목차
없음
본문내용
영국의 국민보험법은 1911년에 자유당정부의 개혁을 주도했딘 조지(D. L. George)와 처칠(W. L. S. churchill)에 의해 추진된 입법을 의미하는데, 본 법은 건강보험과 실업보험으로 구성된다.
이들이 국민보험법을 제정한 이유는 노동자들의 자주적인 상호부조조직인 공제조합의 상당부분이 재정적인 곤란문제에 직면했고, 영국 내 사회주의 부활에 대한 지배계층의 우려 때문이라고 할 수 있다.
이들 자유주의 개혁파들의 사회보험에 대한 입장은 피보험자가 갹출한 돈으로 부터 급여혜택을 받기 때문에 자신들의 관념과 잘 부합한다고 생각했는데, 이는 전통적로 빅토리아적 자조의 미덕에 잘 합치된다고 생각하였던 것이다. 이에 대해 조지는 사회보험을 '강제된 자조'로 생각했는데, 급여수준은 인간다운 생활을 유지할 만큼 충분해서는 안 되며 국가부담도 적어야 하고, 재정은 노동자와 고용자가 분담해야 한다는 것이었다.
참고 자료
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010