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최저임금제

*민*
최초 등록일
2006.12.16
최종 저작일
2003.09
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목차

1. 사회보장
2. 최저임금제도

본문내용

1. 사회보장
사회보장에 관한 제도를 말한다. 즉, 질병, 장애, 노령, 실업, 사망 등의 사회적 위협으로부터 모든 국민을 보호하고 빈곤을 해소하며 국민 생활의 질을 향상시키기 위해 제공되는 사회보험, 공공부조, 사회복지 서비스 및 관련 복지 서비스를 가리킨다. 이는 모든 개인이 인간다운 생활을 할 수 있도록 최저 생활을 보장하는 제도이다.
1) 사회복지관련제도
사회복지관련제도란 보건, 주거, 교육, 고용 등의 분야에서 인간다운 생활이 보장될 수 있도록 지원하는 각종 복지제도를 말한다. 여기서 인간다운 생활의 권리라는 것은 생존권적 기본권의 이념적 기초이며, 이것은 또한 모든 기본적 인권의 근본규범인 인간으로서의 존엄과 가치의 내용을 말하기도 한다. 그리고 모든 생존권적 기본의 이념적 출발이기도 하다. 사회복지관련제도에는 최저임금법, 청소년보호법 등이 있다.

2. 최저임금제도
최저임금제도는 사회보장제도 아래 사회복지관련제도에 속해있다.
1) 정의
최저임금제는 노동시장의 자율적 임금결정 시스템만으로는 해소되지 않는 사각지대 노동자, 즉 저임금노동자에 대해 국가가 개입하여 임금의 최저수준을 정하고 사용자에게 그 이상의 임금을 지급할 것을 법률로써 강제하

참고 자료

° 사회복지법제론, 곽효문 저, 제일법규, 2000
° 공공부조론, 김기원 저, 학지사, 2000
° 사회보장론, 노정일 저, 대학출판사, 2002
° 사회복지정책강론, 현외성 저, 양서원, 2001
° http://www.kisi.org/klao/d_7.html
° http://www.nodong.org/temp/ex-2.htm
° http://www.bupdori.com/07-02-07.htm
*민*
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