방송통신대전략적간호관리 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, (3) 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이
- 최초 등록일
- 2016.05.17
- 최종 저작일
- 2016.03
- 9페이지/
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과제정보
학과 |
간호학과 |
학년 |
4학년 |
과목명 |
전략적간호관리 |
자료 |
44건
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공통 |
(1) 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고,
(2) 과학적 관리론과 인간 관계론을 비교하여 논하면서, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 ... 더보기
(1) 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고,
(2) 과학적 관리론과 인간 관계론을 비교하여 논하면서, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.
(3) 또한, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(리더십, 문화, 조직, 의사결정, 자율성, 교육 등등)들을 다각도로 논의하시오. 접기
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목차
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 건강관리조직의 특성(병원조직)
2. 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서(직장, 가정, 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하시오.
1) 간호사의 직무스트레스
2) 실제로 삶의 현장에서(직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인
3) 직무스트레스로 인한 결과
3. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하시오.
1) 이직이란?
2) 간호사의 이직에 미치는 요인
3) 이직의 영향
4) 간호사 이직관리방안
4. 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리방법을 소개하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오.
1) 간호사의 직무스트레스 관리
2) 내가 애용하는 특별한 스트레스 관리방법
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
본문내용
‘만병의 근원은 스트레스’ 라는 말이 있듯이 우리는 언제 어디서나 항상 스트레스에 노출되어 있고 스트레스로 인해 정신적, 신체적으로 영향을 받고 있다. 그러므로 스트레스 관리는 신체적, 정신적 건강을 유지하는데 고려해야 하는 필수적인 영역이 되었다.
적절한 스트레스는 긴장상태를 유지해 일의 생산성을 높여주지만 과도한 스트레스는 신체적, 정신적인 문제를 야기하기 때문에 적절한 스트레스 대처 및 관리가 필요하다. 특히 간호사들의 업무는 환자의 건강과 생명에 직접적인 영향을 주므로 다른 직종보다 더 스트레스를 많이 받고 힘들어 한다.
<중 략>
① 다양한 사업목적, 구성원, 의료서비스, 물품
주요기능이 환자진료로서 인간의 생명과 건강에 일차적인 목적을 갖고 있음과 동시에 조직기능으로서의 경제적 가치, 공식적 권한관계 등 상반된 목적을 가지고 있어서 이윤과 공익성을 조화시켜야 하는 어려움이 있다.
구성인력은 고도의 숙련과 기술 및 지식을 가진 전문인력 뿐 아니라 의료기사, 의무행정직, 기능직, 단순노동인력까지 공존하고 있어서, 이들 모두가 서로 협동하여 일하는 조직체이다.
② 이중화된 지휘체계
의료진에 의한 권한체계와 일반 관리자에 의한 권한체계가 공존하는 이원적 지휘체계로 되어 있어 50여 직종 간의 갈등이 빈번하게 일어난다.
<중 략>
간호사의 직무스트레스 관리와 예방은 간호사 개인의 안녕과 성장뿐 아니라, 질적 간호제공과 효율적인 인력관리에 영향을 미친다. 스트레스는 적정 수준으로 유지하는 것이 중요한데, 스트레스 수준이 너무 낮거나 높아도 성과가 저하된다. 즉, 어느 정도의 적정한 스트레스는 간호사의 생산성을 높여주지만, 스트레스 수준이 너무 낮을 경우에는 간호사들이 무감각해지고 비생산적이 되며, 너무 높은 경우에는 자신의 에너지를 스트레스 감소시키는데 소모함으로써 생산성이 낮아진다.
참고 자료
전략적 간호관리
박영숙 저, 정신건강과 간호, 방송통신대학교출판부, 2013
임영희 저, 간호 관리학, 수문사, 2009