기업의 재무적인 목표와 전략에 따라 다양한 기능을 수행한다. ... 이는 기업의 자산과 부채를 관리하고 자금 조달, 자금 운용, 예산 관리, 자금 계획, 성과 평가 등 다양한 요소를 포함한다. ... 재무관리란재무관리는 기업이 자금을 효과적으로 관리하고 재무적인 목표를 달성하기 위한 전략과 기능을 포함한 핵심적인 경영 활동이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.03
  • 인사선발관리 중 모집관리, 선발관리 실행 사례를 조사하여 제시하고 시사점을 기술하시오.
    이를 토대로 인사선발관리의 중요성을 재확인하고 미래지향적 인사관리 전략의 필요성을 강조하고자 합니다.Ⅱ. 본론1. ... 시사점 도출모집관리와 선발관리 사례 분석을 통해 도출된 시사점은 조직의 인사선발 관리 전략 수립에 중요한 가이드라인을 제공합니다.① 조직 문화와의 적합성은 인재 선발의 핵심 요소로, ... 모집관리와 선발관리 과정이 단순 인력 채용을 넘어, 조직의 미래 비전과 문화를 공유하며 장기적 관점에서 인재를 선발하는 전략적 과정임을 확인할 수 있습니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11
  • [인적자원관리]기업의 성과보상제도 사례 고찰(코스알엑스를 사례를 대상으로)
    성과관리란 조직의 비전·전략을 기초로 하여 목표와 계획을 수립·시행하고 성과를 평가하여 그 결과를 정책이나 기관관리에 환류시킴으로써 조직의 성과극대화를 위한 과정과 노력을 의미하며, ... 위해시도되는 전략적 인적자원관리를 의미한다. ... 조직구성원들의 업무성과를 개선하고 팀과 개인의 역량을 개발하는 전략적이면서도 통합적인 접근이고, 단기 또는 장기적인 목표성취과정에서 정기적으로 평가를 실시하고 그 결과를 보고하여
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27
  • [A+레포트] 프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.
    본론3Ⅱ-1 프로그램 개발의 기획과 전략3Ⅱ-2 프로그램 실행과 관리4Ⅱ-3 프로그램 평가 및 피드백5Ⅲ. 결론6Ⅳ. 참고문헌7I. ... 프로그램의 실행과 관리는 기획된 전략을 현실에 적용하는 과정이다. ... 이를 위해서는 프로그램 관리자의 경험과 전문성이 중요하며, 지속적인 모니터링과 평가를 통해 문제를 조기에 발견하고 해결해야 한다.프로그램 실행과 관리의 효율성과 효과성은 프로그램의
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12
  • 인적자원관리 우수사례 연구 (기업사례연구) 인적자원관리 건국대 A+ 만점 과제
    소통하면서 성과 창출, 관리자가 아닌 사용자들이 직원을 평가승진제도 없음: 고객들이 우수 개발자 평가, 자유롭게 업무수행무엇보다도 샤오미의 인적자원관리 전략의 핵심 요인에는 팬덤 ... 우수사례우수사례 선정기업과 선정기준샤오미기업소개인적자원관리 전략의 특징카카오기업소개인적자원관리 전략의 특징III. ... 전체 사우수한 인적자원 운영을 지원하는 기업들을 선정하였다인적자원관리 전략 및 시스템: 기업은 인적자원을 효과적으로 관리하기 위해 전략적인 접근 방식과 체계적인 시스템을 구축해야
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.22
  • 투자중심점과 균형성과표에 대해 서술하시오.
    기업의 장기적 번영과 지속 가능한 성장을 위해서는 다각적인 성과 평가와 포괄적인 관리 전략이 필요하다. ... 이는 재무적 관점에서 기업의 성과를 평가하고 관리하는 데 중점을 둔다. ... 독특한 장점을 가지고 있으며, 이 두 시스템을 통합적으로 활용함으로써 조직의 성과 관리전략적 의사결정을 더욱 강화할 수 있다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • [부업가이드] 따라만 하면 쉽게 만드는 전자책 부업
    리뷰 및 평가 확보: 소비자의 목소리를 들어야 합니다.좋은 리뷰와 평가는 책의 판매에 큰 도움이 됩니다. ... 경쟁력 있는 제품을 만들기 위해서는 품질 관리에 대한 끊임없는 노력이 필요합니다.4. ... 그러므로 우리의 판매 전략도 유동적이어야 합니다.신선한 마케팅 전략 도입: 독자들의 관심을 유지하라!
    노하우 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.17 | 수정일 2023.11.28
  • [제주대학교 A+] 창업의 이해 1~15주차 퀴즈 족보
    상상할 수 있는 것쉽게 전파할 수 있는 것조직의 이해관계자들의 요구를 수용하는 것단기적으로 달선택사업이슈 창출-환경분석-전략평가 및 선택- 전략대안 창출환경분석-사업이슈 창출-전략평가 ... PEST분석, SWOT분석3C분석, SWOT분석SWOT분석, Canvas분석5Question분석, 3C분석3.전략적 대안 창출에 의해 도출된 사업이슈를 해결하기 위해 대안을 평가/선택할 ... 가치창출가치배분손실관리위험처리3.다음 중 수익성 및 경제성 분석의 분석 요인인 것은?
    시험자료 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.06
  • 인적자원관리 패러다임의 변화에 대해 설명하고 전략적 인적자원관리란 무엇인지 토의해 보세요
    빅데이터와 분석기술을 통해 조직은 직원들의 성과와 만족도를 객관적으로 평가하고, 이를 바탕으로 효과적인 인사 전략을 수립할 수 있다. ... 인적자원관리 패러다임의 변화2. 전략적 인적자원관리(SHRM)의 개념과 필요성3. 전략적 인적자원관리의 사례와 성공 요인Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 관리 전략이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.19
  • 해외투자 후 현지국의 화폐가 평가절하 될 때 발생할 수 있는 가능한 피해를 예견해 보시오. 환율 변동으로 인해 기업의 해외자산 가치가 하락하면, 기업은 자본 손실을 경험할 수 있다. 예를 들어, 기업이 외
    국제금융 환경에 노출된 기업이 해외 투자 후 현지국 화폐 평가절하 상황에서 직면할 수 있는 피해와 이익, 그리고 환위험 관리 전략을 연결하는 문제해외투자 후 현지국의 화폐가 평가절하 ... 심할 때, 기업에 권하고 싶은 환위험관리 전략을 제시하시오.해지 전략기업은 회계적 환위험을 관리하기 위해 대차대조표 헤지와 같은 소극적인 방법을 고려해야 한다. ... 그러나 이러한 전략은 거래 상대방과의 협조가 필요하며, 일부 제약이 따를 수 있다.외부 환위험 관리외부적인 환위험 관리 방법으로는 선물환거래, 통화옵션 헤징, 환변동보험, 단기금융시장을
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 가톨릭대 인적자원관리 중간고사(7주차) 범위 총 정리본
    •인적자원관리의 체계적 설명 틀-외부환경: 일반환경(정치, 경제, 기술, 사회문화), 과업환경// 투입// 내부환경 서브시스템(조직전략, 조직기술, 인력특성, 조직문화), 인적자원관리과정 ... (직무설계), 분석하며(직무분석), 그 가치를 평가하는(직무평가)활동 // 채용, 훈련, 평가, 보상, 승진 (본 play)등 인사관리의 제반기능이 수행되는 기반(본 play들의 기반중시 ... )출력(O)피드백(Feedback: 감지제어조치)•인적자원관리의 외부환경(P.E.S.T): 제도정책(P, 경제, 고; 객관적인 환경의 이점 but 일시적일 수 있음.(2) 자원구축전략
    시험자료 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.27
  • 생산운영관리의 의사결정(Decision Making)에서 전략적 의사결정과 전술적 의사결정을 자신의 의견을 반영하여 비교 설명하세요
    주제 : 생산운영관리의 의사결정(Decision Making)에서 전략적 의사결정과 전술적 의사결정을 자신의 의견을 반영하여 비교 설명하세요서론생산운영관리의 의사결정은 기업의 성과와 ... 분석 평가의사결정자는 대체안의 개발이 수립되면 이를 분석하고 평가하는 기준임5) 최적 대체안의 선택문제의 해를 도출함 ... ) 목표 및 평가 기준의 제시목표의식이 주어지면 문제의 해를 위해서 정확한 평가 기준을 설정함3) 대체안의 개발의사결정자는 정확한 의사결정을 하기 위해서 대체안을 마련함4) 대체안의
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.13
  • 투자중심점과 균형성과표에 대해 서술하시오.
    둘째, 장기적 관점에서 기업의 지속 가능한 성장을 위한 전략적 투자를 결정한다.성과균형표균형성과표(Balanced Scorecard, BSC)는 기업의 성과를 종합적으로 평가하는 관리 ... 따라서, 투자중심점의 성과를 평가하는 것은 기업의 전략적 목표 달성과 직결되며, 이를 위한 적절한 성과 평가 방법론의 선택은 매우 중요하다.균형성과표(Balanced Scorecard ... 이 도구의 주요 목적은 기업의 성과를 단순히 재무적인 수치로만 평가하는 전통적인 방식을 넘어서, 비재무적인 요소들을 포함하여 더 넓은 관점에서 조직의 성과를 평가하고 관리하는 데 있다.균형성과표의
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 29일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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