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뉴코아아웃렛(주) 자소서작성 성공패턴과 기출면접시험 입사시험경향

진실한기도
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최초 등록일
2016.11.02
최종 저작일
2016.11
228페이지/ 한컴오피스
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소개글

뉴코아아웃렛(주)를 입사하기 위한 이 자료는 책 한권이 되는 자료의 양이며 질과 양에서 10페이지 내외의 1,000-10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 질과 양을 비교하시면 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있는 것을 알 수 있습니다.
이 자료는 최근부터 적어도 수년전까지의 뉴코아아웃렛(주)신입 및 경력 사원을 위한 면접 시혐과 필기시험을 위해서 작성 되었습니다. 뉴코아아웃렛(주)의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트 하는 질문, 직장과 관련된 예상면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사문제에 관련한 질문, 기업에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 학교생활에 대한 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 그러나 어느 기업이고 면접 문제가 특별한 경우를 제외하고 30문제 이상 나오지는 않습니다. 그나마 인적성, 실무, 역량 문제가 대부분이고 전공과목이 수백개가 되어 전공 문제는 5문제 내외로 출제되고 이것도 대부분 복잡한 전문지식보다 기본적인 것을 충실히 알고 있나를 체크 합니다. 전공의 깊은 문제를 많은 지원자를 대상으로 일일이 물어 검증하기 쉽지 않아서 입니다. 물론 면접관도 자신의 전공 외에는 잘 알 수가 없습니다. 그래서 기술부분 기본적인 것 5개 내외와 일반적이고 통상적인 20-30문제에서 면접의 승부를 가르고 있어 중요한 순간입니다.
또 순발력 면접 테스트는 지원자의 기지와 재치, 순간 대응력을 테스트 하는 문제로 조리있고 합리적인 답변을 하면 매우 많은 점수를 받을 수 있는 항목입니다. 약 100여 문제가 망라되어 있고 군데군데 예제 답변을 읽어 보시면 다른 문제가 나와도 어떻게 답변을 할 수 있는지의 응용력을 기를 수 있는 좋은 답들이 중요 문제에 설명이 되어 있어 참고 하시면 당황하지 않고 좋은 준비를 할 수 있습니다. 응시자의 순발력이나 위기대처능력을 평가하기 위한 것으로 ‘정답’이 없는 만큼 당황하지 말고 질문 의도를 파악, 단순. 명료한 ‘나만의 정답’을 내놓아야 합니다. 보안을 위해 [해피캠퍼스 소개를 위한 글에는 예제도 게시하지 않았고] 이 자료 안에는 다 포함되어 있습니다.
참고로 삼성그룹과 현대 중공업의 기출 문제가 일류 기업에서 어떻게 출제 되는지 경향을 파악하는데 도움이 되리라 봅니다. 전반부는 뉴코아아웃렛(주)면접 TIP과 과 기출시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고 면접문제로 세계적인 기업의 입사시험문제도 예제로 드렸습니다. 가끔 이런 문제를 참고로 기업에서 문제를 출제하기 때문입니다.
이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 그리고 3000여개가 넘는 문제로 일일이 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통적으로 활용할수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다. 개인적으로 답변이 가능한 것을 준비하시면 좋고 가능한 중요하다고 생각되는 문제들에 대해서는 해답을 만들어 몇번 연습하여 실제 상황대로 녹음한 후 들어 보시면 보다 확실한 준비가 됩니다. 녹음하신 것을 들어보면 자신의 면접 실력을 확실히 알 수 있는 가장 좋은 방법입니다.

이 자료를 선택하신분이 꼭 합격하여 보람된 사회생활이 되시기를 간절히 기도하면서 이 자료를 작성하였습니다. 혹시 문의 사항이 있으시면 질문란을 통해 문의해 주시면 고맙겠습니다.

목차

1 편 뉴코아아웃렛(주) 면접기출문제와 팁
1. 소개의 글
2. 면접/ppt/토론 핵심주제와 문제
3. 토론 기출면접문제
4. 면접 분위기 및 기출문제
가. 뉴코아아웃렛(주)면접 팁
나. 뉴코아아웃렛(주)면접 이모저모
다. 뉴코아아웃렛(주)면접시 평가내용
5. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴
가. 자소서 작성 성공패턴
나. 지원 동기 작성요령
다. 성장과정 작성요령
라. 지원자의 장단점 작성요령
마. 성공실패 사례 작성요령
바. 업무 역량의 작성요령
사. 위기대응이나 순발력 작성요령
아. 인화/조화/협력 인성의 작성요령
자. 내용에 담겨야 할 필수 항목
차. 자소서 작성 단계별 주제 작성요령
카. 공채 자소서 작성요령
6. 뉴코아아웃렛(주)의 기출면접문제
가. 속성실전예제
나. 기출면접문제
7. 기술직 기출면접문제

2 편 영어면접문제 필수 130선과 대응요령
1. 대화형
2. 면접형
3. 한국어 영어문제
4. 기출 영어면접질문

3 편 다양한 분야의 면접 질문 예제
1. 전공 직무분야의 기출 면접문제
2. 직무검사
3. 빈도수가 높은 영어면접문제 질문
가. 영어로 답하기
4. 실무역량면접
5. 인성검사면접
6. 면접의 대응요령과 실패이유
7. 면접의 태도와 효과
8. 면접 불합격 이유
9. 면접-인터뷰 문제
10. 자주 나오는 임원면접 질문
11. 자주 나오는 실무면접 질문
12. 순발력 테스트 면접 기출문제

4 편 주요 기출문제 및 예상문제
1. 면접예상문제 및 기출문제
가. 기본적인 것에 관련된 질문
나. 최근 주요기업 기출 문제
2. 기업 출제예상 면접문제
가. 일반적인 질문
나. 직장과 관련된 예상면접 질문
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문
라. 시사문제에 관련한 질문
마. 기업에 관련한 질문
바. 가족에 대한 질문
사. 과거 학교생활에 대한 질문

5 편 타기업, 외국 기업 기출 면접문제
1. 현대중공업 기출시험문제
가. 첫날
나. 2일차
다. OT 전형
라. ST 2전형
마. 전기문제
바. 전자문제
사. 면접문제
2. 삼성그룹 2015년 출제문제
가. 면접 시험 유형
나. 삼성그룹 면접 (유아교사부문) 기출문제

6 편 세계 유명 기업들의 면접 시 질문 내용
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문
2. 세계유명기업의 기발한 입사문제
3. google의 면접시험문제와 답안예시
가. 수리적 능력을 검증하는 문제
다. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제
라. 논리적 해결능력을 검증하는 문제
마. 순발력을 검증하는 문제
바. 직관력을 검증하는 문제
사. 소통력을 검증하는 문제

부록 ; 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보
1. 대기업의 인사담당자들의 충고
가. 삼성그룹의 선발경향
나. 현대자동차 그룹의 선발경향
다. SK의 선발경향
라. LG전자의 선발경향
마. 롯데그룹의 선발경향
바. 포스코의 선발경향
사. 한화그룹의 선발경향
아. 효성 그룹의 선발경향
자. 대한항공의 선발경향
차. CJ그룹의 선발경향
카. 대림산업의 경우
타. 아모레퍼시픽의 선발경향
파. 대우건설 선발경향
하. 금융기관의 선발경향
2. 자소설과 자소서
3. 기타
가. 이랜드 그룹
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스
다. LG그룹
라. CJ그룹
마. 삼성그룹
바. SK그룹
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요

본문내용

1) 뉴코아아웃렛의 판매 상품이나 서비스 중에 부족한 면이 있거나 신상품으로 추천할만한 것이 있으면 말씀해 주시고 왜 새로 판매해도 좋은지 이유를 말씀해 주세요.
2) 주제 : 뉴코아아웃렛(주)의 서비스와 경쟁사의 서비스와의 차별성을 설명하세요.
3) 뉴코아아웃렛(주)의 판매 상품들은 대부분 유명 브랜드이거나 이름을 들어보거나 경험해 보신 상품 들일 것입니다. 구매한 경험이 있는 상품을 선택하고 불만사항이 있으면 개선점을 말씀해 보세요.
4) 뉴코아아웃렛(주)에 방문하여 상품을 구매하거나 혹은 서비스를 받았을 때 서비스에 대해 특별히 잘못되었거나 기분 나쁜 경우가 있었으면 말씀해 주세요.

<중략>

면접 보러 와서 회사에 대한 느낀 점을 말씀해 보세요.
회사에 입구에서부터 문이 몇 개나 있나요?
승강기는 전층 운행입니까 홀짝수 층 운행입니까?
우리나라나 혹은 외국의 가장 만나고 싶은 최고 경영자는 누구입니까?
특별한 이유가 있습니까?
입사 후 계획을 말씀해 보세요.
입사 후 가장 먼저 할 일은 무엇일까요?
자격증 소유한 것을 모두 말씀해 보세요.
우리 회사와 관련 있는 자격증이 있습니까?
우리 회사 입시와 관련이 없는 자격증을 왜 가지고 있나요?
자격증이 중요하다고 생각하나요?
왜 그럴까요?
자격증이 몇 개 없는데 특별한 이유가 있나요?
자격증이 많은데 특별한 이유가 있나요?
우리 기업의 모토는 무엇이지요?
왜 그렇게 정했을 것 같습니까?
우리 기업의 가장 뛰어난 광고는 무엇이라고 생각하나요?
기억나는 우리기업의 이미지가 있습니까?
우리기업의 사회적 이미지는 어떻다고 생각하시나요?
그 이미지는 앞으로 개선(활성화) 하려면 어떤 노력이 필요한가요?
우리 기업의 이미지 중 안 좋은 이미지를 기억하나요?
안 좋은 이미지를 불식시키기 위해 본인은 어떻게 하면 된다고 생각하나요?
급여가 타 기업보다 많이 낮은데 어떻게 생각하나요?
열심히 노력했는데 급여가 적으면 어떻게 하실 것인가요?
본인이 우리 기업에 입시가 허락된다면 어떤 면이 우수하여 입시가 되었을 것이라고 생각하나요?
본인이 여러 면담자중에 선택이 된다면 어떤 면에서 선택을 받았다고 생각하나요?
진실한기도
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