인간과사회 ) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히고, 그 사회현상을 해결하기 위한 국가, 사회 또는 개인의 노력은 무엇이 있었는지 설명

목차

1. 서론

2. 본론
1) 성차별의 개념
2) 성차별의 양상
3) 성차별의 사회구조적 요인
4) 성차별을 해결하려는 노력

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

1. 서론
최근 우리는 미디어를 통해 젠더갈등, 성차별과 관련된 이슈 사항을 쉽게 접하고 있다. 페미니스트, 여성우월주의, 남성우월주의 등등 국가 정책과 관련된 기사만 봐도 젠더갈등 이슈에 치중되어있는 사실을 알 수 있다.
우리나라에서의 성차별은 세계경제포럼(WEF)의 조사에 따라 성격차지수는 115위로 100위에 들지 못한다. 이는 정치나 경제 영역 전반에서 성별에 대한 차이가 극심하게 벌어져있기 때문이라 할 수 있다. 우리나라 정치계의 한국 여성 의원 비율은 17%에 불과하며, OECD 평균인 29.1%에 한참 미치지 못한다. 유엔개발계획(UNDP)에서 조사한 2015년 세계 성평등 순위에 따르면, 스위스는 성불평등이 0.04%p로 1위를 달리고 있다. 우리나라의 경우 0.067%p로 10위에 위치해있다. 이는 사회적경제지표가 빠져있어 여성의 노동참여율은 높이 나타난다는 점이다.
2. 본론
1) 성차별의 개념
성차별이란, 성을 기준으로 하여 사람을 차별하는 것을 말하며 교육과 고용 등 일상생활의 전반에서 나타나는 개념이다. 즉, 성별의 차이로 인하여 특정한 사회나 단체에서 평등하지 못하고 권리를 누리지 못하여 차별받는 것을 의미한다.
㉠ 고용에서의 성차별 : 주로 직장에서 일어나며, 상대방의 의사에 반하여 성과 관련된 언동으로 불쾌감을 주거나 고용에서 불이익을 주는 등 유무형의 피해를 주는 행위, 퇴직이나 해고, 임금, 승진, 부서배치 등에서의 성별에 대한 차별 전반을 말한다.

참고 자료

이정윤 기자(2021.10.11), 종교, 젠더, 세대…눈 뜨면 갈등 쏟아지는 한국사회, 아시아경제
https://cm.asiae.co.kr/article/2021101113274537178
박성현 교수(2021.07.14), [데이터로 보는 세상] MZ세대 90%, ‘젠더 갈등 심각하다’, 미래한국 Weekly
https://www.futurekorea.co.kr/news/articleView.html?idxno=146079
박세희 기자(2021.05.27), 사회 구조적 문제로 뒤틀린 분노 표출場 돼버린 젠더 갈등, 문화일보
http://www.munhwa.com/news/view.html?no=2021052701031030307001
안혜원 기자(2021.03.18), "한국 여성 고용률 OECD 중 하위권…30~40대 경력단절 심각", 한국경제
https://www.hankyung.com/society/article/2021031874957
장재은 기자(2019.03.08), 한국 '성차별왕' 굴욕…OECD 회원국 중 유리천장 최악판정, 연합뉴스
https://www.yna.co.kr/view/AKR20190308124400009