운칙 중심의 리더십 5편 - 가치 중심의 서며 새로운 습관에 익숙하고 필수 전략요소 에 몰입한다.
- 최초 등록일
- 2015.01.17
- 최종 저작일
- 2015.01
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목차
1. 소개의 글
2. 원칙 중심의 리더- 보편성을 가져야 한다
3. 원칙 중심의 리더들의 새로운 습관의 적응
4. 원칙중심의 리더들의 필수 전략요소
5. 참고문헌
본문내용
가. 소개의 글
이 과제는 경영학에서 많이 요구하는 리더십에 관한 시리즈입니다. 글의 마지막 부분에는 관련된 리더십 시리즈가 제목이 나열되어 있어 해피캠퍼스를 방문하시면 필요한 부분을 다운로드 하셔서 몇 가지를 조합하시면 필요한 과제를 완성하실 수 있습니다. 이러한 점에 유의해 이글은 대학은 물론 석*박사 학위 취득 예정자, 방통대 과제 등에 적절히 활용하여 작성이나 검색 시간을 절약하며 활용하시면 좋습니다. 완성도를 놀이기 위해 논문이나 참고 문헌을 인용하여 이를 각주를 달아 출처를 밝혔고 가장 많이 사용되는 APA 논문 작성법에 의거한 각주, 참고 문헌을 인용하고 출처를 밝혔기 때문에 잘 활용하셔서 자신만의 이론을 전개하셔도 되고 덧붙여서 더 좋은 글을 작성하셔도 됩니다.
나. 원칙 중심의 리더- 보편성을 가져야 한다
우리가 속한 사회이건 혹은 개인이자 조직은 그 가치가 입증된 일련의 원칙들에 의해 지배되고 다스려져야 한다. 원칙중심의 리더들은 지난 많은 세월 동안 사회와 문명에 걸쳐 점진적으로 전해 내려온 자연 법칙을 알게 모르게 지켜오고 이러한 내용들은 지배적인 사회가치이며 원칙 중심의 리더들이 지켜온 사회적 자산이다.
참고 자료
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