(유아교육기관운영관리) 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교하여 설명하시오

소개글

교과목명: 유아교육기관운영관리
[과제명]
1. 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교하여 설명하시오(15점)

2. 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교하여 설명하시오(15점)

3. 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성해주기 위해 점검해야 할 사항에 대해 기술하시오(10점)

4. 본인이 유아교육기관 운영관리하는 원장(대표자)이 되었다고 가정합시다. 그리고 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 자신이 가장 잘할 수 있다고 생각하는 영역(또는 내용)과 더 많은 노력이 필요하다고 생각하는 영역(또는 내용)을 쓰고, 그 이유를 서술하시오(10점)

목차

1. 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교하여 설명
1) 유치원 교직원 배치기준
2) 어린이집 교직원 배치기준

2. 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교하여 설명
1) 유치원 재정관리 기본원칙
2) 어린이집 재정관리 기본원칙

3. 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성해주기 위해 점검해야 할 사항
1) 실내환경 점검 사항
2) 실외환경 점검 사항

4. 본인이 유아교육기관 운영관리하는 원장(대표자)이 되었다고 가정합시다. 그리고 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 자신이 가장 잘할 수 있다고 생각하는 영역(또는 내용)과 더 많은 노력이 필요하다고 생각하는 영역(또는 내용)을 쓰고, 그 이유를 서술

5. 참고문헌

본문내용

유치원 교직원은 원장과 원감, 수석교사 및 교사가 있고, 그 외에 1급 종교사와 2급 종교사, 그리고 중 교사와 영양사 및 간호사, 조리원 등이 있다. 유치원 교원의 임용과 관련해서는 교육공무원법에 따르고, 공립유치원의 경우에는 교육청장이 해당 임명권을 가지고 있다. 유치원 교원의 배치기준을 자세히 살펴보면, 법 제20조 1항에 따라 대통령령으로 정하는 일정 규모 이하의 유치원은 2학급 이하 유치원이고, 법 20조에 따라 원감이나 원장 외에 학급마다 유치원에서는 한 명 이상의 교사를 배치해야 하고, 그 교사가 학급을 담당하도록 해야 한다. 그러나 2학급 이하의 유치원은 원장이나 원감이 학급을 담당하는 역할을 수행할 수 있다. 방과 후 과정을 유치하고 있듯이 방과 후 과정을 운영하고 있는 유치원에서는 학급의 담당 교사뿐만 아니라 방과 후 가정을 전반적으로 운영할 수 있는 교사를 한 명 이상 둘 수 있고, 유치원별로 방과 후 가정을 운영하는 담당 교사를 배치할 수 있는 기준은 관할청에 따른다.
유치원 교사 중에서는 다음 각 구분에 따른 보직 교사를 둘 수 있지만, 11학급 이하의 유치원은 교육부 장관이 지정해 놓은 각 호의 구분에 따라서 보직교사를 한 명 더 둘 수 있다. 예를 들어, 3학급 이상이나 5학급 이하 유치원에서는 한 명의 보직 교사를, 6학급 이상이나 11학급 이하 유치원에서는 2명의 보직 교사를, 그리고 12학급 이상의 유치원에서는 3명 이상의 보직 교사를 둘 수 있는 것이다. 보직 교사의 명칭은 제4항에 따라서 관할청이 정하고 있으며, 유치원별로 보직 교사의 종류나 업무는 원장이 정하게 되어 있다. 수석 교사와 직원의 배치기준은 다음과 같은데, 우선 수석교사는 유치원별로 1명을 두고, 유아의 수가 100명 이하일 경우에는 반드시 유아의 수가 100명 이하이거나, 학급 수가 4학급 이하일 때는 수석교사를 두지 않을 수 있고, 수석교사는 학급을 담당하지 않지만 유치원의 여건과 규모에 따라 학급을 담당하는 경우도 있다.

참고 자료

유아교육기관 운영관리 교재(김정숙, 이수민, 박진아 공저), 멀티강의
김혜진. "사립유치원 원장의 역할 수행의 어려움과 보람." 국내석사학위논문 중앙대학교 교육대학원, 2015. 서울
정정희. "유치원 교사가 인식한 원장의 의사소통 능력이 교사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향." 국내석사학위논문 한국교통대학교 대학원, 2014. 충청북도
2022학년도 유치원 안전사고 예방 종합 계획. 그린유치원. file:///C:/Users/%ED%96%89%EB%B3%B5%ED%95%9C%EB%B9%84/Downloads/2022.%EC%9C%A0%EC%B9%98%EC%9B%90%EC%95%88%EC%A0%84%EC%82%AC%EA%B3%A0%EC%98%88%EB%B0%A9%EC%A2%85%ED%95%A9%EA%B3%84%ED%9A%8D.pdf