화술이 취업 성공에 미치는데 대해서 논하라 (A+ 받았습니다)

소개글

A+받은 레포트 입니다. 4장 분량이고 KCU컨소시엄 '무대화술로 푸는 취업성공전략' 강의 과제입니다.

목차

1. 서론
2. 화술의 정의
3. 두 가지 화술의 중요성과 요구되는 능력
4. 무대화술- 면접은 무대이다
5. 화술은 입사 전뿐만 아니라 입사 후에도 필요하다
6. 결론- 화술이 취업성공에 미치는 영향

본문내용

2019년 대한민국, 갈수록 취업이 어려워지는 현실 속에서 취업준비생들은 전전긍긍 하고 있습니다. 취업문이 나날이 좁아지고 있는 현실 속에, 청년들은 일찍부터 바늘구멍과 같은 취업문을 뚫기 위해 기업이 원하는 인재상의 모습을 갖춰가고 있습니다. 주변의 대학생 친구, 언니·오빠들만 보아도 취업 준비를 하느라 많은 시간과 돈을 투자하고 있는데요, 특히 졸업반인 분들은 어학연수, 인턴, 봉사활동을 하느라 정신이 없으며, 토익, 토스와 같은 어학 혹은 각종 자격증을 획득을 위해 학원을 다니기도 합니다. 최근에는 자격증을 뛰어넘어 회사에 들어가기 위해 자기소개서를 도와주는 취업컨설팅 학원과 스피치 학원들도 많이 생기는 추세입니다. 최근에 들어서 기업들은 단순 스펙보다는 직접 얼굴을 맞대고 지원자의 역량을 파악할 수 있는 ‘면접’에 큰 비중을 두기 시작하였습니다. 그렇다면 면접을 통해서 기업이 찾아내고자하는 인재상은 어떠한 모습일까요? 방해주씨가 작성한 ‘효과적인 취업 이미지 메이킹 적용연구’에 따르면 기업의 인사담당관들이 지원자들의 면접을 진행할 때,......<중 략>

참고 자료

없음