목차
I. 위원회조직의 의의
II. 위원회조직의 장점
III. 위원회조직의 단점
본문내용
위원회조직
근래에는 급격히 변하는 조직의 환경과 조직이 다루어야 할 고도의 전문화, 조직구성원의 욕구수준의 변화 등으로 조직의 유형이 점차 변화되고 있다. 이러한 이유에 의해서 새롭게 나타난 조직이 위원회 조직이다.
I. 위원회조직의 의의
위원회조직(committe organization)은 전체 조직의 각 계층에서 선발된 위원으로 구성된 위원회를 기본조직에 병설하여 관계사항들에 관해 각 부문별 의견차를 극복함으로써 회사의 전반적인 의사결정을 행하는 조직이다.
위원회의 유형은 여러 가지로 분류할 수 있으나 일반적으로 위원회에 할당된 관리직능과 성격, 권한 등에 따라 정책위원회, 기획위원회, 조정위원회, 통제위원회, 인사위원회, 집행위원회, 자문위원회, 정보위원회 등이 있다.
참고 자료
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