사회복지실천의 사정의 이해

소개글

2. 사정의 정의
먼저 사정은 사회복지사와 클라이언트 간에 발생하는 것으로, 정보를 수집, 분석, 종합화해 가며 다면적 공식화를 형성해 가는 과정이다. 둘째, 사정이란 잠정적 클라이언트의 욕구나 요구가 기관에서 다룰 수 있는 것인지를 기관과 사회복지사와 상호작용하며 타진하는 과정이다. 또한 사정은 문제와 도전에 대한 탐색, 잠재적 강점과 자원에 관한 탐색, 발달 욕구와

목차

1. 사정의 주요 역할
2. 사정의 정의
3. 지속적인 사정
4. 사정에서 강점 강조
5. 정보의 출처
1) 언어적 보고
2) 비언어적 행동의 직접관찰
3) 상호작용 관찰
4) 클라이언트의 자기 모티터링
5) 정보의 이차적인 출처
6) 심리검사
7) 컴퓨터를 활용한 사정
8) 직접적인 상호작용에 기반을 둔 개인적 경험
9) 자기인식의 중요성
6. 사정의 포괄성
7. 문제의 확인
8. 사정에서 확인할 수 있는 핵심요소
9. 사정에 포함해야 할 질문들

본문내용

1. 사정의 주요 역할
사정은 소위 나쁜 것이라고 일컬어지는 것을 포괄하며 때로는 임상적 진단을 포함하지만 어려움을 해결하고 성장촉진, 기능 강화, 잠재성의 구체화, 새로운 자원 개발 등을 위한 강점, 자원, 건강한 기능, 그리고 다른 긍정적 요소를 평가하는 넓은 의미를 지닌다.

참고 자료

없음