[인간관계론] 대인신념

목차

1. 대인신념
2. 인간관계에 대한 신념
3. 자기에 대한 신념 : 자기 개념
4. 타인에 대한 신념
5. 자기개념과 타인개념의 관계
6. 부적응적 대인신념

본문내용

1. 대인신념
⋅인간은 자신이 믿는 대로 행동한다.
⋅대인관계에서도 마찬가지다.
⋅신념: 개인이 옳다고 믿고 있는 지적인 이해
⋅대인신념

1.1. 정의
과거의 직접적 또는 간접적 인간관계 체험에 근거하여 개인이 굳게 믿고 있는 믿음으로 (대인 관계 상황에서!) 개인의 행동을 결정하는 주요한 요인이 됨

1.2. 속성
1.2.1. 일시적인 사고 내용이 아니라 지속적으로 지니고 있는 안정된 사고 내용(=인간관계관)
1.2.2. 새로운 인간관계상황에 대한 기대와 예측의 근거
인간은 과거경험을 바탕으로 미래 예측이 가능하고, 예측내용에 따라 행동이 달라지기 때문
예) 과거의 이성관계에서 실망과 배신을 여러번 경험한 사람은 이성은 믿기 어려운 존재라는 믿음을 가지게 되고 따라서 앞으로 만나게 될 이성 상대도 그럴 것이라는 예측을 하게 되으로써 이성관계에서 소극적이거나 회피적인 태도를 취하 게 될 것임
1.2.3. 대인신념의 세 가지 영역 구분
① 인간관계에 대한 신념: 인간관계의 본질과 속성에 대한 지적인 이해와 믿음
② 인간관계의 주체가되는 자신에 대한 신념: 자신의 여러 가지 속성에대한 인식 내용과 평가 내용으로 구성.(=자 기 개념- 인간이 경험의 내용을 저장하는 가장 기본적이고 중추적인 인식의 틀로 여겨짐)
③ 인간관계의 대상인 타인 및 인간 일반에 대한 믿음(= 인간관)

2. 인간관계에 대한 신념
다음 물음에 답해 보자.
⦁인간관계는 삶에 있어 얼마나 중요한가?
⦁어떤 인간관계가 가장 이상적인 인간관계인가?
⦁사람 관계는 얼마나 진실되고 친밀해질 수 있는 것인가?
⦁어떤 아버지가 좋은 아버지 인가?
⦁결혼은 행복의 필수조건인가, 불행의 근원인가?
⦁직업 업무나 사업을 할 때 사적인 인간관계가 얼마나 중요한가?
한 개인이 대인관계의 본질과 속성에 대해서 어떤 신념과 태도를 가지느냐에 따라 대인행동이 달라진다.
⦁인간 관계에 대한 신념은 매우 다양한 영역과 주제에 대한 믿음으로 구성
⦁대인행동에 중요한 영향을 미치는 신념은 그 내용에 따라 다음과 같이 구분

참고 자료

없음