"기업경영이념" 검색결과 241-260 / 30,907건

• 

  경영혁신_비젼과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오

  기업은 하나의 조직이기 때문에 경영이념이 사훈으로 표현되거나 기업비전으로 제시가 된다. 조직의 목표가 분명하면 성과를 효율적으로 얻을 수 있는 밑바탕이 된다. ... 흔히 인터넷에서 기업의 대표 홈페이지를 들어 가보면, 대부분의 기업에서는 기업소개 부분에 기업의 비전과 목표, 이념 등을 소개하고 있다. ... 비전(Vision)의 사전적 정의는 "조직이 장기적으로 지향하고자 하는 목표이며, 가치관이자 이념 등을 통칭하는 것"이라 말할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  윤리경영과 윤리적 인적자원관리

  윤리경영 스탭의 역할- 전략적 파트너의 역할 : 스탭은 최고 경영층의 전략적 파트너로서 비전과 윤리 가치를 강조하여 경영이념을 정립하고 윤리강령을 제정하는 등 경영층의 공감대 형성과 ... 성공적인 윤리적 인적자원관리 방안- 기업 윤리강령의 제정 : 최고 경영자는 경영행위의 기준이 되는 윤리강령을 제정하여 회사가 추구하는 윤리원칙을 문서화하고 기업 내 도덕적 기업문화를 ... 선도할 수 있다.- 기업 문화 조성 : 기업의 변화를 위해서는 최고 경영자뿐만 아니라 조직 전체의 문화가 뒷받침되어야 하므로 책임성과 공정성을 강화하는 활동을 장려하고 그에 대한

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06

  다운로드 장바구니
• 

  사회지향적 마케팅 개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.

  이런 상황에서 사회지향적 마케팅은 사회적 이슈를 활용하여 기업의 이념과 사회적 책임을 강조하며, 다양한 사회적 문제를 해결하고 긍정적인 브랜드이미지를 구축 ... 윤리적 경영, 투명성, 공정 거래 등의 가치가 중시되면서 기업의 CSR 활동이 중요해졌다. ... 이는 기업이 경영 활동을 통해 사회적 가치를 창출하고, 이를 통해 소비자와의 관계를 강화하고, 기업 이미지를 향상시키며, 결국에는 장기적으로 더 큰 이익을 실현하는데 기여한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.27

  다운로드 장바구니
• 

  마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

  이념고노스케는 국가경영 위원회의 초대로 뉴욕에서 개최된 국제 경영 학회 모임에서 ‘나의 경영 철학’이라는 주제로 강연을 실시하였다. ... 국제경영주제: 마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 마츠시타 기업2. 경영 철학3. 글로벌 경영Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 즉, 불황일수록 경영자는 위기의 책임을 다른 사람에게 전가해서는 안 된다.4) ‘원점에서 생각하라’불황기 어려운 현실은 회사의 경영 이념과 존재의 목적을 잊게 만들게 된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  정치적 위험의 개념, 원인, 유형, 관리를 설명하시고, 정치적 위험과 국가적 위험을 비교 설명하시오

  먼저 대상국가와 글로벌 기업의 이해관계가 다른 경우가 있다. 가령, 정치 이념과 경제적 이해관계가 달라 마찰을 빚는다면 이는 글로벌 기업에 비용 상승 요인이 된다. ... 세 번째로 경영을 내국화하도록 강제하는 것으로, 경영진이나 기업 구성원을 현지인으로 채용하다록 강제하는 경우, 본사의 경영진 및 직원 채용을 규제하는 경우가 있다. ... 사회 불안이나 정치 이념 및 종교적 갈등으로 인해 군사 충돌이 발생하는 상황이 그 대표적인 사례에 해당한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  경영학특강 ) 최근에 공유가치창출경영, 사회가치경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구 많은데 기업이 실용적 차원 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오

  우선 기업이 왜 존재하는가 즉, 기업 이념에 대한 것이 있어야 한다. 또한 경영관리에 대한 뚜렷한 원칙 정립이 필요하다. ... 변혁적 경영은 곧 기업 이념과 비전을 모든 구성원들이 함께 공유함으로서 이를 중심으로 기업의 모든 분야가 상호 협력하여 경영 성과를 높여 나가는 것이다. ... 사회적으로 다양한 형태의 경영이 요구되고 있지만 무엇보다도 비전과 이념 중심의 경영이 이루어지는 것이 가장 중요하다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2024.07.25

  다운로드 장바구니
• 

  올바른 직업윤리의 경영사례

  생산성이 향상되며, 무엇보다 인간존중이라는 기업이념을 실현한다. ... 일을 하였다. 2005년에는 신 윤리 규범을 개정하여 국내외 주요기업 40개사의 경영 이념과 윤리강령, 가이드라인을 비교 분석하여 공통적인 가치 기준과 윤리경영의 지향 정신을 도출해내고 ... 기업이익은 첫째는 기업을 키워 일자리를 만들고, 둘째는 정직하게 납세하며, 셋째는 그리고 남은 것은 기업을 키워준 사회에 환원한다고 요약할 수 있는데, 이러한 이념은 유한킴벌리의 기업문화의

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.12 | 수정일 2022.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  마케팅 개념(concept)의 각 발전단계별 차이에 대해 설명하시오.

  기업은 이러한 환경에 맞추어 공익활동을 추구하는 동시에 환경을 고려한 제품 생산에 중점을 두고 기업의 사회적 책임에 중점을 두는 경영철학을 가지고 있음을 알 수 있습니다.2. ... 생산 이념의 출발점은 회사의 마케팅 관리 이념입니다. ... 판매와 채널 관리 중심의 매출 증가는 기업들이 판매 개념으로 판매와 판촉을 하나하나 추진하면서 기업의 중요한 경영 철학으로 자리매김하고 있습니다.4) 마케팅 개념인구통계를 보면 1980년대

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

  다운로드 장바구니
• 

  경영전략 측면에서의 인적자원관리의 역할에 대하여 설명하시오.

  또한 이 과정을 통해 조직에 적합한 인재를 선정하여 구성원과 조직 간의 적합성을 높일 수 있을 것이다.또한 전략적인 인재경영의 관점에서 조직의 경영이념과 전략을 반영하여 경영이념과 ... 특히 조직의 경영이념과 핵심가치가 선정 과정에 강하게 반영되는 가치주도형 경영에서는 조직이 원하는 바람직한 '회원권'이 선정 전략과 긴밀하게 연결된다.물론 경영전략은 선정 과정에 많은 ... 또한 성과가 우수한 우수기관일수록 인재육성을 중시하고, 경영을 이념화하고 전략화하여 모든 경영자의 중요한 실무책임으로 몇 번을 강조해도 부족함이 없다.보상관리조직은 우수한 인력을 채용하고

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

  다운로드 장바구니
• 

  경영자는 환경변화에 유연하게 대응해야 한다. 직면하게 되는 경영환경(Busines environment) 중 외부환경요인과 경영환경 분석의 중요성에 대해 기술하시오.

  비전과 이념에 의한 경영을 문화 경영이라고 한다. 기업들이 문화경영을 중요시할 수밖에 없는 이유는 기업을 둘러싼 환경의 변화와 밀접하게 연계되어 있다. ... 예를 들어 채용 및 승진, 고과 등 인사관리의 기준을 기업이념과 연계하여 설정하고 있으며 기업의 비전과 이념의 관점에서 교육훈련의 필요성을 분석하고 프로그램을 새롭게 설계하고 있다.이상으로 ... 이러한 필요성으로 볼 때 문화경영이 가장 적합한 방법일 것이다.앞에서 살펴본 경제적· 정치적· 사회적 환경 변화에 의한 대표적인 예로 기업은 고유의 이념을 비전과 함께 설정하며 기업

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.05

  다운로드 장바구니
• 

  [방송통신대학교 2021학년도 2학기 기말시험]경영학특강(공통)(사회가치경영,공유가치창출경영,ESG경영,지속가능경영,지속가능경영개념)

  이념은 기업의 사업영역을 중심으로 사회적 존재의의와 경영의사결정의 기준이 되는 원칙 및 임직원의 정신자세 등을 포함한다. ... 여기서 큰 계획이란 비전과 이념을 뜻한다. 기업은 장기적 안목을 가지고 비전을 설정한다. 비전을 설정한 후 이를 구현하기 위해선 이념도 정립해야 한다. ... 비전과 이념을 중심으로 한 지속가능경영의 성과를 측정하고 이해관계자에게 보고하는 것도 중요하다.

  방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.19

  다운로드 장바구니
• 

  A+마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오.

  또 노사관계에서도 상생의 경영이념을 유지하고 있습니다. 당시 일본 내 많은 기업들은 직원 복지에 관심이 없었습니다. ... 전후 일본 경제가 급속히 성장하던 시절, 많은 일본 기업들이 파나소닉의 경영 이념을 참고했습니다. 파나소닉은 종업원에게 적절한 권한을 줍니다. ... 그런 점에서 기업은 글로벌 경영의 중요성을 인식하고 이미 글로벌 경영을 추진하고 있는 기업의 사례를 파악하여 각 기업의 특성에 맞는 적절한 정책을 수립하는 것이 중요합니다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

  다운로드 장바구니
• 

  대한항공환경경영,아시아나항공

  선구적 환경보호운동아시아나 항공-환경경영Question 1 대한항공과 아시아나 항공의 경영이념과 경영스타일을 분석하시오.대한항공세계항공업계를 선도하는 글로벌 항공사경영이념*To Be ... 통한 세계최고 항공사로서의 도약기업이념1) 서비스 품질의 강화 2) 국내 항공업계 1인자 자리와 세계적 항공사로의 성장 동시 도모대한항공과 아시아나 항공의 공통점1. ... A Respected Leader In The World Airline Community*아시아나 항공경영이념최고의 안전과 서비스를 통한 고객만족 *고객만족경영*대한항공1.

  리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.13

  다운로드 장바구니
• 

  직장인 독후감

  우리 기업은 인간존중과 우월성을 추구한다는 경영이념을 가지고 있다. 이 경영이념의 가장 밑바탕이 되는 것은 경영자와 각 구성원들 간의 ‘상호존중’이라는 큰 틀이다. ... 각 부서들이 어떤 것에 관심을 두고 있는지 헤아려볼 수 있는 동시에, 책 선정 과정에 적극적으로 참여하게 되어 독서경영이라는 경영이념과 상호존중이라는 이념의 교집합이 되어주지 않을까 ... 조직의 구성원이 경영자로부터 존중을 받고 있다는 인식은 기업에 대한, 자신의 일터에 대한 자부심으로 이어지는 것이기 때문이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  경영이념의 의의와 내용

  경영이념의 의의와 내용목차경영이념의 의의와 내용I. 경영이념의 의의II. 경영이념의 내용1. 시장지향성2. 기업목적지향성3. 사회적 책임지향성4. ... 경영이념의 내용현대적인 경영이념은 기업과 관계를 맺고 이해관계를 가지고 있는 모든 집단의 자주적인 이해를 대등하고 공정한 입장에서 고려한다는 면에서 산업민주주의(industrial ... 그러므로 경영이념이란 어느 의미에서 경영자가 가치판단을 하게 될 때 따르게 되는 최종적인 기준이며, 이는 기업경영활동의 기본적인 지침이 됨과 아울러 그것을 설명해 주고.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03

  다운로드 장바구니
• 

  경영이념의 전제조건

  경제성기업에 있어서 경영관리활동은 경제적 환경 속에서 영위되는 것이므로 경영이념은 경제적 원칙에 부합되는 것이어야만 한다.따라서 경영자는 인간생활의 경제적 측면에 대한 이해를 충분히 ... 경영이념의 전제조건목차경영이념의 전제조건I. 독립성II. 경제성III. 사회성IV. 정치성V. 윤리성VI. ... 경험성* 참고문헌경영이념의 전제조건경영이념이 변천되어 온 과정에 미루어 볼 때 현대적인 경영이념은 단순히 경제적인 측면에서만 다루어질 것이 아니라 보다 포괄적인 내용을 갖춘 것이어야만

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03

  다운로드 장바구니
• 

  성공의 성과를 이끄는 기적의 업무력-최종평가

  역할을 말한다.정답해설4비전이란 현실과 목표를 결부시킨 장기적인 기업경영구상을 말하는 것으로 조직이 존재하는 이념과 역할은 사명(미션)이라 한다. ... 비전과 기업 이미지에 대한 설명이 올바르지 않은 것은? ... 고객들에게 지속적인 확신을 제공하게 된다.③ 사명의 본질을 개념화하는 방법으로 자원의 확보능력 측면과 고객의 입장에서 사업을 개념화하는 방법이 있다.④ 비전이란 조직이 존재하는 이념과

  시험자료 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.13

  다운로드 장바구니
• 

  (경영학특강) 기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오

  및 그 기업의 역사적 배경과 창업이념의 내용 및 간략한 약사가 들어간다.또한 우리 회사의 장기비전과 미래상, 존재이념과 경영이념, 사원정신, 그리고 그 의미와 내용이 들어간다.그리고 ... 또한 MI는 비전과 이념을 중심으로 기업 구성원이나 기업의 마음을 통일하는 것이다. BI는 비전과 이념을 중심으로 기업구성원이나 기업의 행동의 통일을 기하는 것이다. ... 기업문화의 중요성기업문화의 중요성은 여섯 가지로 요약할 수 있는데 우선 구성원들의 일체감 증대를 통한 공감대 확산이 가능하고 최적의 경영방식과 경영전략의 추구가 가능해진다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18

  다운로드 장바구니
• 

  경영이념의 발전과정

  새로이 변혁된 경영이념이 미국의 기업계를 지배하게 되었다.즉 이들 새로운 경영이념을 가진 경영자는 기업을 경영관리 한다는 것이 어떤 개인의 경험이나 숙련을 통해서만 얻어지는 기술( ... 또한 당시의 경영이념은 경험위주의 태도에 바탕을 두고 있었다.다시 말하면 당시의 기업경영자는 그들의 경영기술을 장기간의 숙련을 통해 쌓아 왔었기 때문에 직접 경험을 하지 않고서는 결코 ... 되고, 과학적 관리원칙을 실제로 기업에서 활용하게 된 이후부터는 점차로 전체사회에 대한 경영관리의 사회적 책임을 인식하여 이를 중시하는 경영이념이 형성하게 되었다.이에 대해 포드(

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03

  다운로드 장바구니
• 

  경영혁신 사례 이야기

  오늘날 경영 이념과 방법을 몸에 익힌 전문 경영인들의 출현과 경영정보시스템의 정비에 의해 의사결정을 중핵으로 하는 경영 기능은 혁신되어가고 있는 추세이다.2. ... 혁신의 기본은 개성적인 경영이념을 기반으로 한 경영전략과 시스템화이다. 대량의 정보를 컴퓨터에 의해 즉각적으로 처리하고 경영 각부의 유기적인 결속력을 강화시킨다. ... 경영혁신은 새로운 제품, 서비스, 공정기술, 구조, 관리 시스템, 조직 구성원을 변화시키는 새로운 계획, 프로그램을 의도적으로 실행하여 기업의 중요한 부분을 본질적으로 변화시키는 것을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

  다운로드 장바구니