자원봉사활동은 보상 없이 서비스를 자유롭게 제공하는 활동이라고 할 수 있다. 즉, 지역사회 내에서 발생하는 모든 사회문제를 해결하는 데 있어서 바라는 것 없이 자발적으로 자신의 시간과 재능을 기부하는 활동이다. 이러한 자원봉사활동은 소외계측, 불이익을 당하는 사람, 사회적 발전 등의 요인들로 필요로 한다.
- 최초 등록일
- 2021.05.04
- 최종 저작일
- 2020.03
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목차
Ⅰ. 서론
1. 과제의 목적과 필요성
Ⅱ. 본론
1. 자원봉사활동과 학습성
2. 자원봉사활동의 효과 증진 방안
Ⅲ. 결론 및 논의
본문내용
Ⅰ. 서론
자원봉사는 자발적으로 봉사한다는 것으로 공공기관뿐 아니라 민간기관 및 사회복지 관련 집단 등 많은 단체에서 자원봉사활동을 할 수 있다. 이종호(2003). 자원봉사활동의 체계적 이해, 한국인간관계학보. 8(1). 143-169.
자원봉사활동은 무보수성인 성격으로 사회의 문제를 예방하며, 해결 또는 공익사업을 수행하고 있는 조직에 자발적으로 참여하는 것을 말한다. 자원봉사활동은 이타적인 성격이지만, 본인에게 유익한 측면도 얻을 수 있다. 자신의 잠재력을 발견할 수 있거나, 많은 사람을 만나면서 폭넓은 사고를 통해 자신감을 얻을 수 있다. 이러한 자원봉사활동의 학습능력에 대한 조사와 그에 근거를는 효과를 증진하는 방안을 제시해 볼 것이다.
Ⅱ. 본론
자원봉사활동은 보상 없이 서비스를 자유롭게 제공하는 활동이라고 할 수 있다. 즉, 지역사회 내에서 발생하는 모든 사회문제를 해결하는 데 있어서 바라는 것 없이 자발적으로 자신의 시간과 재능을 기부하는 활동이다.
참고 자료
이종호(2003). 자원봉사활동의 체계적 이해, 한국인간관계학보. 8(1). 143-169.
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