스타벅스의 윤리경영

목차

1) 선정동기
1. 기업소개
2. 스타벅스의 윤리경영
(1) SHARED PLANET
(2) 윤리적 원두 구매
(3) 다양한 지역사회 참여 활동
(4) 환경보호활동

2) 스타벅스의 비윤리경영
(1) 이스라엘 전쟁 자금 및 무기 지원
(2) 스타벅스 종업원의 소비자 인종차별

3) 경쟁업체와의 비교
(1) 카페베네
(2) 윤리경영사례

4) 윤리경영의 관리체계 적용

5) 시사점 및 결론

6) 출처

본문내용

1987년 하워드 슐츠(Howard Schultz)가 설립
1997년 장애자들이 가장 일하기 좋은 기업 선정
1998년 100대 최고의 직장 (Fortune지 선정)
2008년 대한민국 나눔경영대상 대상 (환경친화부문)
2010년 대한민국 친환경대상 수상 (커피전문점 부문)
2011년 한국서비스 품질지수 1위 (커피전문점 부문)
브랜드 올림픽 슈퍼브랜드 8년 연속 수상
2012년 환경마케팅대상 사회공헌부문 수상

<중 략>

스타벅스를 세계적인 기업으로 성공시킨 신화의 주인공인 하워드 슐츠 회장은 오늘날 과격 시오니스트 중 대표적인 인물로 대두되고 있다.
그는 공공연히 아랍인들을 비하하거나 테러리스트라고 매도하는 발언을 공식석상에서 내뱉었고, 실제로 스타벅스를 통해 벌어들인 돈은 이스라엘의 군수산업 강화에 크게 기여하고 있다는 정보들이 흘러나오고 있다.

이스라엘 전쟁자금 및 무기 지원
최고 경영자의 사회적으로 비윤리적인 이념이 기업을 경영함에 있어
중요한 영향을 미칠 수 있고, 소비자들에게 있어 비윤리적인 기업의 이미지가 될 수 있다는 점을 시사

참고 자료

현대사회와 윤리경영 (최만기 저) 교재
http://www.pressian.com/article/article.asp?article_num=60061004153507&Section=
http://media.daum.net/photo/newsview?newsid=20120213031314287
스타벅스 홈페이지
카페베네 홈페이지
http://breaknews.com/sub_read.html?uid=210322&section=sc3