[행정학]공공조직론

소개글

공공조직론 중에서 지식정보화 사회에 대한 내용을
조직구조와 연결시켜 사례와 함께 작성한 PPT입니다.

목차

1. ① 정보사회의 개념
② 엘빈토플러의 새로운 행정조직
③ 인트라넷과 인터넷메신저와의 비교

2. ① 조직 구조의 모형과 예시
② 정보화 조직 특성

3. ① 정보화 시대의 역작용
② 정보화 시대의 해결방안

본문내용

1. 정보사회의 개념
⇒ 사회의 모든 영역에서 정보가 지배적이며 정보의 처리수단 ․ 처리능력이 광범하게 확산되어 체제변화를 일으키고, 사회구성원의 욕구를 충족시키는 데 정보가 핵심적 역할을 하며, 정보의 상대적 가치가 다른 재화 ․ 서비스보다 높게 평가되는 사회를 말한다.
정보사회에 대해서는 낙관론과 비관론이 대립하고 있다.
낙관론 : 정보사회가 인간의 창의력과 무한한 능력의 소산인 기술에 의하여 발전하고
진화된 사회이므로 바람직한 사회변혁을 가져올 것이라고 봄.
비관론 : 자본가계급의 이익극대화에 기여한다고 봄.

프러세스조직
고객가치를 충족시켜
최상의 프로세스가
구축될 수 있도록
전체조직시스템을
프로세스 중심으로
근본적으로 재설계한 조직

네트워크 조직
조직 활동을 한정된 부문에
국한시키고, 다른활동분야는
아웃소싱이나 전략적 제휴
등을 통해 외부 전문가에게
맡기는 조직

핵심적인 소규모
전문적 근로자

계약직 근로자들,
하청업체

신축적인
비정규직 근로자들

해결방안
사용자 교육을 통해
새로운 정보시스템에 익숙해지도록 재정통합 시스템의 도입 필요성 설득 및
홍보활동을 실시

자료의 우선순위를 정하여 자료검증,
수정, 추가 등의 과정을 거쳐 자료변환을 완료

부족한 비용은
군,구에 특별교부금을 교부함으로써 해결

정보 대중화의 실현

참고 자료

없음