"비전설정과커리어" 검색결과 181-200 / 255건

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  [자기계발 코칭리더십] 리더로 변화해야 할 자신을 파악하기 셀프리더십을 위한 방법

  목표도 더 높게 설정하면 성공 확신도 높으며 , 실제로 성공 가능성도 더 높다 . ... 자기 방어 기제를 뿌리치고 , 자신을 시험해 보자 먼저 자기의 위선과 비겁함에 맞서서 나약함 , 욕심 , 무관심 , 비전과 용기의 부족을 인정하자 방향 수정의 필요성을 느끼고 , 서서히 ... 개발 모형 모든변화의 출발점 타인에 대한 긍정적 영향력감성지능을 높일 수 있는 방법 자신의 감정을 파악 그 감정에 대해 책임을 느낌 공감되는 부분 파악 감성적인 책 학습을 통해 커리어

  리포트 | 27페이지 | 8,900원 | 등록일 2011.12.21

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  국가정보원 자소서

  따라서 제가 그동안 발전시켜 온 현대 정보화 사회에 맞는 안보 관련 능력들이 국가정보원의 비전을 실현해 가는데 특화된 능력이 될 것이라고 확신합니다. ... 이제 저의 국가에 희생할 수 있는 철저한 정보감각, 보안의식을 바탕으로 국가정보원에 입사함으로써 국정원이 추진하는 보안체제구축에 최고의 가치를 만들어 내는 것을 저의 커리어 미래로 ... . - ①본인이 설정한 목표 ②목표 달성을 위한 구체적 노력 ③성취한 결과 등이 잘 드러나도록 작성3.지원 분야 지식 또는 활동과 관련하여, 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.18 | 수정일 2020.02.24

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  경력 면접 탈락기

  고객사는 나에게 얼마의 연봉을 줄 수 있으니 미래의 비전을 위해 같이 일해보자는 말 따위는 하지 않았다. ... 인터넷 채용정보 사이트에 이력서를 올리고 헤드헌트에게만 보이도록 설정을 해두었다. 혹시나 해서 현재 다니는 회사는 비공개로 했다. ... 나의 커리어와 거의 일치했다. 이번 면접에서 내린 소 결론, ‘면접관보다 똑똑해 보이면 면접에서 떨어진다’. 이건 신입사원 면접도 동일하다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.08.28

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  코칭의 개념과 방법론

  직원들이 원하는 리더십은 직원들과 비전을 공유하며, 그 비전을 실천함에 있어서 직원들 개개인의 잠재력과 가능성을 개발하게 해서 그들을 행복하게 해주는 리더십이어야 한다. ... 목표 설정에는 합의가 필요하다.일반적으로 코칭은 (1) 코칭기회 발견, (2) 관계 설정, (3) 목표를 달성하기 위한 프로세스로 이루어진다.(1) 코칭기회는 성과 향상에 대한 욕구 ... 올바른 부모가 될 수 있도록 지원하는 부모 코칭, 취업을 원하거나 경력의 변환을 위한 커리어 코칭, 인생 전반을 이슈로 하는 라이프 코칭 등이 있다.코칭은 상대의 문제와 목표를 질문과

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.26

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  우리투자증권 기업분석

  처분, 그 밖의 방법으로 운용하는 것을 영업으로 하는 것-신탁업: 신탁을 영업으로 하는 것2.비전과 핵심가치(1)비전종합 1등 금융투자회사(2)지향점꿈을 이루는 회서비스 개시1998년 ... 이에 우리투자증권은 핵심인재육성 프로그램(Woori Talented Individual)을 운영하여 우수한 인재를 조기에 발굴하고 개개인의 성과와 잠재역량에 적합한 커리어를 제공. ... 기회가 주어짐.(5)성과평가 및 보상1)성과평가우리투자증권은 공정한 성과관리를 목표로 임직원들이 사업부별 MBO(Management by Objective)에 기반하여 개인 KPI를 설정하도록

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.10

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  경력관리를 통한 몸값 높이기 노하우

  성공한 직장인들을 보면 비교적 일찍부터 자신의 비전을 찾았다. 수시로 자신의 목표를 설정하고, 그를 향해 매진하다 보면 어느새 자신의 몸값이 올라가 있더라는 것이다. ... 그렇게 꾸준히 노력하다 보면 궁극적으로 커리어가 성장할 수밖에 없다는 것이 경력관리의 달인들의 공통된 경험담이다.5. ... 자기계발 계획의 이행다소 이기적인 생각일지 모르지만, 회사의 비전보다는 자신의 비전을 우선적으로 챙기라고 조언한다. 회사의 비전과 개인의 비전은 다를 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.24

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  진로설정과 경력개발

  진로설정과 경력개발M B C 기업조사1. 기업소개 2. MBC기업의 패러다임 3. 직무조사 4. 주요 상품소개 기업의 인재 소개 6. ... 경쟁사 : 이커리어 , 위너스잡 , 취업사냥꾼 한국취업코칭센터 , 헤드헌터 , 커리어 코치①경력직컨설턴트모집 - 자격: 취업 및 진로 컨설팅 분야 경력 2년 이상 - 대우: 정규직, ... 내근 보단 각 대학에서 요일별, 또는 프로젝트 단위별로 파견 근무 ②교육실습 객원컨설턴트모집 - 자격요건: 전문가로서 명확한 비전을 가지고 있고 퍼실리터로서 사명감이 투철한 자 -

  리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.24

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  올리브가든, 성공, ceo, Bradley Blum

  그는 올리브 가든이라는 레스토랑의 정체성을 확립하기 위해 자신만의 비전을 적용하는 노련한 경영자의 모습을 보여주었다. ... 뿐만 아니라, 외식산업의 특수성을 이해하고 올리브 가든이 가장 청결하고 안전한 사업장이 되어야 한다는 중요한 목표를 설정하고 이를 이루어 오는데 많은 노력을 기울여 온 사람이기도 하다 ... 특히, 그는 젊은이들에게 있어서 외식산업내 취업이 단지 단기적인 아르바이트나, 용돈을 벌기 위한 수단이 아닌, 장기적인 커리어를 시작하는데 있어서 얼마나 매력적인 분야인지를 설득해

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.29

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  성공전술과 면접스킬 중간고사

  ORGANIZATIONAL FIT) : 인사 특기사항 중심· 합리적 동기와 목적으로 회사에 입사하여 정착, 성장할 수 잇는지 평가→ 인사부서 관리자· 구조적 질의응답→ 회사이해도, 지원동기/성장비전 ... 부분을 아웃소싱: 동양이 서양보다 M&A에 취약, 미국이나 유럽이 동양권을 M&A하는 경우가 많았음일류 기업의 채용 동향 ; new selection process- 인재선발기준 설정의 ... 여행앞에 적은 것을 정리해서 향후 자신의 직무에 적용하고 싶은 것 나열하기회사에서 가장 원하는 스킬(workplace basics); top skills자기자존감, 동기 및 목표 설정력

  시험자료 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.02

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  경력개발과 진로탐색

  직업정보제공회사인터넷구인구직사이트, 연봉정보 제공 사이트, 커리어컨설턴트, 헤드헌터6. ... (회사의 수익모델, 성장과정, 비전, 경쟁사 현황 등을 파악하면 어떤 일에서 업적을 쌓을 경우 성과로 인정받을 수 있는지 파악하게 된다.)성과지향 전략- 해결사가 되라.불평불만이 많거나 ... 이뤄지는 의사결정의존적 방식: 자신의 통제된 밖에 있는 타인의 기대와 요구에 영향을 받아 이뤄지는 수동적인 의사결정 (배제하고 탈피해야한다.)사회경제적 환경현실적이고 실현 가능한 목표설정을

  리포트 | 20페이지 | 7,000원 | 등록일 2012.12.31

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  휴먼6-3 직장 관리직 개발편 매뉴얼-34p

  시키는 것보다 내가하면 더 빠르다. 5변화를 맞이하는 올바른 자세- 타인에게 내 자리를 뺏길 수 있다는 두려움을 버리고 위임하는 카리스마를 보여라 6 극복하기 1) 공동의 목표 설정 ... (Career)의 육성 3) 후계자 양성4 팀장 성과개발 특징과 그 효과*멘토는 단순히 업무적인 지원을 떠나서, 구성원들이 자신의 적성에 맞고 미래 비전을 달성할 수 있는 분야를 선택할 ... 경영효율의 향상 2 고성과-인재유지 확보 1) 하고자 하는 마음의 향상 2) 책임감과 당사자 의식의 향상 3) 경영 마인드의 육성 3 인재의 육성과 개발 1) 인재의 효율적 활용 2) 커리어

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.31

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  진로탐색 퀴즈및정답

  -절차를 단순화-문제해결을 쉽게-비전과 꿈을 성취가끔 신문지상에 소개되는 판매왕들의 비결은 무엇일까? ... -자신의 가치관과 욕구에 맞는 목표이어야 한다->언제나 장기적인 목표가 우선되어야 한다->누구라도 완전한6.커리어모델과 자신의 공통점과 차이점을 기록한다-커리어모델의 성공요인 중에서 ... -목표 설정의 원칙목표 설정의 SMART 원칙S Special-목표는 구체적이어야 한다예) 연말까지 토익 700점을 달성한다.M Measurable-목표는 측정할 수 있어야 한다.예

  시험자료 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2008.09.25

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  성공하는 성과급 제도를 위한 방안 (성과급이란)

  경영 비전과 성과급 제도의 연계회사에 대한 귀속의식과 시장우위 종신고용이나 연공서열을 반드시 보증하지 않더라도 강한 귀속의식을 확보하는 기법 커리어를 중시하는 프로페셔널과 서비스 중심 ... 비전이나 가치를 토대로 스스로 행동 규범을 설정하고 자기를 관리해 나가는 힘을 갖는 것 인재 부조화와 수용 과정의 원리 전문성 부족하고 진부화된 중장년을 대상으로 단기 집중 적인 ... 것을 경영 비전으로 함Ⅷ.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.18

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  기업윤리 사례발표 보고서, 만족하는 종업원은 회사의 자산

  일본 증권 연구소 사가다카오 박사는 “증권업의 장래를 위해 채널의 다양화가 시급한 설정에서 전국적으로 8000개 이상의 점포를 두고 싱글브로커 체제로 가고 있는 Edward Jones를 ... 윤리관9.529.808.649.367.807.308.508.968.74일반적 이미지8.609.446.468.906.585.948.067.697.71평 균8.219.187.657.966.867게 적용되는 보상제도성과관리 시스템회사의 비전 ... 직원 개개인의 교육의 성과에 대하여 매년마다 다면평가 방식으로 3인 이상의 피드백을 받아 라인 매니저가 평가한 후 커리어와 관련하여 관심분야나 부족한 부문을 교육 받을 수 있는 계획을

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.12

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  경영전략이란...

  ☞전략의 기본 프레임워크① 비전(목표)설정② 외부환경(외부환경 + 미시환경) 분석③ 내부자원 및 역량의 객관적 평가④ 전략수립과 실행(사업부(경쟁)전략, 기업전략)⑤ 지속 가능한 경쟁우위 ... 및 개인의 커리어 설계에 도움. ... 중요한 이슈를 찾아내고 이해하는데 도움이 됨. ② 보다 유연하고 혁신적이며 상황에 적합한 의사결정을 하는데 필요한 전략적 사고와 통찰력을 배양하는데 도움. ③ 기업이 나아갈 방향설정

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.18

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  커리어 포트폴리오

  커리어 포트폴리오목 차1) 직업탐색2) 직업을 갖기 위한 준비 어떻게 할 것인가? ... *비전우리나라의 실내 건축을 한 단계 발전시키고 세계에 알리는 것이 제 삶의 비전입니다.*사명우리나라의 실내 건축을 한 단계 발전시키겠다는 저의 사명은 대학교수가 되는 것입니다. ... 최종 : 교수6) 중간 목표 설정일단 단기목표는 실내 인테리어과로 편입입니다. 지금의 과로는 제가 하고 싶은 일을 할 수 없기 때문입니다.

  자기소개서 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.02.06

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  <이수그룹 자소서> 이수그룹 경영지원/기획직 자기소개서 합격예문

  직업적인 도약의 기로에 있는 현재 제가 가진 커리어와 역량은 직원의 가치와 발전을 창조하는 이수그룹의 일원이 되기 위한 준비였다고 생각합니다. ... 저의 꿈은 세상이 감당치 못 할 영향력을 주는 사람으로 감성을 자극하는 차별화된 이미지 창출로 작은 것에서부터의 변화를 시도하고 그 영향력으로 보다 큰 변화를 이뤄내는 비전을 갖고 ... 성장배경 및 학교생활변호사로 근무하시면서도 주말에는 전문등산강사를 병행하시는 아버지로부터 목표를 설정하면 두려워하지 않고 끝까지 완성하는 열정을 실천으로 배웠습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 (30%↓) 3500원 | 등록일 2011.06.10 | 수정일 2014.01.27

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  KT의 경력개발 프로그램(CDP)와 그 시사점

  CDP의 성공 요인CDP Successful Process최고 경영자의 관심과 지원 필수관리자들의 코칭과 멘토링 스킬 개발조직 비전과 개인 비전의 조화지원 시스템 구축CDP 상담제반 ... 이력서 작성, 커뮤니케이션, 인맥구축, 연봉협상 등재무목표 설정, 재무상품 선정, 계획실행, 사후관리 등Needs분석, 적성분석, 경력개발계획, 개발관리 등성격유형검사, 대인관계분석 ... KT의 경력 개발 프로그램컨설팅 Program창업컨설팅재취업컨설팅커리어코칭재무컨설팅개인성향진단생애설계분야창업 적성검사, 아이템 선정, 상권분석 및 입지선정, 점포경영 등구직 마케팅,

  리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.22

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  여성 리더 그리고 여성 리더십

  대안적 리더십에서 리더는 자신이 소유하는 권력에 집착하거나 권력을 방어하기 위해 에너지를 소모하기보다는, 지속적으로 조직의 목표를 재설정하고 궁극적인 비전을 제시함으로써 조직의 위상을 ... 긍정적으로 설정해야 한다.리더십 실천의 성차와 관련한 논의는 크게 두 가지의 개념적 모델에 근거한다. ... 리더십 커리어를 준비한다는 것은 리더란 무엇을 하는 사람인지, 그리고 전반적인 경제?사회적 변화, 조직세계의 변화가 리더십에 어떤 영향을 미치는지 잘 이해하는 것에서 출발한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.22

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  신영 와코루에 대한

  최근 들어서는 다양한 고객들의 욕구에 부응하기 위해 ‘와코루’ 기본라인 외에 유럽적인 감성을 접목시켜 섹시하고 대담한 디자인이 돋보이는 ‘살루트’, 20대 커리어 우먼을 타깃으로 한 ... 기존에 비너스는 메인 타겟을 20~30대로 설정을 하였지만 그들보다는 기능성을 중요시하는 30대 후반 여성들에게 인지도가 높았다.또한 몇 년 전 ‘보디가드’를 앞세운 좋은사람들이 젊은 ... 한 사람 한 사람을 위하여 고객의 가치를 창조하고 인체공학적으로 고기능 제품을 생산하여 고객의 만족을 극대화하며 고객의 감동을 창출한다.4) 기업가치 창출조직 구성원들이 미래의 비전을

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.29

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