"교육리더십 역할" 검색결과 281-300 / 24,907건

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  좋은 지역사회는 주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어진다. 사회복지를 공부하는 학습자로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언해보기 바랍니다.

  이는 지역사회의 문제를 해결하고 발전하는데 중요한 역할을 하며 건강한 리더십은 지역사회의 방향성을 제시하고 조화롭게 조정하는 역할을 하고 지역사회의 리더는 해당 주민들의 의견을 청취하고 ... 요즘은 어르신들을 모시는 노인주간보호센터에서 어르신 케어와 신체기능 활동 및 인지활동을 돕는 평생교육사 역할을 하며 제2의 인생으로 지역사회와 소통하고 협력하며 지역사회에서 적극 참여하며 ... 할 수 있는지 고민 하였으며, 이제는 지역사회 평생교육사업에 참여키로 하였으며, 특히 성북구 평생교육원에서 시행하는 노인과 장애인 인식개선 교육 및 운동에 참여 할 계획으로 지역강사로

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.25

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  사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건에 대하여 서술하시오

  이러한 연구 결과는 사회복지조직에서 유능한 리더쉽의 중요성을 강조하며, 조직 내 리더쉽 역량 강화를 위한 교육 및 개발 프로그램의 필요성을 제시한다.4. ... 또한, 리더십 개발 프로그램을 통해 리더쉽 역량을 강화하는 것이 조직 내 리더의 역할을 더욱 효과적으로 발휘하는 데 도움이 된다는 결론이 나왔다. ... 사회복지조직의 유능한 리더의 역할사회복지조직의 유능한 리더는 조직 내에서 의사결정과 인력관리, 리더십 개발 등의 역할을 수행하는데 중요한 역할을 한다는 것이 연구 결과로 나타났다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.23

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  A+ 간호관리학 임상실습 리더십 보고서

  특히 병원 감염관리 및 환자 안전에 초점을 두고 직접 나서서 물품관리와 안전 예방에 대한 교육을 통해 항상 경각심을 가지고 업무에 몰두할 수 있도록 교육하였다. ... 받게하여 업무성과의 보상뿐 아니라 개인의 욕구 실현과 성장에도 도움이 되며, 가치관을 형성하는데 중요한 역할을 한다. ... 간호관리자의 역할1) 최고 간호관리자(개념적 기술): 조직의 목적 설정, 각각의 부서가 어떻게 상호적용해야 하는지 결정, 중간관리자의 업무성과 모니터 ex) 간호부장, 간호본부장,

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.30

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  중국의 고대 시기 대표적 철학자인 공자의 중심사상과 특징을 정리한(A4 1쪽 분량) 후에 양주, 맹자, 순자, 노자, 장자 중 한 명을 선택하여 공자의 철학과 비교했을 때 어떤 점이 차별되는지 를 제시하고 그 이유를 설명하시오.

  그는 예를 통해 인간이 서로를 존중하고 배려하며, 사회적 역할을 충실히 수행할 것을 강조하였다.공자의 사상은 또한 교육과 도덕적 리더십을 중시하였다. ... 그는 무위자연을 통해 인간이 자연과 조화롭게 공존하며, 억지로 무언가를 추구하지 않는 삶을 권장하였다.둘째, 공자는 도덕적 리더십과 교육을 통해 인간의 도덕성을 계발할 수 있다고 보았으나 ... 그는 교육을 통해 인간의 도덕성을 계발할 수 있다고 보았으며, 모든 인간이 교육을 통해 군자의 경지에 이를 수 있다고 주장하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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  2021 보건직 공무원 보건행정 요약집(세로형)

  장기의 교육기관3. 보건의료의 필수재적 성격4. 시장외부에서 가격결정■보건의료서비스와 정부(국가)의 역할1. ... 잠재력을 극대화· 구성요소 : 의미성, 역량감, 자기결정력, 영향력서번트리더십· 섬기는 자세를 가진 봉사자의 역할· 완전한 헌신과 학습을 자연적으로 유도하기 때문에 학습조직에 유용전략적리더십 ... 보건의료서비스 제공자로서 역할예) 보건소, 보건지소, 보건진료소 설치, 공중의사 파견4. 재정지원자로서 역할 예) 정부예산을 지원5.

  시험자료 | 12페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.04.20 | 수정일 2022.11.08

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  교육훈련과 교육개발에 대한 차이점을 기술하시오

  교육훈련의 정의와 목적교육훈련은 주로 특정한 직무나 역할을 수행하기 위해 필요한 기술이나 지식을 습득하는 과정이다. ... 이는 교육개발이 조직의 지속적인 성장에 중요한 역할을 한다는 점을 보여준다.교육개발은 주로 장기적인 성과를 목표로 하기 때문에 그 효과가 즉시 나타나지 않을 수 있다. ... 이는 즉각적인 성과를 목표로 하며, 직원들이 맡은 역할을 보다 효과적으로 수행할 수 있도록 돕는다.반면 교육개발은 개인의 장기적인 성장과 잠재력 계발에 중점을 둔다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.20

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  [리더십]P23 - LBDQ 질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오0531

  이를 위해 자조활동을 통한 리더십 교육을 받을 필요가 있다. ... 또한 이러한 리더십강화 교육을 위해 관련된 멘토링과 코칭도 리더십 개발활동으로 시도해 볼만 하다. ... 리더십에 대한 고정신념을 가진 리더는 리더십이란 타고 난 것으로 생각하기 때문에 보다 효과적인 리더십을 향상하기 위한 어떠한 교육과 개발 활동에 대한 동기가 부여되지 않을 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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  집단사회복지사의 개념과 역할 및 리더십

  집단사회복지사의 개념과 역할 및 리더십목차집단사회복지사의 개념과 역할 및 리더십1) 개념2) 역할3) 지도력(리더십)(1) 집단 지도력의 개념(2) 집단 지도력에 영향을 주는 요인들1 ... 교육자 : 클라이언트의 사회적 기능이나 문제해결능력이 향상될 수 있도록 교육적인 프로그램이나 정보를 제공하고 새로운 행동을 보여주어 행동모델이 되며, 문제 상황에서 어떻게 해야 하는지 ... 민주적 리더십* 참고문헌집단사회복지사의 개념과 역할 및 리더십1) 개념집단사회복지사란 집단에 속한 개별 구성원과 집단 전체의 목적달성을 위해 집단 내부에서 집단 전체의 역동성에 영향을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.24

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  [삼육보건대학교 A+] 간호전문직과 윤리 리더쉽분석 레포트 과제

  간호사가 될 간호학과 학생으로서 간호조직단체의간호전문가를 모델로 선정해 리더십의 활동과 영향력에 대해 제시하고 이러한 역할의중요성을 이해하고 강조한다.Ⅱ. ... 간호법은 간호사의 업무 범위를 규정하고 간호사 양성을 위해필요한 교육 등을 구체적으로 명시해 국민의 건강을 보장하기 위한 법이다. ... ‘환자와 가족들’에게 연민을 보여주고, 교육하고, 신뢰를 얻음으로써 영향을 미치며전문지식과 헌신을 공유함으로써 ‘간호사와 동료 의료진’에게 영향을 미친다.또한 ‘보건의료’는 사람들이

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.13

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  조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다

  팀 빌딩 활동은 조직 내의 신뢰와 협력을 강화하는 데 중요한 역할을 한다.(2) 교육 및 훈련 프로그램교육 및 훈련 프로그램은 구성원들의 역량을 강화하고, 변화된 환경에 적응할 수 ... 또한, 웰치는 구성원들이 자신의 역할을 중요하게 여기도록 하여, 변화 과정에서의 참여도를 높였다.(3) 혁신과 성장웰치의 리더십 하에 GE는 지속적인 혁신과 성장을 이루었다. ... 팀 빌딩 활동은 Google 내의 신뢰와 협력을 강화하는 데 중요한 역할을 하였다.(2) 교육 및 훈련 프로그램을 통한 역량 강화Google은 구성원들의 역량을 강화하기 위해 다양한

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.04

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  블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

  그들만 교육자 역할을 맡지 않았을 뿐만 아니라 후에는 부하들로부터 가장 발전한 관리자로 인정받았다. ... 이는 교육자 역할이 9,9 모형의 행동을 강화시키는데 도움을 줬다고 보인다.③ 심리적인 장애 없이 조직에서의 태도와 행동의 변화를 이루었다.프로그램에 참여한 800명의 사람 중 아무도 ... 개념과 행동 방면 모두에 있어 거의 모든 관리자들은 그리드 세미나에서 제시된 작업 패턴을 지지한다.② 생산라인 관리에 의해 채택된 독특한 교육-학습 역할이 개선되었다.고위 라인 관리자는

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.02

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  평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진하시오

  이러한 변화와 다양성을 고려하여 평생교육기관은 더욱 효과적으로 경영되어야 한다. 그리고 이를 가능하게 하는 핵심 역할을 하는 것이 평생교육경영자의 리더십이다. ... (리포트)평생교육경영론주제 : 평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 평생교육과 평생교육경영환경의 특성2. ... 평생교육경영자로서 갖춰야 할 리더의 역할1) 비전 제시평생교육경영자는 학습자와 교육기관에게 비전과 목표를 제시해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  리더십 이론을 설명하시오. 1) 리더십의 개념을 설명하시오. 2) 사회복지 조직에서 리더십의 필요성을 설명하시오. 3) 리더십의 유형을 설명하시오

  이 부문에서의 기술적 영역은 예산과 재정통제, 시간계획, 정보 및 의사전달체계, 인사행정체계, 기술적 교육프로그램, 보고체계, 평가 및 품질 통제 ? ... 이 부문의 활동은 리더십 역할에서 가장 위임이 덜 되는 부문이다.[위의 그림]의 왼쪽 위 상항(2상한)에서의 리더십 유형은 배려 ? ... 그 각각의 부문은 일련의 리더십 유형, 리더십 기술 및 리더십 역할을 나타내며 조직의 성과(제공되는 서비스의 질과 조직의 계속성)를 평가하는 데 유용한 기준이 된다.

  리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.06.13

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  리더십 개발을 위한 경합과 학습방법

  이에 많은 기업체들은 관리자를 비롯한 직원 모두에게 리더십 개발 관련한 교육을 하고 있다.리더십 개발을 독려하는 이유는 최종적으로 기업이 가진 이상과 목표를 인지시키고 그에 맞는 동기부여를 ... 구성원이 순번을 정하여 리더의 역할을 하고 따르도록 하면서 리더십을 수행해보며 능력을 향상시키는 방법이다. ... 학습한다.(2) 역할연기‘역할연기’란 다른 사람의 역할을 해봄으로써 직접 행동을 실행해 보도록 하는 과정이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.03

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  자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해보기. (다양한 영역을고려 하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅시다.)

  기존에는 원장의 지시에 따라 교사가 소극적이고 수직적인 역할을 해왔지만 요즘은 교사가 보다 전문적인 역할을 생각하고 행동하며 하는 수평적 교육문화가 강조되고 있다. ... 아울러 유아교사가 교육훈련과정을 통해 지식과 기술을 익히고 영유아 교육환경에서 촉진자 역할을 할 수 있는 전략을 제시했다.② 헌신영유아교사는 다른 교육기관의 교사와는 성격이 다르다. ... 끊임없이 변화하는 교육정책이나 교육환경, 양질의 교육보육에 대한 학부모의 요구, 동료나 학부모와의 갈등 등이 발생할 경우 교사 스스로 리더십을 발휘하고 신속하게 대응해야 한다는 것이다.다만

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.18

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.

  일론 머스크는 리더로서 다양한 역할을 했지만 그의 리더십을 특징짓는 것은 웅장한 비전과 끊임없는 도전을 통해 조직을 이끄는 혁신적 리더십과 비즈니스의 본질과 시대 흐름을 꿰뚫는 통찰력이다 ... 조직구성원을 단순히 노동력이 아닌 조직의 발전에 핵심적인 역할을 하는 인재로 인식한다. ... 인사관리에는 인력계획 수립부터 필요한 인력의 채용/선발, 교육훈련 및 업무평가를 통한 보상관리 등이 포함된다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.02

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  서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오. 서론

  그린리프는 AT&T에서 교육과 연구를 담당하면서 조직과 리더십에 대한 연구를 진행하였다. ... 리더의 태도 및 역할 전통적 리더십에서는 리더는 종종 권위적이고 지시적인 태도를 취하며, 조직의 성과를 중시한다. ... 리더는 부하를 돕는 역할을 수행한다 서번트 리더십에서 리더는 부하의 개인적인 성장과 발전을 촉진하기 위해 노력해야 한다고 강조된다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오

  : 윤리적으로 행동하는 리더는 직원들과 고객들 사이에 신뢰를 구축하는데 중요한 역할을 합니다. ... 대신, 제품이나 서비스의 품질을 향상시키고 고객에게 정직하게 소통하는 것을 강조하며 회사 내부의 윤리적인 문화를 구축하기 위해 교육 프로그램을 시행하고, 윤리적 강령을 준수하는 팀원들을 ... 이는 팀원들의 동기를 높이고, 조직 내의 긍정적인 분위기를 조성할 수 있습니다.윤리적 문화 구축: 윤리적인 리더는 조직 내부에 윤리적인 문화를 구축하는데 중요한 역할을 합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  조직문화의 개념과 기능 및 명암, 조직문화 유형별 특징을 설명하고, 건전한 조직문화 구축을 위한 방안을 기술하시오

  건전한 조직문화 구축을 위한 방안 - 리더십 개선, 의사소통 강화, 교육 및 훈련 등조직문화 구축을 위해 리더십 개선과 의사소통 강화, 교육 및 훈련 등의 방안이 제시되었다. ... 이러한 조직문화는 조직의 안정성을 확보하고, 조직의 성과를 높일 수 있는 중요한 역할을 수행한다.3. ... 조직원들은 조직문화를 통해 조직의 가치관, 목표, 규범 등을 공유하며, 이를 바탕으로 자신의 역할과 목표를 파악하고, 조직의 목표를 달성하기 위해 노력한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.14

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  (A+ 성적인증 O) 위더스 리더십 <효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라..>

  리더십이 름 : 이**강의교수명 :운영교수명 :소 속 : 위더스원격평생교육원제 출 일 :[목 차]서론 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ 3본론 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ 31 ... 빠르게 변화하는 글로벌 환경, 기술 혁신, 복잡한 사회 문제 등 다양한 도전 과제들이 존재하는 가운데, 효과적인 리더십은 조직의 성공과 사회의 발전에 결정적인 역할을 한다. ... 이러한 접근은 팀의 성과를 극대화하고, 조직의 장기적인 성공을 보장하는 데 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25 | 수정일 2024.09.01

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