[간호] 간호사의 전문직 사회화 활성화를 위한 전략 및 현황

소개글

"[간호] 간호사의 전문직 사회화 활성화를 위한 전략 및 현황"에 대한 내용입니다.

목차

1. 개요
2. 국내현황 ,외국사례
3. 전략
4. 시사점
5. 참고문헌

본문내용

1. 개요
사전적 의미의 사회화란 사회에 적응하며 살아가기 위해서는 사회 구성원들과의 상호작용을 하며 사회 생활에 필요한 가치, 기술, 지식, 규범 들을 학습하는 것으로 정의 되어 있다.
즉, 간호사의 전문직 사회화는 전문적 지식을 갖춘 간호사가 안정적으로 한 조직,집단의 일원으로서 그리고 개인적으로서 가치와 소명감을 내재화 시키는 과정이라 볼 수 있다.
전문직 발전과 이와 관련된 전문직 사회화 과정은 지속적이며 일생에 걸친 학습이 되어야한다. 그렇기에 대학에서의 정규 교육과정은 간호사가 전문적 사회화가 되고 한 조직의 일원으로서 성장하는데 핵심적 역할을 한다고 볼 수 있다.

이와 관련된 간호사의 전문직 사회화 모델을 연구한 학자로는 데이비스 ,심프슨 ,크래머 등이 있지만 대표적으로는 아래의 배너의 숙련성 모델이 있다.

상기 학자들 및 배너의 세부내용은 다소 상이할 수 있으나 모두 주장하는 점 및 목표는 동일하다. 간호사의 내적요인 ,외적요인 들을 조율하며 주체성을 가지고 자신의 역할에 소임을 다하는 사회 일원으로 성장시키는 것이다.

참고 자료

간호사의 노동현실 , 2021년 한국노동사회연구소 김종진
종합병원 간호사의근무 형태에 따른 건강수준 평가,2018년 연세대학교 보건대학원 김정은
신규간호사의 현실충격과 영향요인 , 2014.06 한국간호행정학회
근무형태에 따른 간호사의 피로와 우울 ,2013년 김귀옥 부산가톨릭대학교
간호학생의 전문직사회화, 자아존중감 및 자기효능감에 대한 종단적 연구 ,2011년 서일대학 간호과 교수1 , 안산대학교 간호과 조교수
Journal of Korean academy of nursing administration v.10 no.3 , 2004년 간호행정학회지
https://www.doctorsnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=139479 , 2020년 의협신문
https://news.mt.co.kr/mtview.php?no=2018031919254804332 , 2018년 머니투데이
보건복지부,한국통계연구원