간호관리학 - 간호관리체계 모형, 민츠버그가 분류한 간호관리자 역할

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목차

1. 간호관리체계 모형

2. 민츠버그가 분류한 간호관리자의 역할
1) 대인관계 역할
2) 정보적 역할
3) 의사결정 역할

본문내용

1.1. 병원조직과 간호조직은 개방체계(open system)로서 조직을 둘러싼 의료환경으로부터 체계 유지에 필요한 인적, 재정적, 물적 자원을 투입요소로 받아들인다.
1.2. 이 투입자원을 이용하여 대상자에게 다양한 간호서비스를 제공하는 과정이 발생된다.
1.3. 간호관리자는 투입-과정-산출과정에서 관리지원기능을 통해 촉매 역할을 담당한다.
1.4. 길리스의 간호관리체계모형
1.4.1. 간호관리를 투입, 과정, 산출에 이르는 체계와 관리과정 및 관리지원 기능을 통해 설명한다.
1.4.2. 간호관리는 투입을 산출로 바꾸는 전환과정이다.
1.4.3. 간호조직의 목표를 달성하기 위하여 간호사를 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제하는 과정이며 동시에 의사결정, 의사소통, 동기부여, 갈등관리 등의 지원기능을 하는 것이다.

참고 자료

없음