"업무추진 비전" 검색결과 181-200 / 16,865건

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  새로운 가족복지정책의 패러다임에 따른 여성가족부 가족관련 주요 정책목표와 여성가족부의 주요업무 추진계획(2018년)을 탐색

  여성가족부의 주요업무 추진계획(2018년)여성가족부에서는 2018년의 중점 업무 추진 계획의 비전을 ‘여성과 가족, 그리고 청소년이 함께 만드는 성평등한 민주 사회’로 밝히고 있다. ... 가족복지론주제: 새로운 가족복지정책의 패러다임에 따른 여성가족부 가족관련 주요 정책목표와 여성가족부의 주요업무 추진계획(2018년)을 탐색해보자.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 여성가족부의 주요업무 추진계획(2018년)4. 과제수행 후 느낀 점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 우리 사회는 급변하는 환경 속에서 가족의 기능이 점차 약화하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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  거주지 사회복지시설 조사

  추진전략은 따뜻한 일터, 행복을 나누는 일터, 소통하는 일터, 성장하는 일터, 늘 푸른 일터 5대 추진 전략이 있습니다.② 주요 사업 내용2003년부터 현재까지 지역사회 내에 경쟁고용이 ... 및 사무, 직업재활 관련 업무, 기타 시설 운영에 필요한 전반적인 업무를 합니다. ... 장애인 복지시설의 한 곳인 장애인직업재활시설이면서 사단법인 부산광역시 금정구 장애인협회에서 운영하는 금정구 장애인근로작업장입니다.① 설립목적,비전끊임없는 노력을 통하여 생산적 복지를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.11

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  정신건강사업의 추진방향과 정신건강서비스 전달체계

  폐해의 최소화, 그리고 자살 위험이 없는 안전한 사회를 구현하고자 하는 4대 정책목표를 설정하여 12개 전략을 추진하고 있다.2) 정신건강사업의 기본 원칙정신건강사업의 비전 및 추진 ... 정신건강사업의 비전과 정책 목표1) 비전과 정책목표2018년 기준 국가 정신건강사업의 비전과 정책 목표는 다음과 같다.[표 1] 정신건강사업의 비전과 정책 목표비전 ? ... 정신건강사업의 비전과 정책 목표1) 비전과 정책목표2) 정신건강사업의 기본 원칙2.

  리포트 | 6페이지 | 14,900원 | 등록일 2020.01.28

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  변혁적 리더십과 서번트 리더십 차이 분석 및 예시

  겸손한 리더는 자신의 가치관과 도덕성에 부합하거나 옳은 일이라고 판단될 때에는 주어진 임무나 목표를 향해 강한 열정과 추진력을 보인다. ... 가진 상황에서 자신의 의견과 반대되는 여론과 소통하면서 여론이 자신의 생각을 받아들이게 만들 수 있는지를 보여주고 있다.③ 마틴 루터 킹불평등한 사회에 대해 분개하고 비폭력운동을 추진하였다 ... 반응고양된 동기, 추가적인 노력리더의 섬김에 대한 모방카리스마의 결과리더 혹은 조직의 비전과 가치추구,을 심고, 그 비전을 조직 구성원에게 연결해주며, 구성원들이 가능하다고 생각하는

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06

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  내가 사는 지역의 지역보장계획의 비교 분석 (서울시 은평구와 광진구 지역보장 계획 비교 분석)

  우선 은평구의 지역사회복지계획의 비전과 목표, 그리고 광진구의 지역사회복지계획의 비전과 목표를 비교해보면, 은평구의 지역사회복지계획의 비전은 ‘더불어 사는 정감 있는 복지도시’로 그 ... 전략과 중점을 두는 사업 중 ‘취약계층 맞춤형 복지’의 세부 내용 중 하나인 ‘맞춤형 통합 지원 업무’는 크게 여섯 단계로 분류되는데, ‘신청과 상담’, ‘통합조사 의뢰’, ‘조사 ... ‘동주민센터 지원인력 강화’사업은 동주민센터의 사회복지 전담 공무원 증원 및 역량 강화 교육과 ,담당자별 기능별 업무수행에서 복지서비스 향상을 위해서 사회복지담당공무원의 역량강화 교육을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.30

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  A+ 레포트 [사회복지 행정론] 리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오.

  변혁적 리더십변화하는 환경과 상황에 대처하여 새로운 비전을 제시하는 혁신적이고 외부 지향적인 리더십이다. ... 원활한 의사소통을 하며 자기 계발을 끊임없이 하여 모범을 보여 주어야 한다.또한, 조직 구성원 개인의 의욕을 고취하고,많은 자유를 허용하여 그들에게 기회 제공과 능동적인 활동을 추진하는 ... 카리스마적 리더십카리스마적 권위에서 출발하며, 분명한 비전과 강한 우월성과 자신의 신념에 대한 도덕적 확신을 갖는 리더십이다.조직 구성원에게 자신감을 갖고, 명확한 목표를 제시하기

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2024.05.16

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  현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하고, 내가 할 수 있는 리더십을 제시하고, 이에 대한 본인의 생각을 자유롭게 서술하시오

  먼저 카리스마형 리더십은 강력한 지도력을 바탕으로 하여 비전을 제시하고 추진력 있게 이끌어가는 스타일이다. ... 마지막으로 덕장형 리더십은 부하직원들을 배려하고 칭찬함으로써 사기를 북돋아주고 업무수행능력을 향상시키는 역할을 한다. ... 서번트 리더십은 섬김의 리더십이라 불리며 부하직원에게 봉사함으로써 직원 스스로 업무수행능력을 향상시키고 나아가 조직 전체의 성과를 높이는 리더십이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  사회복지조직의 개념 및 유형을 정리하고, 사회복지조직 실제 사례를 통한 바람직한 사회복지조직 구조를 제시하시오.

  슈퍼비전과 결재는 거의 동일한 계선을 따라 이루어진다.대체로 중간관리자들이 일선 사회복지사와 직원들의 업무에 대한 결재와 직접적인 슈퍼비전을 하고 있으며, 이러한 슈퍼비전은 중간관리자인 ... 진행 사항을 점검하고 추진하는 방식의 조직이다. ... 첫째, 의사소통의 변화를 살펴보면, 0000년에는 개별 사회복지사들이 직속 상관인 부장과 개별 슈퍼비전을 통해 업무에 대한 의사소통을 하였고, 같은 공간에 있는 사회복지사들과도 이따금

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19

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  당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오

  따라서 핵심인재체계를 확고히 구축하고 기업과 구성원의 성숙도를 충분히 수용할 때 세심하게 추진되어야 하며, 도입하더라도 일련의 과정을 거쳐 체계적이고 장기적인 계획으로 추진되어야 한다 ... 상점 소유자 선택은 관리자 수준 이상이다.점주는 종업원의 지원방식보다는 본사의 추천으로 선정된다.선정 기준은 업무수행, 동료와의 관계, 열정 등 범주별 세부항목을 평가하는 행동평가 ... 외부팀장의 경우 직무수행에 필요한 직무전문성 비중은 연구개발 등 특정 직무에 한정하고, 조직과 구성원 관리가 가능한지에 대한 심층면담과 이전 직무에서의 업무에 대한 참고 점검이 이루어져야

  리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.16

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로

  수립하며, 구성원들이 그 비전을 추구할 수 있도록 리더 역할을 한다. ... 향후 구매 관리 대행 분야에서 사업을 추진하고자 하는 목표가 있다. 대표가 되었을 때, 성공적인 팀원을 찾아 그들과 함께 성장하고 싶은 꿈을 갖고 있다. ... 또한, 경영 측면에서 인적 자원 솔루션을 제안하고 향후 조직 체제에 대한 대안을 제시할 수 있어야 한다.마지막으로 리더십 역량에서는 조직 프로세스와 프로그램을 지휘하고, 전사적 비전을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  자료조사 ) 미래에셋증권 PB 채용 프로세스 조사(홈페이지, 합격자, 유튜브 영상 등 참고)

  베이징에 현지사무소를 운영하고 있으며 브라질에 현지법인 설립을 추진 중이다. ... 이를 통해 어떤 업무를 수행했는지, 그 업무의 중요성과 범위를 설명할 수 있다.② 프로젝트 및 주요 활동 설명: 참여했던 프로젝트나 주요 활동을 구체적으로 소개하고, 그 중에서 특히 ... 장단점① 목표: 직무 수행에 있어 자신의 성격이 적합함을 보여주고, 단점이 업무에 미치는 영향 최소화하기② 작성 방법:- 지원 직무의 역량 및 필요한 성향 파악- 자신의 성격 중

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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  5주차 1교시에서 학습한 리더십의 개념과 구성요소를 설명하고 사회복지조직에서 리더십이

  이를 바탕으로하여 중간관리자들이 최고관리자 및 사회복지사 사이에서 업무를 효율적으로 조정하며, 효과적으로 진행을 할 수 있는 리더십 매뉴얼의 개발이 적극적으로 추진될 필요가 있다.2 ... 사회복지현장에서 실질적 업무를 수행하는 사회복지사와 일반 사무직원들이 복지사업의 비전을 인지하도록 하는 중간관리자의 리더십이 체계적이고 구체적으로 조직에서 발현되어야 한다. ... 따라서 사회복지조직의 목적, 목표를 병행하여 구성원의 업무욕구 증진 및 리더에 의해 수립된 비전과 가치 공유가 수월하도록한다.사회복지조직은 도덕적인 가치를 가진 인간을 원료로 하는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30

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  경영자의 덕목 경영학

  다섯째, 해결책이 선택됐으면 이를 즉시 행동으로 옮길 수 있는 추진력과 그 결과에 대해 책임지는 자세가 필요하다. ... 비전에 관한 능력글쓴이는 비전에 관한 능력에 대해 세부적으로는 올바른 비전을 설정할 수 있는 능력, 이를 조직 구성원에게 전파할 수 있는 능력, 마지막으로 비전을 실행에 옮기는 능력으로 ... 초점을 맞추고 학습 기회를 상실하기 때문에 가능한 예의에 벗어난 행동을 줄이라는 것이며 마지막으로 네 번째는 업무 수행에 대한 피드백을 제공함으로써 불확실성을 완화하여 업무와 관련한

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.30

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  QPS연간사업계획서(요양병원)

  요양병원에서 정한 병원 비젼을 작성한다.2. ... 지속적, 체계적인 시스템을 설계하고 그에 따른 활동을 계획하고 실행함으로서 요양병원 발전을 도모하기 위함이다.1) 병원의 미션해당 요양병원에서 정한 병원 미션을 작성한다.2) 병원의 비젼해당 ... 2023년 질향상 및 환자안전사업계획서장목 차페이지제1장개 요3-사업목적-사업의 우선순위-활동 영역-활동 영역 업무 절차제2장질 향상 과 환자안전 사업 계획12-주요 사업-주요 사업

  리포트 | 16페이지 | 12,000원 | 등록일 2022.12.19 | 수정일 2024.01.10

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  간호관리자의 리더쉽 유형&간호관리자에게 필요한 리더쉽

  관련하여 그들의 판단을 존중하고, 부하들에게 권한을 위임하고 부하들이 그러한 권한을 행사하면서 업무를 추진할 때 부딪히는 애로사항을 제거해 주기 위해서 노력한다. ... 직무만족, 조직몰입, 업무성과 높음? 변혁적 리더는 조직의 미래에 대한 비전을 제시하고 구성원이 가능하다고 생각하는 것보다 높은 수준의 동기를 촉진하고 고무하는 사람? ... 추진 과정에서 자신은 부하들의 성장을 도와주고 능력을 육성시킬 의무가 있다고 생각한다.

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.05

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  지역사회복지론 ) 행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후, 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오.

  및 기록 내용을 점검하고 슈퍼 비전을 제공해야 할 것이다. ... 사례관리의 질적 수준을 유지하기 위해서는 사례관리의 전반적 과정에 대한 지속적인 모니터링과 슈퍼 비전이 필요하다. ... 이외에도 업무 수행의 통일성을 제고하고 업무 수준의 상향평준화를 유도할 수 있는 방향으로 업무표준을 제시하고, 민간의 전략적 참여를 전제한 민관협력 맞춤형 복지를 제공할 것을 지향해야

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.05

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  평생교육경영론 과제물

  평생교육 경영자는 학습자들의 피드백을 수집하고 분석하여 프로그램의 효과를 평가하며, 이를 통해 기관의 운영 방식을 지속적으로 개선해야 합니다.셋째로, 평생교육 경영자는 대외업무 및 ... 이는 조직 내에서의 의사소통과 협력을 강화하여 조직의 성과를 향상시킬 수 있습니다.4) 비전과 전략적 사고: 평생교육 경영자는 비전을 설정하고, 전략적 사고를 갖추어 조직의 방향성을 ... 이를 통해 조직의 목표를 달성하기 위한 전략과 계획을 개발할 수 있습니다.5) 혁신과 변화 관리: 평생교육 경영자는 혁신을 추진하고 변화에 대응할 수 있는 능력을 갖추어야 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.28

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  간호 지도자론

  수간호사는 의사를 비롯하여 간호조무사 등과 빠른 업무를 위해서 필요할 때 상호 협력하여 업무를 추진한다. ... 다양한 문제해결을 하고, 조직의 변화를 주도하면서 기업이 향상할 수 있도록 끊임없이 찾고 변화를 주도하는 것으로, 기업의 비전과 사업추진력이 있어야 한다.② 문제처리자 역할조직구성원 ... 결국 지도와 관리자의 리더십 차이는 변화에 어떻게 열정을 갖고 추진력을 발휘하는 것이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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  최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각

  황백 대표이사가 2009년 취임하고 “최고 가치를 구 추가 흔 글로벌 일류기업”이라는 비전을 제시하고 창의와 혁신의 문화를 통하여 제품, 기술, 마케팅, 프로세스의 혁신을 추진하여 ... 임파워먼트임파워먼트는 리더가 업무 수행에 필요한 책임, 권한, 자원에 대한 통제력 등을 부하에게 배분 및 공유하는 과정을 의미한다. ... 국외 글로벌 업계의 지식경영 성공사례를 벤치마킹하며 경영에 반영했고 지식경영만을 위하여 전략을 추진한 것이 아니라 기업의 중장기적인 IT 선진화 마스터플랜의 일부로 지식경영을 추진했다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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  나를 바꾸는 리더십

  막연하게 느껴졌던 미래에 대한 비젼과 꿈을 “My Life Road Map” 을 통해 새롭게 설계하며 남은 인생의 꿈을 실현 하고자 합니다 .000 의 ( 날고 싶은 ) 꿈 (DREAM ... 전원생활 자서전 집필 CEO 기업컨설턴트 박사학위취득 경호원 엔지니 어 선생님 기술자나는 남들과는 다른 관점과 시각으로 사물과 현상을 바라보고 새로운 언어와 참신한 표현 창의적 인 업무 ... 위한 목표 설정 목표 제 1 비전 (50~60 세 실현 ) 제 2 비전 (65~75 세 실현 ) 제 3 비전 (76 세 이후 실현 ) 베트남 법인 CEO 석사 / 박사학위 취득 (

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.10

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