"간호대 증원" 검색결과 181-200 / 709건

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  간호사보유정책

  그간 간호대 입학정 원 증원 등 지속적인 공급확대에도 불구하고 , 간호사 수요의 급속한 증가로 여전히 인력 부족문제 심각- 간호인력 주복은 지방, 중소병원의 인력난을 야기하고 늘어나는 ... 간호사 인력관리의 경우 1980년대 이래로 총 3번의 신규간호사공급 확대가 있었고 1999년부터 간호사 확보수준에 따라 입원료를 차등지급하는 간호관리료 차등제가 시행되어 오는 등 필요에 ... 총 간호시간에서 간호사가 제공한 시간이 차지하는 비율로 간호 인력구성을 측정한 연구들을 살펴보면, 대부분 연구에서 간호사 비율이 65% 이상으로 나타났다.우리나라의 경우 간호 인력구성에

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08

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  간호학과 실습, 케이스스터디, 모성간호학, 분만실, 자간전증, Pre-eclampsia, 간호진단/과정 2개

  토요일수 간 호 사 : ○ ○ ○ 선생님담 당 교 수 : ○ ○ ○ 교수님◇ ◇ 간 호 대 학3학년 D반이름 : ●●●목 차1. ... 유지중-12/27단백뇨 있음(3+)-하지부종 있음-소변량 감소 있음-높게 측정된 BP12/27: 150/100130/9012/28: 160/90150/100체액정체와 관련된체액과다퇴조증원절가2소1저시까지 ... /80P98901001/2BP140/90퇴원P120자간전증(Pre-eclampsia)1.정의자간전증이란 임신성 고혈압이 단백뇨와 함께 나타날 때를 말한다.2.원인자간전증의 원인에 대해서는

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.20 | 수정일 2021.09.23

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  간호관리학 실습_ QA(QI) 질 향상 사례보고서

  병원 또는 간호단위에서 수행되는 QI 활동사례[연세대학교 강남세브란스병원-낙상예방활동 다양화를 통한 낙상 줄이기]● Plan_개선계획1. ... 제외하고, 갑작스러운 비의도적인 자세 변화 때문에 넘어지거나 떨어져 몸을 다치는 것으로, 높은 곳에서 떨어지는 추락과 걸려 넘어지거나 미끄러져 넘어지는 것을 모두 포함한다.의료기관평가인증원에서 ... 병실, 복도 , 화장실, 샤워실 벽면과 바닥, 휠체어 보관소 등 환자의 시선을 고려하여 눈에 잘 띄는 적소에 부착함으로써 낙상의 위험에 대해 경각심을 갖도록 유도하였다.② 환자 연령대

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.27

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  성인간호학실습 간호과정 / 소장폐색증 / 복막염 / 간호과정 2개 진단 총 6개

  [문헌고찰]사례 1 소장 폐색증원인 : 가장 흔한 원인 - 복부 수술 후 유착, 탈장, 악성종양, 장중첩, 크론병부분적 폐색 - 부분적 폐색의 경우, 환자가 장내가스를 배출하기도 하며 ... 초기의 경우 장운동이 오히려 항진되어 설사가 나타나기도 하므로 주의해야한다.증상 : 경련성 복통, 구토, 변비, 복부팽창, 발열, 객혈, 대사성산증, 복부 가스진단 : 복부단순촬영( ... “구역질 나요.”간호진단1)수술 후 예후와 관련된 불안2)수술 후 회복과 관련된 무력감간호계획장기목표 ?

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.13 | 수정일 2020.12.17

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  보건의료와 간호정책 (우리나라 간호정책과 문제점)

  (간호인력 확대) 간호대 입학정원 단계적 확대(’19년 700명 증원) 및 경력단절 간호사 재취업 교육·연계 지원(간호인력 취업교육센터 ’17.7개소 → ’18.8개소)? ... 국내 간호대학에서 해마다 배출되는 신규 간호사 인원은 매우 풍부한 편이다. 간호대학 졸업자는 2019년 기준 인구 10만명당 40.5명으로 파악됐다. ... (실습교육 내실화) 취약지역 권역 내 간호대 공동이용 가능한 우수 거점 실습시설 지정 및 기능보강 지원, 지방 간호대 실습장비 지원 등 추진④ 간호서비스 질 제고?

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.11 | 수정일 2023.04.21

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  무조건 합격하는 동아대학교 2024 신규간호사 합격 자소서(인증 O)

  2024 동아대학교 신규간호사 합격자소서입니다.합격문자 첨부하구요, 고민하던 병원과 면접일시가 겹쳐 동아대학교 면접을 철회하였습니다.합격자 나이를 많이 본다고 해서 30대라 서류에서부터 ... 저는 봉사 정신을 바탕으로 동아대학교병원의 간호사로서 사명감을 갖고 업무에 임할 자신이 있습니다.입사 후 동아대학교병원의 핵심인재로 성장하기 위해 노력하겠습니다. ... 이 문제에 대해 의사 수를 증원하고 전문응급의료센터를 확대하는 의견이 제시되고 있지만, 이는 근본적인 해결책이 아니라고 생각합니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.18

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  간호윤리 자료정리

  의료사고와 관련된 간호윤리Ⅲ. 간호사와 협력자?관계윤리의 준수간호사는 의료와 관련된 전문직·산업체 종사자와 협력할 때, 간호대상자 및 사회에 대한 윤리적 의무를 준수한다. ... 간호사 실수로 군인이 사망https://youtu.be/OT3Zddgfe2s- 뉴스 영상인천 가천대 길병원 간호사 A(26·여)씨는 지난해 3월 19일 오후 1시 50분께 손가락 골절 ... 의사들은 진료기록 조작에 급급명주가 보내 준 영상 넣으면 될 듯3) 가천대길병원 ?

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.22

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  유아교육기관운영관리 기말 2023학년도 2학기) 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교, 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교, 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성해주기 위해 점검해야 할 사항 본인이 유아교육기관 운영관리하는 원장(대표자)이 되었다고 가정 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 자신이 가장

  1명씩 증원해야 한다. ... 추가로, 어린이집의 규모나 보육 인원에 따라 간호사나 영양사를 배치해야 하는 경우도 있다. ... 글쓰기, 방송통신대 글쓰기 자신이 가장 아끼는 물건을 세 개 선택하여 다음을 참고하여 설명하는 글을 쓰시오. 1) 각 물건마다 적절한 제목을 붙여 세 편의 글을 쓸 것 (예: 내

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.03

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  주변에서 실제 간호현장에 근무하고 있는 간호사 1인을 만나 인터뷰하고 다음과 같이 정리하기

  사용에 관련한 문제해결로 “간호 인력을 증원하여 억제대 사용을 감소시키는 것이 시급하다.”라고 주장하며, 이에 대한 대안은 간호사와 환자 모두에게는 이득이지만, 병원을 운영하는 병원장이나 ... 신체적 억제대 사용에 관한 지식과 태도가 간호실무수행에 미치는 영향”이라는 연구 제목으로, 간호사들이 억제대를 사용하는 것에 있어 환자의 권리와 안전관리에 관한 의식을 제고시켜야 ... 간호사는 억제대를 사용하는 것에 있어서 실질적인 책임자로서 억제대를 사용 혹은 제거하는 데 가장 1차적인 역할을 수행하고 있으며, 이러한 역할을 수행함에 따라 간호사로서의 신념과 윤리적

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15 | 수정일 2019.10.16

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  간호인력 부족과 관련된 기사 및 논문, 나의 견해

  RISS- 병원 간호사 확보를 위한 정책평가(박보현, 서울대학교 보건대학원: 보건학과 2012.2) ... 회장은 “간호인력의 확충을 위해서 간호사들의 근무여건 개선을 시작으로 장기적으로는 간호양성인원 증원이 필요하지만 당장 부족한 간호인력의 해결을 위해서는 간호사가 부족한 지방소재 병원급 ... 대한병원협회는 유휴 간호사를 실제적인 인력으로 보는 것에 무리가 있기 때문에 간호사 수를 더 늘려야 한다고 주장하고 간호협회는 간호대 정원을 확대하여 문제를 해결하는 것은 대안이 될

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14

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  환자 안전 보고서(약물오류)

  이와 관련해 의료기관평가인증원 환자안전팀장은 약물 오류 관련 사례가 반복적으로 보고되고 있다며 약물에 관한 중대 사건도 꽤 보고되고 있어 주의 경고 발령도 준비하고 있다. ... 반면, 간호사는 주사액을 누출하거나 환자나 용량을 오인하는 실수를 하고 있었다. ... 약물오류의 유형으로는 의사 처방오류, 간호사 투약오류, 약사의 조제오류 순으로 집계됐다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.17

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  [최초합격] 안동의료재단(안동병원) 2021년 신규간호사 채용, 면접 후기, 지원자 스펙, 면접질문 및 관련사항

  이번에 코로나19와 간호사배출증진으로 간호학과 증원을 늘리다 보니 졸업예정자가 많아졌고, 지원자가 많이 모여 4일간 면접을 진행하고 섹션을 4단계로 나누어서 면접이 이루어졌습니다.위 ... 지금부터 면접에 대해서 얘기를 하자면 제가 여러 병원을 면접을 보았지만 이렇게 힘든 면접은 처음이었고, 많이 당황했습니다.위 사진은 작년까지는 이런 식으로 면접을 보지 않았다고 들었는데 ... 장점은 무엇이 있을 것이라고 생각하는지 말해보세요- 조직에 있어 본인만의 적응방법에 대해서 말해보세요- 본인이 희망하는 부서는 어디이고, 그 이유는 무엇인지 말해보세요- 본인을 어필할

  자기소개서 | 4페이지 | 19,000원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.03.16

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  협심증, 심근경색증 원인 치료 간호

  < 심협심증, 심근경색증원인, 치료, 간호 >전공간호학과학번이름과목성인간호학 4Ⅰ. 협심증ⅰ. ... (1-2시간에 35회 치료)4) 경심근 레이저 재형성술- 심근에 레이저로 작은 구멍을 내어 허혈이 있는 심근에 혈관생성을 자극하여측부순환을 제공하기 위한 시술.5) 순환보조장치- 대동맥내 ... 간호① 급성통증- 협심통이 시작되면 하던을을 멈추고 통증이 사라질 떄까지 누워서 조용히 쉬며니트로글리세린을 설하투여함(분무)② 불안- 통증, 창백, 식은땀, 심계항진 -> 매우 불안

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.13

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  <간호관리> 태움 정의 및 사례 제시, 문제 해결방안 REPORT

  즉, 간호인력 확충을 위해 간호학과 증원을 늘리는 것보다는, 유휴간호인력에 초점을 맞춰 인력 수급을 해결하여야 한다고 생각한다. ... 경력간호사는 대부분 태움을 당하면서 교육을 받아왔고, 태움이 당연하다고 생각하거나 은연 중에 행동할 수 있기 때문에, 이러한 고정관념을 완화할 수 있는 교육 및 인성 프로그램 개발이 ... 따라서 간호사에 대한 처우를 개선하여 태움을 근절하고 간호의 질을 높여 수익을 창출해야 한다는 인식이 절실히 필요하다고 생각한다.간호사는 상하관계로, 신규간호사가 경력간호사나 간호관리자를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.08

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  간호관리학)인적자원관리, 레포트

  인력을 증원하는 경우) : 병상수가 늘었거나 업무량이 지속적으로 증가했을 경우평가간호인력의 모집 기준에 대해서는 여타 병원이 그렇듯 각 대학의 일정에 맞추어 전문직을 대량 채용하는 ... 및 기졸업자 (정규 간호전문대나 간호학과를 졸업하고 간호사 면허를 획득한 자. ... 인력의 예측 및 계획, 모집 및 선발, 인력배치에 관한 활동이 포함된다.임상< 간호 인력의 모집 기준 및 선발 >해당 병원에서의 간호 인력의 모집 기준은 2020년도 간호대학 졸업예정자

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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  간호관리학실습( 윤리적 사례에 대한 의사결정, 법적 의무 미준수에 대한 관리방안)

  간호사는 간병인에게 업무를 위임할 시항상 이행여부를 수시로 확인하고 조정해야함2. 관리감독 할 수 있는 간병인의 인력을 증원해야함3. ... (Be)- 간호사로서 환자의 입장이 되어 그들을 이해하고 우선시하여 환자 중심의 간호를 제공 할 것- 그들의 종교적인 부분에 대해서 충분히 존중을 표하는 간호사가 될 것3. ... 또한 환자가 난폭해지는 상황발생 시 환자에게 적용된 Line들이 빠지는 것 등을 방지하기 위해 억제대를 적용하게 된다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.01

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  2020 충남대학교면접준비자료 기본질문 및 답변(실무관련x)

  ●간호학과 인력증원에 대해 어떻게 생각하는가? ... 2020 충남대학교병원간호사면접 준비기본 질문 및 답변모음※실무관련은 없습니다!2020년 충대 면접을 준비하면서 직접 작성한 내용들입니다! ... 환자수보다 의료진의 인력이 부족하면 충분히 필요할 수도 있다고 생각합니다.하지만 간호학과 인력증원은 밑빠진 독에 물붓기라는 생각이 들고, 이렇게 배출된 능력이 부족한 신규간호사가 병원에

  자기소개서 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.02.11

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  간호학과 학사편입 자기소개서 (최초합)

  해결방안으로 제시된 간호대 정원 확대와 간호 인력의 무조건적 증원에 대한 현직 간호사 선생님들의 비판적인 목소리에 대해 알고 있으며, 간호학과 편입 준비생으로서 무거운 책임을 느끼고 ... 졸업 후에는 정신과 임상 경력을 쌓고 임상간호대학원 정신전문간호 석사학위를 취득하고자 합니다. ... (띄어쓰기 포함 800자 이내) 789자OO대학교 간호학과에서 정신건강 관련 지식을 학습하고 연구를 진행해보고 싶습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.02.11

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  안락사 윤리적 딜레마에 대한 사례

  ‘한국간호사 윤리지침’ 제13조의 내용을 요약하자면 간호사는 간호대상자가 전체적으로 제공되는 간호에 대해서 선택할 수도 있고, 거부할 수도 있는데 이러한 것은 존중되어야 한다고 되어 ... 또한, 연명의료를 결정한 의료대상자나 가족과 대리인인 호스피트 등에 대해서도 간호대상자의 존엄성이 유지되도록 하여야한다고 되어 있다. ... 있고, 제19조에는 임종과정에서의 환자 간호에 대해 나와 있는데, 간호대상자에게 안위를 제공하고, 동반자의 역할을 수행해야 한다고 되어 있다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.25 | 수정일 2022.08.20

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  전략적간호관리)1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량 2.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열

  보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시 증원, 시설의 ... 이러한 발전된 의료기술의 확산이 현대 보건의료 시스템 안 소규모의 의료 제공자들은 자본과 복잡한 설비를 유지할 수 없게 만들었고 대규모 건강관리기관이 새로운 보건의료시스템을 주도하게 ... 전략적간호관리 보건의료시스템을 재구성 전략계획 전략적간호관리 2021 보건의료시스템을 재구성 전략계획 전략적간호관리 2021 전략적간호관리 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2022.05.27

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