"협상능력 향상" 검색결과 221-240 / 9,973건

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  기업이 왜 정보시스템을 도입하는지 기술수용모델 관점에서 기술하시오

  이는 정보기술을 이용하는 사용자가 업무생산성과 효율성과 관련해 기존 기술이 제공해주지 않았던 특정 기술에 대해 유용하게 활용할 수 있음에 따라 구성원의 업무수행 능력이 향상되고 삶의 ... 우선 개인이 특정 시스템을 활용할 때 직무 향상에 도움을 주기 때문에 정보시스템은 기업과 조직구성원에 있어 지각된 유용성을 지닌다. ... 됨에 따라 협상은 이뤄질 수 없게 된다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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  고령화 사회에서 노인복지 실천현장에서의 사회복지사의 역할에 대한 학자들의 견해와 노인분야 사회복지사의 역할에 대하여 서술해보세요

  (일반인)권한부여자(Empowerer)Ct의 권한과 능력을 향상, 그에 대한 책임 부여개인조정자(Coordinator)조화를 추구, 구성원을 묶음편 가르기가 없음집단 촉진자(Group ... 더 나아가 복지 행정을 정보화시켜 업무의 효율을 향상시키고 정책 수립을 더 정확하게 하는 것과 노인들을 정보기술에 드러내 사회참여를 가능하게 하는 더 큰 가지까지 연결된다. ... vs Ct2 /W'er옹호자(Advocate)수혜가 필요한 사회적 약자가 서비스를 받게해줌협상가(Negotiator)화해와 수용으로 의견 일치 유도한편의 의견Ct1+W'er vsCt2

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.03

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  [사회복지실천기술론] 사회복지의 정의와 사회복지사의 역할에 대해 논하고 다변화되고 있는 오늘날 사회복지현장에서 더욱 강조되어야할 사회복지사의 역할은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오

  또한, 사회복지사는 클라이언트의 문제나 욕구를 파악하여 적절한 개입을 할 수 있는 능력과 지역 내의 사회자원 및 관계망에 대한 지식을 가지고 클라이언트와 기관 등과 효율적인 의사소통을 ... (negotiator)쟁점이 되는 문제에 관해 합의점을 찾을 수 있도록 하고 계약 및 협정에 관한 교섭교육자(educator)클라이언트가 문제를 예방하거나 사회적 기능을 향상하는데 ... , 클라이언트를 자원과 연결하는 중개자, 클라이언트를 돕거나 지지하는 옹호자, 사회복지발전과 사회개혁에 참여하는 사회행동가, 갈등 상황에 개입하는 중재자, 합의점을 찾고 교섭하는 협상가

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29

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  과제중심 교수요목의 대안으로 제시된 focus on form의 기법에 대해 focus on forms와 focus on meaning과 비교하여 구체적인 예를 바탕으로 설명하기

  서론학습자들의 외국어 학습의 궁극적인 목적은 의사소통 능력의 향상이다. 1970년대 의사소통 중심 교수법이 등장하였고, 의사소통 중심 수업이 대두되던 1980년대에는 의미와 언어의 ... 향상을 도모할 수 있는 교수법이다. ... (Negotiation)협상은 학습자가 동료 학습자와 목표 언어로 의사소통하며 정보를 이해하는 과정인 의미의 협상과 알고 있는 정보를 정확한 형태를 사용하여 표현하기 위한 형태의 협상을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.03

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  노사관계론

  때문에 충돌을 해결하기 위해서는 상호 협상과 문제해결 능력이 필요하다.9) 변화노사관계는 항상 변화하는 관계다. ... 이는 노동자와 고용주 간의 의사소통과 상호간의 신뢰를 향상시키는 중요한 역할을 한다.6) 협상노사관계는 서로간의 이해관계와 상호의존성에 기초하여 상호 협상을 통해 해결되어야 한다. ... 이는 기업의 경쟁력을 향상시키고, 노동자와 고용주 모두에게 이익을 제공할 수 있다. 노사관계는 노동자와 고용주 간의 균형 잡힌 협상 과정을 통해 구축되어야 한다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.22

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  사회복지사의 역할 중 중개자, 옹호자, 자원동원자 등의 역할에 대한 중요성이 점점 더 높아지고 있는 역할을 설명하고 이러한 역할을 잘 수행할 수 있는 전문성을 기르기 위해 보완해야할 것의 개인 자질이나 역량이 무엇인지 쓰시오.

  먼저, 중개자로서의 역할을 수행하기 위해서는 대인관계 능력과 협상 능력이 필요하다. ... 이러한 방법을 통해 사회복지사는 지속적인 자원 확보와 이를 적극 활용하여 사회복지 서비스의 질적 향상을 이룰 수 있다. ... 사회복지사가 옹호자 역할을 충실히 수행함으로써, 이용자들의 권리와 이익을 보호하고, 사회복지서비스의 질적 향상을 도모할 수 있다.다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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  로스만의 지역사회복지 3가지 모델과 특징

  다룰 때 주민들의 자조정신을 강조하는 형태- 따라서 지역사회 능력향상과 통합을 이루고자 하는 목표에 맞춰 주민이 스스로 문제를 해결할 수 있는 능력을 강화하는데 중점을 두고, 주민의 ... 집단들이 성, 계급, 인종등과 관련된 경계를 넘어선 공동의 이해관계를 가지고 있다는 가정의 현실성 문제③실질적인 정책 결정자가 사회변화를 지지할 수 없는 경우 지역사회 개발을 위한 협상을 ... 정책준거 틀에 대한 실제가 핵심이며 계획이나 정책 집행의 효과성과 효율성을 강조하기 때문에 과업 목적에 초점을 두고 있음.- 따라서 지역 사회의 특정문제를 해결함으로써 지역사회의 복지향상을

  리포트 | 1페이지 | 700원 | 등록일 2020.06.19

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  로스만의 지역사회복지 실천모델 중 한 가지를 선택하여 장단점을 논하시오

  먼저 각 지역사회활동의 목표를 살펴보면 지역사회개발은 지역사회의 활동능력과 통합을 목표로 한다. ... 하지만 이러한 거시적 활동 외에도 미시적 개입도 이루어지는데 사회복지사는 지역사회주민의 삶과 기능 향상을 위해서 지역사회자원을 개발, 연결, 관리해야 하고 클라이언트가 사회적 환경을 ... 사회행동은 권력관계와 자원을 변화시키는 것을 목표로 한다.두 번째는 지역사회구조와 문제상황에 관한 전제에서는 지역사회개발은 지역사회의 상실과 아노미로 관계 및 민주적인 문제해결 능력

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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  사회복지조직의 인적자원관리

  위한 조직의 행정적 노력에서 중요한 비중을 차지한다.사회복지행정에서 인적자원관리의 일차적인 관심은 직원의 능력향상이고 이를 통해서 서비스 프로그램의 효과성과 생산성을 증대시키고 궁극적으로는 ... 클라이언트의 복지 증진에 이바지하게 된다.직원의 능력이란 실무자들이 프로그램의 요구에 따라 자신들의 전문적 지식을 동원하여 클라이언트에 대해서 서비스를 제공하는 전문능력에 관한 것으로 ... 그리고 제재규약의 기능은 작업환경에 대한 근로자의 규율과 협상, 고충처리 및 절차호소가 포함되고 통제 및 적응의 기능은 인적자원관리 제도를 설계하고 스텝 및 관리자와의 관계를 조정하고

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.18

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  농협 직무분석

  교육지원부문 ; 농업인의 권익을 대변하고 농업 발전과 농가 소득 증대를 통해 농업인의 삶의 질 향상에 도움을 주고 있습니다.(1)지도부 - 영농회, 작목반 등을 통한 새로운 품종의 ... 능동적인 자세(스마트팜, sns 판매)(2)자재사업 - 영농자재의 안정적 공급기반 확보와 함께 수송조직을 통한 적기공급1) 필요역량: 직능교육, 판매관리전문화, 적극적인 원가조사와 가격협상 ... 도입, 영농기술의 보급, 농기계의 공동이용, 병해충공동방제 등을 추진하여 영농비와 노동력을 절감함으로써 농업생산력증진에 노력)1) 필요역량: 풍부한 영농지식, 조합원님과의 의사소통능력

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.03

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  인적자원관리-임금의 개념을 제시하고 적정한 임금관리가 기업 및 근로자에게 중요한 이유가 무엇인지 논의하시오.

  동기를 부여하고 생산성을 향상시킵니다. ... 만약 일을 잘하는 직원들이 합리적인 보상을 받는다면, 그들은 자신의 능력을 최대한 발휘하려는 동기를 갖게 됩니다.전략적 인사 관리: 임금은 기업의 전략적 인사 관리에 영향을 미칩니다 ... 기업은 노동 조합과의 협상에서 공정한 임금 조건을 협의하고, 노동자들의 이익을 고려하면서도 기업의 경제적으로 지속 가능한 수준을 유지해야 합니다.비용 관리: 기업은 임금을 비용으로

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.06

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  (경제, 노동경제학, 3-2) 1. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 (4점) 2. 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오 (5점) 3. 노동수요탄력성의 정의를 서술하고, 노동수요 탄력성을 구하는 식을 쓰시오.(5점)

  이론적으로는 노동자의 기여도, 능력, 경험 등에 따라 임금이 결정되어야 한다고 주장하며, 사회적인 요소들을 고려하여 임금의 분배가 이루어져야 한다고 주장합니다.이러한 대립되는 견해들은 ... 보상 체계가 명확하게 구축되어 있다면, 노동자들은 성과에 대한 보상을 받을 가능성을 인식하고, 이를 통해 자신의 능력을 최대한 발휘하려는 동기가 생길 수 있습니다.(3) 기술 개발 ... 평가합니다:효율성: 경쟁 시장에서는 자원 할당이 효율적으로 이루어지며 생산성이 증대됨.융통성: 유연한 고용 관계와 임금 협상은 노동자와 고용주의 상호작용을 원활하게 만들어 조정과

  방송통신대 | 15페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.10.16

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  최근 우리나라 사회문제 중 사회행동 전략을 통해 문제해결이 가능한 이슈가 무엇인지 설명하고, 문제 해결을 위한

  하향 취업을 할 경우 취업자는 자신의 능력을 100% 발휘할 수 없기에 사회적으로 효율적이지 못하게 된다.2) 선진국 사례EU 회원국의 사례를 살펴보자. ... 협상은 사회 행동 집단이 의미 있는 승리를 거두기 위해서 어떻게 협상할 것인지에 관련된 것이다. 협상의 토대가 되는 갈등의 범위를 어느 정도로 잡을 것인지에 관련된 것이다. ... 지역 사회조직과 주민 간 상호 부조적 활동에 머무는 것이 아니라 지역사회 공적 복지 수준의 향상에 공헌하기 위해서는 사회 행동의 존립이 필요불가결한 요소라고 볼 수 있다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  감성과 기분,감성의 기능,감성 노동,감성 지능,정서적 사건반응이론

  감성과 기분의 OB 적용협상 : 기분과 감성이 업무에는 혜택을 주는 데 비해 , 협상의 장에서는 감성이 오히려 협상 성과를 저해시킬 수 있다는 사실이다 . ... 부정적 감성 (ex 분노 ) 을 연출해 보이는 것이 효과적일 수도 있지만 , 자신의 협상성과에 대해 나쁜 감정을 갖게 되면 향후의 협상에 해를 끼치게 된다 . ... 나이 (Age) 연구는 감성적인 경험은 나이가 들수록 더 적은 부정적인 감성을 경험하는 것과 같이 감성적인 경험은 나이와 함께 향상되는 것을 암시 . (4) 감성과 기분의 원천성별

  리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.11

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  목표관리(MBO, Management By Objectives)의 3요소를 설명하시오

  , 위임, 협상, 권력과 권한을 공유하는 것, 평가 수행, 관리 능력 향상, 예산상 책임, 지도성의 질과 관리유형의 개발, 지속적 신뢰 형성, 경청, 의사결정, 기타 기술적 능력이 ... 일곱 번째는 조직 구성원들의 동기부여가 이루어지며 마지막으로 부서별, 개인별 목표가 기업의 목표와 같아질 수 있다.또한 목표관리는 관리자의 능력 향상과 관련된 장점도 나타나는데 상담 ... 향상될 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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  갈등과 스트레스에 관해 논하시오

  또한, 사회적 지원은 스트레스와 갈등 상황에서 개인의 정서적 안정과 대처 능력을 향상시키는데 중요한 역할을 하며, 가족, 친구, 동료 등의 지원을 받는 것이 스트레스 관리에 도움이 ... 갈등의 주요 원인으로는 자원, 권력, 가치관 등이 있으며, 이를 해결하기 위해서는 대화, 협상, 중재 등의 방법이 필요하다는 것이 이 연구의 결론이다. ... 이러한 결과는 대립, 협상, 타협 및 조정과 같은 다양한 방법으로 해결될 수 있다. 갈등은 양측의 이해관계가 상반되어 서로의 이익을 추구하는 상황에서 발생하는 것으로 정의된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.26

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  국제정책및통상갈등 1학년 국가간 다양한 통상갈등들이 발생하고 있는데,

  다시말해 국내 산업부문간 이해 불균형의 시정문제, 담당 부서 간 협력 및 조정문제, 이해관계자로 부터의 부당한 압력 배제 등 통상시대에 국가경쟁력을 배양하기 위한 정부의 통상능력 배양은 ... 그러므로 한국정부는 통상관련 협상에 적합한 협상전문인력을 양성하여야 한다. ... 협상전문가를 말한다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.07

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  재직자 어학교육지원안

  및 체계적인 비즈니스 실무 학습이 필요한 직원 (8~10명)목 표∙ 비즈니스 석상에서의 영어 협상 스킬을 향상시킬 수 있다. ∙ 비즈니스 영어를 실무에 적용할 수 있는 전문적인 스킬을 ... 목 적 Global고객에 능동적으로 대처하기 위한 재직자 English Communication능력 향상※ 레벨테스트(원어민) 후 그룹 및 대상자 확정3) 교육기관 : HI English ... 2000.00재직자 어학능력 skill up지원(안)對外秘인사총무팀1) 교육과정 – 사내 영어 과정 2Class 개설 및 교육비 지원▣ 사내 어학강좌 운영(안)2.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.04

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  간호관리학 정리,요약,핵심,국시 (간호관리자의 역할과 역량, 관리이론)

  협상자 : 주요협상에서 조직을 대표한 계약체결이나 협상 진행3. ... 분업 및 전문화의 원칙분업은 일을 전문화시키고 과업수행의 정확성과 속도를 증가시켜 효율성을 높여 조직 생산성을 향상시킴2. ... 인간관계 기술(interpersonal skill)-구성원들과 원만한 관계를 유지하고 동기를 부여하고 조정과 협력을 이끌어내는 인간관계 ㄴ능력-관리자의 의사소통 능력, 리더십 발휘능력

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.03

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  청소년 프로그램을 설계하시오

  다음으로는 서로에게 이득이 되는 협상의 과정을 체험하는 것이 프로그램에 포함이 된다. ... 이는 생활을 하는 과정에 있어서 발생하는 다양한 문제에 대해서 올바른 선택을 내리고 결정하는 방법에 대해서 습득하게 하는 것과 자신의 환경에 있어서 최선의 방안을 모색하고 협상의 원리를 ... 리더십 교육 프로그램(1) 개발 과정청소년 생활기술에 있어서 리더십을 향상시키고자 하는 프로그램을 개발하는 것은 청소년들이 학교의 지적이 교육을 제외하고 이외에 실제의 사회와 가정

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

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