• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(177,507)
  • 리포트(158,233)
  • 방송통신대(8,574)
  • 시험자료(5,389)
  • 자기소개서(4,299)
  • 논문(572)
  • 서식(368)
  • ppt테마(49)
  • 이력서(15)
  • 노하우(5)
  • 표지/속지(2)
  • 기업보고서(1)

"유지자원" 검색결과 201-220 / 177,507건

  • 엘리너 오스트롬(E.Ostrom)은 공유자원의 공동체 관리를 제3의 길이라고 불렀다. 스페인의 우에르타 관개 제도를 예로 들어 제3의 길이란 무엇인가 설명하라. 할인자료
    적절한 제도를 통한 구성원들의 제재와 개인의 이익을 조화롭게 실현하기 위해서는 서로 협동하고 협조 한다면 공공자원의 비극을 막고 사회질서를 유지할 수 있다. ... 그들은 어떻게 했길래 공동체관리에 성공하여 공유자원유지할 수 있었는가?공동체안에서 민주주의적으로 관리자를 선출하고 물을 사용하는 구성원들의 관리자를 선출 하는 것이다. ... 과제주제 :공유자원의 비극엘리너 오스트롬(E. Ostrom)은 공유자원의 공동체 관리를 ‘제3의 길’이라고 불렀다.
    리포트 | 3페이지 | 2,300원 (5%↓) 2185원 | 등록일 2023.01.20
  • 급식경영학4공통) 급식경영에 영향 미치는 환경요인파악하고 각 요인에 따른 영향 최근에 일어나는 환경변화와 급식경영에서의 변화를 포함하시오0K
    인적자원유지는 조직에서 사람들이 직무를 수행하는 과정에서 나타나는 어려운 문제를 극복하여 최대한의 능력을 발휘하도록 인적자원유지하는 과정이다.급식조직원 인적자원보상 및 유지관리 ... 본인이 급식기업의 최고경영자라고 가정하고, 인적자원관리 차원에서 급식조직의 구성원인 직원 만족을 위한 전략을 제시하시오. (45점)1) 인적자원 확보, 개발, 보상 및 유지의 각 차원에 ... 인적자원보상 및 유지관리는 인적자원을 관리 대상으로 하며 경영 전체적인 관점에서 보면 조직의 기능적 분화에 의해서 형성된 부문관리이며, 시스템 관점에서는 하위체계(sub-system
    방송통신대 | 12페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.11.19
  • 스트레스를 받는 갈등상황에서 내가 사용하는 사티어의 소통방식
    이 유형의 장점(자원)을 유지하면서 일차적으로대처할 수 있는 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론사회복지에서의 의사소통기술은 모든 형태의 사회복지실천에서 중요하다. ... 사용하는 사티어의 역기능적 의사소통 방식은 어떤 유형이며, ① 이 유형을 사용하게 된 성장배경에 대해 기술하고 ② 이 유형의 장단점이 무엇인지 적어보시오. ③ 그리고 이 유형의 장점(자원 ... )을 유지하면서 일차적으로 대처할 수 있는 방법은 무엇인지 자기 생각을 쓰시오.과목명 : 가족상담 및가족치료학 과 : 사회복지학과목차Ⅰ.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12
  • 간호관리학 요약-기획, 조직, 인사(14p)
    )3) 개별관리인적자원의 능력 개발을 증대시킴(교육훈련 경력개발, 인사이동, 승진, 직무수행평가 등)4) 보상 및 유지 관리유능한 인적자원이 조직 내에 장기간 머무르도록 유지하는 것 ... 간호부 예산-운영예산 : 1년 이내 소비할 것 예) 의약품비, 재료비, 감가상각비용 등-자본예산 : 빌딩, 주요장비구입 예산 예) 병원확장, 고가 의료장비 구입, 의료연구소 설립과 유지-현금예산 ... 정확-연동기획: 기획기간을 1년씩 늦추면서 수정-일시기획: 특정 목적 성취 후 소멸-상시기획: 규칙적으로 일어나는 활동에 대한 기획-반동적기획: 과거의 상태로 회복시킴-비활동형기획: 현상태 유지-사전활동형기획
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 사회복지 정책평가의 유용성
    충족되지 않은 욕구해결을 위한 자원의 개발II. 서비스 제공을 위한 프로그램의 개발III. 결과의 조사IV. 기존의 정책을 유지하고 질적 수준을 개선할 수 있는 정보 제공V. ... 기존의 정책을 유지하고 질적 수준을 개선할 수 있는 정보 제공정책평가를 통하여 기존의 정책과 프로그램을 유지할 것인지 혹은 질적 수준을 개선하기 위해 필요한 조치는 무엇인지 등을 알 ... 충족되지 않은 욕구해결을 위한 자원의 개발첫째는 충족되지 않은 욕구를 해결하기 위한 자원의 개발을 위해 평가가 요청된다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.23
  • 우리 나라 수자원 현황에 대한 레포트
    또한 우리가 이용하는 수자원량을 100이라고 했을 때 48정도를 농업용수에 이용하며 24정도를 생활용수, 23정도를 유지용수에 이용하고 나머지를 공업용수로 이용한다. ... 우리나라에서 농업용수에 이용되는 물의 양이 절반 정도를 차지하고 있으며 그 외에도 생활용수 그리고 여러 관개시설에 충당하기 위해 필요한 유지용수로도 상당한 양의 물이 소비되고 있다. ... 우리나라 수자원 현황에 대한 레포트1. 수자원의 종류 및 분포2. 우리 나라 수자원 현황1.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.14
  • 가족 사정 레포트 양식
    및 교류양육지지가족지지지지자원대처/적응생활의 변화건강관리가족건강력환자관리지속적 관리 대상건강위험행위주거환경안전사고의 위험성가족의 강점가족에 대한 긍지 ... 사정(assessment) 활동을 하세요.가계도가족밀착도외부체계도사회지지도가족사정 자료분석가족영역문제영역의미있는 자료결론추가요구 자료가족구조발달주기가족형태발달단계와 발달과업가족체제 유지재정상호작용
    표지/속지 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.05 | 수정일 2023.04.24
  • 사회복지실천의 윤리적 쟁점들을 설명하시오.
    전문적 관계 유지"란 사회복지사가 복지 문제로 어려움에 처한 클라이언트와 전문적 관계를 형성하고 유지해야 하며, 이러한 관계는 클라이언트 문제 해결에 집중해야 한다는 것을 말한다. ... 사회복지사가 활용할 수 있는 사회복지자원은 상당히 제한적이어서 모든 클라이언트에게 충분히 나눠주기란 현실적으로 어렵다. ... 공정한 분배"한정자원의 공정한 분배"란 한정된 복지재원을 클라이언트에게 분배할 때에는 형평성의 원칙에 따라 분배하는 것을 말한다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 스트레스가 쌓인 갈등상황에서 당신이 주로 사용하는 사티어의 역기능적 의사소통 방식은 어떤 유형이며 이 유형을 사용하게 된 성장배경에 대해 기술하고 이 유형의 장단점이 무엇인지 적어보시오. 그리고 이 유형의 장점을 유지하면서 일차적으로 대처할 수 있는 방법은 무엇인지 자기 생각을 쓰시오.
    유형의 장점(자원)을 유지하며 일차적으로 대처할 수 있는 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 이러한 장점은 모든 사람들에게로부터 인정 받고 사랑받을 수 있는 정말 좋은 자원들이다. 이런 자원유지해야 할 부분이다. ... 유형의 장점(자원)을 유지하며 일차적으로 대처할 수 있는 방법회유형의 의사소통을 하는 사람들이 가지고 있는 장점(자원)은 위에서 말했던 바와 같이 돌봄과 양육과 민감성이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.20 | 수정일 2024.02.15
  • 전략적인적자원관리 기말고사 요약본
    인재육성인재육성의 의미와 중요성인적자원개발( HRD: human resource development):조직이 현재, 그리고 미래의 목표달성에 필수적인 역량을 구성원들이 습득할 수 ... 플랜기업 부가가치(산출지표)에서 차지하는 노무비(투입지표)의 표준비율을 설정표준비율에 따른 노무비와 실제 지급된 노무비의 차이를 재원으로 해서 인센티브하거나 조기 발견하여 건강을 유지할 ... 종류에 차이는 없고 각각 수준만 다르게 구성(총비용의 합계는 모듈간 조직과 개인의 부적합, 외부에서의 기회, 기타(건강이나 심리적인 문제 등)이직률(turnover rate) & 유지
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.09
  • (급식경영학) 급식경영에 영향을 미치는 환경요인을 파악하고, 각 요인에 따른 영향을 기술하시오
    급식기업 내에서의 인적자원관리하기1) 어떻게 인적자원을 확보, 개발, 보상 및 유지할 것인가2) 효과적인 동기부여와 의사소통을 위한 전략은III. 결론IV. 출처I. ... 본인이 급식기업의 최고경영자라고 가정하고, 인적자원관리 차원에서 급식조직의 구성원인 직원 만족을 위한 전략을 제시하시오. (45점)1) 인적자원 확보, 개발, 보상 및 유지의 각 차원에 ... 급식기업 내에서의 인적자원관리하기1) 어떻게 인적자원을 확보, 개발, 보상 및 유지할 것인가급식기업은 급식 서비스를 제공하는 사람들에게 양질의 건강한 음식을 제공해야 할 의무가 있다
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 사회복지실천의 가치 갈등과 윤리적 쟁점들에 대해 논하시오
    제한된 자원의 공정한 분배V. 상충되는 의무와 기대VI. 전문적 관계 유지VII. 클라이언트의 이익과 사회복지사의 이익VIII. 전문적 동료관계IX. ... 제한된 자원의 공정한 분배클라이언트의 문제를 해결하기 위해서 사회복지사가 활용할 수 있는 공적 자원은 매우 제한적이다. ... 유지하는 것을 말한다.전문적 관계는 권위적인 관계와 다르기 때문에 사회복지사는 전문적인 관계를 유지하기 위해 친근감 있고 자연스럽게 대하고 지지적이고 허용적이어야 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.28
  • 인권교육가로서의 역할과 윤리 PPT 강의안 (30쪽)
    균형 유지 다양한 의견이 균형있게 나오도록 합니다. ... 지역사회 연계 지역사회와 연계한 실천적 교육이 늘어나고 있습니다.3) 인권교육의 도전과제 1 정치적 압력 일부 국가에서 인권교육에 대한 제한이 있습니다. 2 자원 부족 교육 자원과 ... 존중 학생 개개인의 존엄성을 인정합니다. 1) 교육가로서의 윤리적 의무1-2) 정보의 정확성 유지 1 정보 수집 신뢰할 수 있는 출처에서 정보를 수집합니다. 2 검증 수집한 정보의
    ppt테마 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.10
  • 윤리경영과 윤리적 인적자원관리
    기업 측 효과- 핵심인재 확보 및 성과 향상- 효율적인 자원 활용- 공동체의식 함양3. 사회적인 효과- 사회질서 유지- 국제 경쟁력 강화Ⅰ. 윤리경영과 윤리적 인적자원관리1. ... 윤리경영과 윤리적 인적자원관리에 대해 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 윤리경영과 윤리적 인적자원관리1. 윤리경영의 의의와 구성- 의의- 구성2. ... 윤리적 인적자원관리의 의의와 주요논제- 의의- 주요논제Ⅱ. 윤리적 인적자원관리의 실천방안1. 조직 내부의 윤리적 인사관리- 판단기준- 실천방안으로서의 ‘조직정의’- 공정성이론2.
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06
  • HR과 조직시스템의 이해 중간고사 파트 강의자료 정리
    모집과 선발, 유지, 충원, 교육, 성과관리, 보상관리를 하는 실행, 피드백을 하는 평가’의 네 단계로 이루어진다. ... 수많은 지원자들을 보완적 과정으로 선발하기엔 시간과 비용이 많이 들기 때문에 최근에 많이 사용하는 방법이다.3) 유지. ... 경영전략중심 선발회사가 성장중심의 전략을 추구할 경우 진취적, 적극적, 모험성이 있는 사람을 선발하며반대로 현상유지와 안정중심 전략을 추구할 경우 계획적, 능률적이며 성실하고 차분한
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.25
  • 사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 서술해
    기획의 과정1) 목표의 선택2) 기관의 가용자원 고려3) 대안의 모색4) 최선의 계획 결정5) 우선순위화6) 구체적인 프로그램 계획의 수립7) 변화에 대한 개방성 유지Ⅲ. ... 고려조직은 경제적 자원과 물질적 자원, 전문요원을 포함한 인적자원을 고려하여 설정한 목표를 기관의 설비와 가용예산, 지역사회의 서비스 후원 등 연결하게 하는 것이 중요하다. ... 사회복지 인력 및 자원은 제한되어 있다. 이 때문에 최소의 비용과 노력으로 효율적 서비스를 제공하기 위해 치밀한 기획이 필요한 것이다.두 번째로는 효과성 증진이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07
  • 사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 서술해 봅시다
    기관의 가용자원의 고려 ? 대안의 모색 ? 최선의 계획결정 ? 우선순위화 ? 구체적인 프로그램 계획의 수립 ? 변화에 대한 개방성유지이다. ... 사회복지행정 기획의 과정1) 목표설정2) 기관의 가용자원의 고려3) 대안의 모색4) 최선의 계획결정5) 우선순위화6) 구체적인 프로그램 계획의 수립7) 변화에 대한 개방성 유지2. ... 사회복지에서는 인적자원, 물적자원 등 많은 자원들이 활용된다. 특히 인적자원은 매우 중요하게 사용된다. 사회복지사가 서비스에 대해 기획을 하고 운영하기 때문이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10
  • 사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 토론해 봅시다(A+)
    개방성의 유지Ⅲ. ... 이 단계에서는 복지서비스를 제공할 때 필요한 자원들을 파악하고, 그 자원들을 효율적으로 활용하기 위한 방안을 모색한다.자원은 예산, 인력, 물리적 자원 등 여러 가지 요소로 이루어져 ... 복지서비스 제공에 필요한 자원을 파악하고, 그 자원들을 효율적으로 활용하기 위해서는, 기관의 가용자원들을 체계적으로 파악해야 한다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07 | 수정일 2023.04.20
  • [경영학과] 2020년 1학기 인적자원관리 교재전범위 핵심요약노트
    태도 전달 - 승진후보자나 유능한 인재 추천 - 최고경영층간의 원활한 관계유지 - 노사관계에서 종업원이나 경영자의 어느 한 쪽을 편애하는 태도 지양③ 부문 간 조정역할- 중략 - ... 제1부 인적자원관리의 기초개념과 모형제1장 인적자원관리의 기초개념1. ... 인적자원관리자의 역할1) 내부관계에서의 역할① 전략적 동반자로서의 역할: 인적자원관리자가 조직의 경영전략 실행과정에 적극 참여하고 인적자원관리를 경영전략과 연계시키는 활동.
    방송통신대 | 90페이지 | 13,000원 | 등록일 2020.01.06
  • [경영학과] 2019년 인적자원관리 동계계절시험 핵심체크
    태도 전달 - 승진후보자나 유능한 인재 추천 - 최고경영층간의 원활한 관계유지 - 노사관계에서 종업원이나 경영자의 어느 한 쪽을 편애하는 태도 지양③ 부문 간 조정역할- 중략 - ... 제1부 인적자원관리의 기초개념과 모형제1장 인적자원관리의 기초개념1. ... 인적자원관리자의 역할1) 내부관계에서의 역할① 전략적 동반자로서의 역할: 인적자원관리자가 조직의 경영전략 실행과정에 적극 참여하고 인적자원관리를 경영전략과 연계시키는 활동.
    방송통신대 | 90페이지 | 10,800원 | 등록일 2019.12.07
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 12일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:21 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
9월 1일에 베타기간 중 사용 가능한 무료 코인 10개를 지급해 드립니다. 지금 바로 체험해 보세요.
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대