산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이

소개글

과목명 : 리더십
주제 : 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 4차산업혁명과 리더십
2. 4차산업혁명 시대에서의 서번트 리더십
3. 서번트 리더십의 의의

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론
오늘날 조직과 기업의 성패에 있어 리더의 역할은 매우 중요하기 때문에 리더십이 강조되고 있다. 역사적으로 많은 리더십이 연구 및 발전되고 그 종류와 유형도 다양하지만 4차산업혁명을 맞이한 오늘날의 현대사회에서 이상적인 리더는 무엇일지에 대해 많은 리더십 유형이 거론되었으며 4차산업혁명시대의 흐름 속에 수도 없는 다양한 리더십이 소개되고 추앙되고 있다. 그 중에서도 가장 이상적이고 적합한 리더십이 무엇이고 리더십의 변화가 필요한 것인지, 혹은 환경의 변화와 관계없이 요구되는 리더십이 있는지에 대해 본고에서 자세히 알아보고 이를 통해 리더십의 진정한 개념과 의의를 찾아보고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 4차산업혁명과 리더십
21세기 들어서며 첨단기술은 보다 다양한 삶의 방식을 만들어 내었고 이에 따른 전문적인 지식을 갖춘 조직구성원을 리드하기 위한 새로운 리더십을 요구하고 있다.

참고 자료

서번트 리더십 (내 안의 위대한 혁명) 제임스 C. 헌터 저 | 김광수 역 | 시대의창 | 2013.04.15
이상호, 2001, [논문] ‘경영학계의 주요 리더십이론 및 국내 연구동향 : 세 가지의 리더십 관점에서의 검토 및 제안’
서번트 리더십 원전 (리더는 머슴이다) 로버트 K. 그린리프 저 | 강주헌(번역가) 역 | 참솔 | 2006.03.15