간호관리 과제 간호지도자론 레포트 리더십이론 수간호사 사례

목차

1. 본인이 실습하면서 경험했던 상황

2. 내가 그 집단의 리더였다면
① 상황대응 리더십이론 - 참여적 리더십
② 섬기는 리더십

본문내용

2019년 10월 ○○병원에서 2주간 실습을 하며 관찰한 병원에서의 간호사 상황을 제시한다. 수간호사 선생님께서 직접 조정한 듀티표를 학생들에게 보여주시며 친절하게 듀티표 작성 원칙에 대해 설명해주셨다. 그 사항들은 다음과 같다.

먼저 연차가 오래되신 senior 선생님과 신규 선생님을 같은 듀티에 배정한다면 서로의 업무 수준에 있어 차이가 나서 둘 다 불편한 상황이 발생할 수 있으므로 적당한 연차의 선생님을 프리셉터로 배정해 업무 적응을 할 수 있도록 해주셨다.

또한 업무에 있어서 정해진 표준은 있지만 각각 조금씩 다른 방식으로 일을 할 수 있음을 고려하시고 중간에 프리셉터가 바뀌게 되면 적응할 때..

<중 략>

참고 자료

없음