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"책임분배방식 장점" 검색결과 221-240 / 2,829건

  • 사회복지개론-사회복지의 두 관점인 선별주의와 보편주의를 예를 들어 설명하고 비교한 후 자신의 생각을 서술하시오
    빈곤에 대한 사회적 책임을 강하게 인식, 상대적 빈곤의 개념에 따라 사회적 박탈감을 인정하고 빈곤 수준을 높게 책정한다.국가의 책임을 제도적으로 확대하여 부의 재분배 기능을 강조하여 ... 하는 사람들에게 집중적으로 사회복지 서비스를 제공함으로써 자금 및 자원의 낭비가 적으며, 저소득층에게만 복지혜택이 제공된다는 점에서 국가에 대한 의존 현상을 최소화 시킬 수 있다는 장점이 ... 조세방식(직접세)에 의한 재원조달을 선호하고, 불평등 해소와 경기불황의 극복, 정치적 안정, 사회복지 지출의 투자적 측면 등에 대한 기대감으로 사회복지비 지출의 증대를 더 바람직하다고
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.12 | 수정일 2021.01.14
  • 파리협정 분석[A+레포트]
    선진국은 경제 전반에 걸쳐 온실가스 배출량의 절대량을 감축해야 하고, 개발도상국은 경제 전반에 걸친 감축 방식을 사용하도록 권장하고 있을 뿐이다. ... 파리협정은 196개국의 만장일치로 타결되었는데, 만장일치제를 활용했기 때문에 협상 타결에는 오랜 시간이 걸렸지만 그 만큼 협상 당사국들의 실행력 확보가 용이하다는 장점이 있다.파리협정에 ... 실체적 기준으로는 분배적 정의와 전례가 활용됐다. 먼저, 협상 결과에 따르면 모든 당사국에 온실가스 감축 의무가 부과됐지만 그 수준이 동일하진 않다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.05
  • A) <테크놀로지의 정치> 비평문 / 서울과학기술대학교 '과학기술과 사회' 리뷰메모 1
    나는 개발자, 사용한 범죄자, 사회 모두에게 책임이 존재한다고 생각하고 책임을 셋 모두에게 분배해야 한다고 생각한다.먼저 개발자의 책임이다. ... 그 답은 사회가 기술적 발명들과 좀더 책임있는 방식으로 함께 살아가는 것 즉 책임의 격차이다.책임의 격차가 필요한 기술에는 딥 페이크가 있다. ... 하지만 장점만 있을 것만 같던 기술혁신 또한 3가지의 큰 문제점을 가지고 있다. 첫번째 문제는 ‘위험’이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.17
  • 사회복지정책의 공공재원과 민간재원의 개념을 설명하고 두 가지를 비교하여 서술하시오
    먼저 소득세는 개인소득에 부과되는 것으로 누진세율을 적용하고, 이는 소득계층 간 소득재분배 효과가 가장 크다. ... 그러나 사회보험료에는 보험료 갹출방식에서 소득상한선이 있기 때문에 역진성이 강하다는 단점이 있다. ... 직접세는 소득세와 상속세 등으로 재산이나 소득에 부과하는 세금으로 재산이 많을수록 많은 세율이 적용되는 누진세로서, 간접세에 비하여 소득재분배효과가 높은 편이다.
    리포트 | 8페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.02.27
  • [간호관리학 A+ 레포트] 리더십 유형 분석 및 비교
    쌍방향의 의사소통을 중요시, 자아상 확립시키고 책임의식을 갖도록 한다.(2) 변혁적 리더십의 장,단점장점? 변혁형 리더는 코칭과 격려를 통해 팀을 지원한다.? ... 다른 리더십 스타일을 시도하기 어렵고, 주로 자신의 방식만 고집한다.(2) 참여적(민주적) 리더십? ... 부하는 자신의 목표를 정하고 역할 분배와 업무 방법 등을 결정하게 된다. 자유방임적 리더는 그룹과 자신을 분리하고, 프로젝트의 현재 상황에 참여하거나 간섭하지 않는다.
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24
  • 사회복지정책에서 ‘보편주의’와 ‘선별주의’에 대해 각각 설명하고, 관심 있는 사회복지정책제도를 한 가지 선택하여 간략히 소개해주세요. 이 제도에 대해 보편주의자의 관점과 선별주의자의 관점에서 주장할 수 있는 입장을 설명해주세요.
    그러나 모든 사회구성원의 사회적 책임을 강조하기 때문에 사회통합의 의의가 있게 된다.보편주의에서는 포괄적 사회복지서비스를 제공하여 사람들에게 나타날 수 있는 문제를 미리 예방할 수 ... 사회복지정책의 대상은 빈민, 노인, 아동 등 사회적 약자들의 욕구를 대상으로 이루어지기 때문에 사회적 연대 원리로 재화와 서비스를 분배하게 된다.이러한 재화와 서비스를 분배하게 될 ... 또한 정부 지원이 가장 필요한 계층이 우선적으로 지원될 수 있기 때문에 선별 방식을 하는 것이 타당하다고 볼 수 있다.보편주의자의 관점으로 봤을 때 보편적 아동수당제도가 아동권리를
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22
  • 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오. 서론
    특히, 업무의 세분화와 합리적 분담은 각 직원이 전문성을 발휘할 수 있는 환경을 조성하고, 위계 질서는 조직 내 명확한 책임과 권한의 분배를 가능하게 한다. ... 이는 고도의 세분화와 합리성에 기반한 업무 분담, 위계 질서에 따른 명확한 책임분배, 형식화된 관계, 구성원의 능력과 숙련도에 따른 관리, 능력에 기반한 임금 차등 지급, 체계적인 ... 개인적 유대감과 조직의 전체 목표 간의 균형을 유지하는 것이 중요함을 시사한다.결론사회복지조직 내 적용 가능성고전 이론은 조직의 업무 분화와 직급 간 위계 질서를 명확히 하는 데 장점
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03
  • 사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술.
    자신이 어떻게 하면 대규모 조직들을 효율성있고 효율적으로 운영을 하면서 최대의 이익을 창출할 수 있는 방법에 대해서 고민을 하게 되었다.또한 노동자의 생산성을 극대화 시켜 이익을 공동분배를 ... 동작연구의 조사결과를 토대로 노동자들이 어떻게 하면 열심히 일을 할 수 있는지에 대해 표준조건을 만들어 내었다.일일 작업량과 표준화된 조건을 도구 성공에 대해서 높은 보상과 실패에 대한 책임 ... 초고령화 사회로 인구 고령화가 시작이 되면서 사회구조의 변화가 일어나게 되었다.따라서 사회구조가 변화하는데 있어 사회복지사업은 많은 관심을 받고 있으며 많은 사람들이 사회복지사업의 대응방식
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.16
  • 성과급이란,성과급의 도입,성과급의 장점,성과급의 현재
    성과급의 장점 사원의 생산성 증가 , 능력발휘 , 동기유발 등의 긍정적인 역할 사원의 근무태도 향상 추가 성과급으로 인한 전문인력의 확보 가능 사원들의 책임감과 경영의식 고조문제점 ... 성과급의 도입 성과급의 장점과 문제점 성과급의 현재성과급 성과급이란 ? ... 결과산출물의 가치 평가현재 성과급의 현재 교육비 , 프로그램 설치비 등의 관리비용 절감 효과 업적평가 : BU( 실 ), 계열사 평가 후 팀장 , 팀원 순으로 평가하는 TOP-Down 방식으로
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12
  • [조세정책] 조세방식의 선택배경과 한계점, 조세방식의 선택 사례 및 파급효과
    한편으로는 조세 방식을 통한 누진세제의 징수와 다른 한편으로는 사회복지정책을 통한 사회적 자원의 일방적 이전은 소득불평등을 완화하고 소득재분배를 증진시킨다.III. ... 보완하는 재원으로서 목적세가 등장하고 있다.그러나 특정 재원의 성격을 갖는 목적세는 그 사용이 제한되기 때문에 재원으로서 안정성 확보가 용이하다는 것과 수입지출의 대응관계가 명확하다는 장점이 ... 따라서 국가는 국민들로부터 징수한 조세를 통해 국가의 책임을 수행하는 사회복지정책의 급여비용으로 사용하고 있다.둘째, 사회복지정책의 대상이 되는 사고(risk)는 대부분 개인적으로
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.22
  • [경영학개론] 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.
    따라서 MBO를 도입하려는 기업에서는 다음의 장단점을 잘 이해하고 기업의 특성에 맞게 적용하여 효율적으로 운영하는 것이 중요하다.목표관리법의 장점은 다음과 같다.1) 구성원 동기부여구성원을 ... 동아리장과 회원들은 서로 협의하여 1년 동안 오를 산 목록을 정하고, 구체적인 일정과 각자의 역할 등을 분배한다. 1년 후 몇 개의 산을 등반하였는지 개인별로 평가하고 그에 따른 보상을 ... 목표설정과 계획과정에 참여시킴으로써 조직 전체의 목표와 각 하위 수준 목표의 결합으로 조직의 성과를 향상시키는 것에 있다.MBO는 과거에 상사가 부하의 성과를 일방적으로 평가하던 방식에서
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.17
  • BIM 공정관리 정리
    )설계와 시공을 하나로 묶어 하나의 팀에게 발주하는 단일책임장점: 설계오류나 누락 등으로 설계사와 시공사간 분쟁일어날 일 없음-dbia 문서 (미국 디자인협회)디자인 빌드 프로젝트 ... 수익분배-bim 시공전 단계-aia문서 (ipd방식) (미국 건축가 협회)성과의 최적화/발주자 가치증대설계-시공과정의 효율성 극대화-agc문서 (디자인 빌드 방식) (미국 건설협회 ... 일하지 못함(우리나라 법적으로 해놓음)설계와 시공을 같이하는 방식품질,비용,공기에 대한 책임 단일화가치공학의 도입 및 시공성 향상이 이뤄져 공사비 절감실시설계 완료 전에 계약체결이
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.19
  • [정치학] 2022년 1학기 정치학의 이해 핵심요약자료(권력구조, 정치이론, 정당성, 대중매체, 선거모델)
    사적 이윤에 기초한 시장경제 요구 → 지속적인 만족 X▶위기 경향이 자본주의적 민주주의의 통제 능력 초과: 대중적 압력의 증대 → 정당성 유지 어려움[민주주의가 정당성을 조장하는 방식 ... 분배현상 → 국정 대결 → 원만한 국정운영 어려움정권말기 레임덕 현상승자독식 → 상당한 국만 의사 대표 X대통령의 독재화 위험(제왕적 대통령제)▶의원내각제원리일원적 권위체제 / 권력융합 ... 포기하는 언론[대중매체가 거버넌스에 미치는 영향]▶정치리더십의 변형(정치권력의 재분배): 정치가의 사생활·사적 행동에 대한 관심 증대(행위 변화 초래): 이미지 → 정치컨텐츠화(공적
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.21 | 수정일 2022.09.27
  • 우리나라 공무원조직과 탈관료제
    한편 구성원들은 분배된 권한을 통해서 높은 자율성을 가지고 과업을 수행하며 정보통신기술을 실시간 활용하는 것을 통해 시간적, 물리적 제약을 극복할 수 있는 장점을 갖는다.3)학습조직계속적인 ... 관료제에서 권한이 상부에 집중되어 있어 신속한 대처가 어려웠던 점은 권한이 분배된 수평적인 조직구조를 통해 해결할 수 있다. ... Weber가 서술하는 관료제의 특징은 조직으로서 관료제, 인사행정으로서 관료제, 정치제도로서 관료제 등 3가지로 정리할 수 있다.첫째, 조직으로서 관료제는 근대 국가의 행정을 조직화하는 방식으로
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 다큐멘터리 식코를 보고 각국의 의료보장제도 비교
    이러한 방식장점은 자유롭게 경쟁할 수 있다는 것이다. ... 탈상품화의 정도는 민간보험방식 보다는 높지만 국가건강서비스방식 보다는 낮은 정도이다. 이러한 방식장점은 상대적으로 의료의 질이 좋다는 것이다. ... 따라서 소득재분배의 효과가 크지만 의료의 질이 저하될 가능성이 높고 탈상품화의 정도가 크다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.30 | 수정일 2022.06.26
  • 의료사회복지론_의료사회복지현장과 관련된 영화를 감상하고 감상문을 제출하시오
    사회공동의 연대책임을 활용하여 소득재분배 기능과 위험분산의 효과를 거두고, 사회적 연대를 강화한다. ... NHS의 장점네는 의료비 통제효과 강함, 조세에 의한 재원조달로 소득 재분배 효과, 국민의 건강증진, 일반 직장인들은 법정 질병보험에 가입의무가 있고 가입의무가 없는 자영업자 및 소득이 ... 넷째, 민간보험방식(CSM)의 대표적인 국가는 미국으로 전체 의료보장 유형 가운데 민간의료보험의 특징을 가지며 미국의 메디케어, 메디케이드와 같은 것이 있다.미국의 의료보장제도는 민간보험방식
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오.
    예산을 낮추는 것이 목표가 아닌 합리적 분배를 중심으로 탄력적으로 운영되기 때문에 효율적이다. ... 예산을 나누기 때문에 법적 회계검사가 쉽고, 지출과 책임의 근거를 명확히 할 수 있다. ... 항목별 예산은 지출 대상과 한도에 대한 명확한 규정이 기본이고, 통제를 지향하는 예산편성 방식이라고 할 수 있다.항목별 특성을 좀 더 자세히 살펴보면 다음과 같다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 지역사회간호학 요점정리
    , 국민의 정부 의존 최소화의료비 통제 효과 강함, 소득재분배단점의료비 억제 기능 취약, 재정 불균형국민의 정부 의존 심화, 대기환자 급증▶ 사회보험과 국가보건서비스 방식의 비교▶ ... 공공부조 : 국가와 지방자치단체의 책임하에 생활유지 능력이 없거나 생활이 어려운 국미의 최저생활을 보장하고 자립을 지원하는 제도c. ... 대충매체의 장점: 대규모 인원을 대상으로 빠르게 정보를 전달하는데 유용 (긴급재난 문자)? 주민참여 전략 (단순협력- 소극, 협동/참여/네트워크 참여 - 적극)3.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.23
  • 한국교통대 현대재무행정학 중간고사 A+
    하게 되고, 그에 따른 필요조치를 하게 됨으로써 정부 전체의 효율성을 제고할 수 있는 가능성이 높아지게 된다.나는 Top-Down예산제도가 전통적인 예산편성방법인 상향적 예산편성방식에 ... TOP Down 예산제도에 대해서 약술하시오.나는 Topdown예산제도(이하TD)의 정의, TD의 특징과 장점 순으로 답안을 작성하려고 한다.TD는 하향적 예산과정을 제도화하기 위해 ... 자율적인 예산운용을 할 수 있다는 점, 예산편성에 있어 전체(Budget Totals)와 부분(Parts)이 제도적으로 분리되는 것이 특징이다.이러한 TD제도에는 크게 4가지의 장점
    시험자료 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.11.17
  • 가족정책의 개념과 우리나라의 가족복지정책에 대한 장단점과 본인의 의견을 제시하고 거주하는 지역 사회에서는 어떠한 가족 복지 정책을 펼치고 있는지 정리하시오 (가족복지론)
    공정한 분담과 같은 권리와 책임분배해야 한다.(3) 페미니스트 관점정책적 성향은 성별이 평등해야 하며 여성이 불이익을 받는 구조적 측면을 개선하는 데 초점을 맞춰야 한다.(4) ... 다만 가족복지 정책은 복지 포퓰리즘 방식으로 시행되며 대표적인 정책이 청년수당이다.이런 복지 포리즘 정책은 정부 재정을 급속히 악화시킬 수 있다는 점에서 단점으로 꼽힌다.세 번째 단점은 ... 가족 파탄을 부추긴다.(2) 진보적 관점지금 가족이 변하고 있고, 안나의 관점이라고 생각한다.변화하는 가족의 요구에 부응하여 정부는 여성의 경제적 자립을 인식하고 남성의 가사·육아 책임
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.23
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 10월 01일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감