[ 공식조직과 비공식조직의 역할에 대해서 본인의 생각을 제시 ]

목차

1. 서론
2. 본론
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌

본문내용

회사에나 공공기관 같은 곳에는 공식적으로 존재하는 조직이 존재한다. 공식적 조직이란 구성원의 활동이 조정되는 측면에서 공식적인 비정의적 목표를 가진 대규모의 특수한 목적의 사회 단위, 조작적 효율성의 측면에서 이러한 조직의 구조는 관료제로 알려진 공식적이며 위계적인 권위체계로 마련된다. 각 수준에서 공직자의 책임 영역은 명확하게 경계구분이 된다. 반대로는 비공식조직이 존재하며 비공식조직은 모든 관료적, 혹은 공식적 조직에서 발견되는 유형화된 비공식적인 관계와 관행을 말한다. 기술적으로 개인이 조직적 역할을 하는데 적절한 것으로 정의되는 공식적 행동으로부터 ‘일탈’된 것으로 말한다. 어떠한 조직이든 그 안에서는 업무수행을 위한 공식적 조직이 존재하며, 반대로는 비공식적 조직도 존재한다고 생각한다.

참고 자료

공식적조직, 사회학사전, 고영복, 사회문화연구소, 2000.10.31.
https://terms.naver.com/entry.naver?docId=1520198&cid=42121&categoryId=42121
비공식조직, 사회학사전, 고영복, 사회문화연구소, 2000.10.31.
https://terms.naver.com/entry.naver?docId=1520634&cid=42121&categoryId=42121
매슬로우 5단계, 시장의 흐름이 보이는 경제법칙 101, 김민주, 위즈덤하우스, 2011.02.28.
https://terms.naver.com/entry.naver?docId=2847471&cid=56774&categoryId=56774