[사회과학연구] 한국적 패미니즘(Feminism)의 발전방향
*민*
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소개글
우리조는 한국의 패미니즘이 나아갈 방향을 전반적인 주제로 삼고 패미니즘의 정의와 역사로부터 접근하여 구체적인 사회문화적 불평등 현상(특히 매스미디어와 직장생활), 그리고 여성의 권리가 비교적 강한 서구 선진국 사회의 패미니즘 운동을 객관적으로 바라보며 마지막으로 우리나라의 패미니즘이 흘러온 방향을 찾아봄으로써 우리나라의 발전적인 패미니즘의 방향을 여러 가지로 모색한 사회과학적 연구방법을 적용한 레포트입니다.사회학이나 관련 분야의 전공을 가지고 있는 대학생이나 사회과학연구입문이나 사회학 입문 등의 강의를 수강하고 있는 대학생에 가장 적합한 레포트입니다.
본 레포트는 약 한달간의 현장조사(설문, 인터뷰), 문헌조사, 통계분석을 이용한 고유적이고 참신한 정보이므로 희소성의 면에서도 아주 우수하다고 볼 수 있습니다. 참고로 본 레포트의 평가점수는 A+이었습니다.
목차
Ⅰ. 서 론1. 주제 선정 동기
2. 문제 제기
Ⅱ. 본 론
1. 연구 범위와 방법
2. 패미니즘 이론적 배경
(1) 패미니즘의 궁극적 물음
(2) 패미니즘의 종류와 정의
3. 사회문화적 성차별 현상
(1) 매스미디어 내의 성차별 현상
가. 매스미디어 종사자로서의 여성 (게이트키퍼 이론)
나. 매스미디어로 표현되어지는 여성
(2) 직장내에서의 성차별 현상
가. 임금에서의 성차별
나. 고용관행에 있어서의 성차별
다. 채용, 배치, 훈련, 승진에서의 성차별
라. IMF경제위기에 따른 고용에서의 성차별
4. 선진국의 패미니즘 운동 내용과 방향
5. 한국의 패미니즘의 과제
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고문헌 및 참고사이트
본문내용
여성의 임금이 남성에 비하여 평균적으로 낮은 것은 여성들이 집중된 직업들이 남성들의 직업에 비해서 임금이 낮은 직업이든가 또는 동일 직종 내에서도 저임금 직업이기 때문이다. 1990년 여성들이 과도하게 분포되어 있는 직종은 서비스직이 60.9%로서 전체 취업자 중의 여성 비 40.7%보다 훨씬 크고, 그 다음이 판매직, 농림수산직 등이다. 또한 동일한 직업군내에서도 하위직에는 여성, 상위직에는 남성 집중현상이 나타난다. 예를 들어, 90년 사무직 전체의 여성비율은 40.1%인데, 이중 속기사, 타자원 등은 90%이상이 여성인 데 비해, 사무직 감독자 중 여성의 비율은 3.1%에 지나지 않는다.● 채용, 배치, 훈련, 승진에서의 성차별
여성은 채용과 배치시부터 남성과 동등한 대우를 받지 않으며, 같은 자격을 갖춘 남성과 여성에게 주어지는 직무도 다른 것이 일반적이다. 흔히 여성은 사회적 지위가 높은 직종이나 직무의 근로자를 채용하는 데서 그 후보자가 될 수 없거나 심각하게 후보로 고려되지 않는 경우가 많다. 특별한 경우에는 구색을 맞추기 위해 소수인원 만을 채용하기도 한다. 여성에 대한 차별은 채용시의 차별로 끝나지 않는다.
-중략-
■ 우리나라 페미니즘의 과제
이제 페미니즘의 과제와 관련하여 우리의 현실에 대해 잠시 생각해 보아야 할 것이다. 1990년대에 들어서면서 급진주의적인 입장도 점차 홀가분히 제 목소리를 내고는 있지만, 근대 이후 한국의 페미니즘에서는 자유주의나 급진주의보다는 사회주의나 마르크스주의 경향이 강세를 보여왔다. 이것은 자유주의와 급진주의 페미니즘이 대세를 이루는 미국의 상황과는 판이하다. 또한 여성운동이나 이론의 방향을 둘러싸고 사회주의 입장과 마르크스주의 입장 사이의 분화와 대립도 서구보다 더 분명하였다. 이것이 우리 페미니즘의 특성이라고 할 수 있다. 왜 이런 차이가 생긴 것일까? 가장 중요한 이유는 한국의 여성 운동이 식민지 시기나 해방 이후나 대체로 사회 전체의 변혁 운동과 함께 발전해 왔기 때문이다.
참고 자료
- 성의 변증법, 김예숙 옮김, 풀빛- 여성의 신비, 김행자 옮김 평민사
- 여성 해방론과 인간 본성, 공미혜 외 옮김, 이론과 실천
- 여성의 예속 , 김예숙 옮김, 이화여자대학교 출판부
- 성의 심리학, 김태령 외 옮김, 이화여자대학교 출판부
- 한국의 여성 운동, 이효재, 정우사
- 여성.노동.법, 신인령, 풀빛
- 한국 여성 운동의 현단계, 이승희, 풀빛
- 직업사회학, 유홍준, 경문사
- 패미니즘, 제리프리드먼, 이후
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