현대H&S 신입인턴(정규직 전환) 공채합격 자기소개서

소개글

* 현대H&S 신입인턴(정규직 전환) 채용에 (영업부문) 합격를 하였던 자기소개서입니다.
* 회사 CEO의 전략, 기업이념, 경영방침, 비전, 경영목표 등을 첨부하였기 때문에 회사의 경영전략을 쉽게 알 수 있습니다.

목차

1.성장환경 및 성격
2.능력 및 주요경력 소개
3.응시부문 지원동기 및 기여방안
4.입사 후 포부

자기소개서 항목

성장과정, 성격 장/단점 같은항목 25,274건 더보기

성장환경 및 성격 답변 글자 수: 593자 (공백 포함)

핵심역량(경쟁력) 같은항목 21,420건 더보기

능력 및 주요경력 소개 답변 글자 수: 743자 (공백 포함)

지원동기 같은항목 44,831건 더보기

응시부문 지원동기 및 기여방안 [글로벌 유통채널의 선두주자] 대학교 재학 시 유통산업 연구조사를 하며 백화점의 유통구조의 중요성을 알게 되었습니다. 특히, 백화점의 유통구조를 보면 소비자의 제품 선택에 강력한 통제 기능을 발휘하는 제조업체와 직거래 비율이 높고 영업은 치열한 상황입니다. 이 속에서...…<중 략>
답변 글자 수: 670자 (공백 포함)

입사 후 포부/계획 같은항목 40,207건 더보기

입사 후 포부 [고객을 위한, 고객에 의한, 고객을 섬기는 직원] 제가 현대H&S에 입사를 하게 되면 회사의 가치관을 바탕으로 첫째, ‘고객의 가치’가 무엇인지 먼저 파악하고 ‘고객의 ...…<중 략>
답변 글자 수: 293자 (공백 포함)

기타 목차

CEO메세지
기업이념, 경영방침, 비전, 경영목표
조직도

본문내용

1. 성장과정 및 성격
(중략)~또한 저는 항상 새롭고 적극적인 것을 좋아하여 동아리 활동 뿐 만 아니라 세계지식포럼 등의 국내외 세미나를 적극적으로 참관하여 글로벌 시각을 키웠습니다. 이를 통해 세상의 흐름을 알 수 있는 통찰력을 키울 수 있도록 노력하였고 여기서 된 지식인들은 저에게 나이와 국가를 초월한 친구이자 조언자가 되어주었습니다.~(중략)

2. 능력 및 주요경력 소개
(중략)~핵심산업의 유망품목을 거래하고 비즈니스 영업을 추진하는 업무는 체계적인 계획 하에 순차적으로 진행해야 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 유연함도 중요하지만 목적과 계획에 맞게 업무를 수행해야 그 결과를 예측할 수 있고 평가를 할 수 있습니다. 저의 ‘철저함’은 현대H&S의 법인영업 업무에~(중략)

3. 응시부문 지원동기 및 기여방안
(중략)~경쟁력을 가지기 위해서는 체계적인 유통관리가 경쟁력의 원천임을 알게 되었고 이를 위해 제품의 전문화를 이루고 체계적이고 과학적인 유통 서비스를 제공하는데 주력해야 한다는 사실을 깨닫게 되었습니다. 이속에서 현대H&S가~(중략)

4. 입사 후 포부
(중략)~고객의 소리’에 관심을 기울이며 시장이 필요한 상품이 무엇인지 이해하겠습니다. 그리고 ‘고객의 관점’에서 바라보며 ‘고객을 위한, 고객에 의한, 고객을 섬기는’ 가치 실천을~(중략)