직업상담사 1차 및 2차 시험대비 요약정리

소개글

직업상담사 자격증 취득을 위해 1차 및 2차를 동차로 준비하면서 여러 교재 및 다양한 검색을 토대로 기출문제 관련 내용 중심으로 작성한 요약정리입니다.

목차

없음

본문내용

[직업상담학]
<1. 직업상담의 이해>
1. 상담의 원리
-개별화의 원리
-의도적 감정표현의 원리
-통제된 정서관여의 원리
-수용의 원리/ 비심판의 원리
-자기결정의 원리
-비밀보호의 원리

2. 직업상담의 목적
-잠정적으로 선택한 진로결정을 확고하게
-개인의 직업목표를 명백하게
-자기 자신 및 직업세계에 대한 올바른 이해
-올바른 진로계획 수립
-합리적인 의사결정능력 증진/습득
-성숙한 직업의식 확립
-내담자의 능력 향상과 성장

3. 크릿츠의 직업상담의 목적
-잠정적 진로 선택
-의사결정 기술
-성장과 능력향상

4. 기스버스의 직업상담의 목표
-예언과 발달
-처치와 자극
-결함과 유능

5. 한국직업상담협회의 직업상담가의 역할
-상담자
-정보 분석자
-해석자
-처치자
-조언자
-협의자

6. 헤어가 제시한 직업상담사의 직무내용
-상담의 목적 및 상담자와 내담자의 역할 확인
-특수한 상담기법을 이용해 내담자의 문제 확인
-내담자가 충분한 동기를 가지고 있는가를 확인
-내담자에 대한 모든 정보를 종합
-내담자에 관한 부가적 정보를 종합
-가능한 직업결정과 관련하여 내담자에게 정보제시
-확인된 대안에 대한 장단점을 설명

7. 직업상담사에게 필요한 일반적 자질
-건설적인 냉철함
-지나치지 않은 동정심
-순수한 이해심을 가진 신중한 태도
-객관적인 통찰력
-두려움이나 충격에 대한 공감적 이해력
-직업정보의 분석 능력
-자아의 편견에서 벗어나는 능력
-도덕적인 입장

8. 일반적인 직업상담의 과정
-관계형성: 상호존중과 신뢰의 관계 형성
-진단 및 측정: 표준화된 심리검사를 이용해 흥미, 적성, 가치등을 측정
-목표설정: 내담자가 바라고 원하는 목표를 함께 설정
-개입: 내담자의 목표 달성을 돕기 위한 중재, 처치, 상담
-평가: 상담목표에 얼마나 도달했는지 상담자의 개입이 얼마나 효과적이었는지

참고 자료

직업상담사 2급 핵심이론서/ 에듀윌
직업상담사 2급 2차실기 직업상담 실무/ 시대고시기획