"근로자의 평생 학습을 통한 지식근로자" 검색결과 1,941-1,960 / 2,205건

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  [한국교육과제] 성인교육의 내용

  이러한 계획 안에서 인간은 그들의 사상과 활동 사이의 지속적인 상호작용을 통해, 그들 스스로의 교육의 행위자가 되며 교육학습은 재학시절에 국한하지 않고 평생에 걸쳐 이루어져야 하며 ... 기술자, 또는 적격의 전문가·그들의 교육, 훈련, 경험, 또는 전문적 혹은 사회적 활동을 통해 이바지할 수 있는 위치에 있으며, 본 협약 전문에서 제시한 원칙과 본 권고에 약술된 ... 위한 세계적인 계획의 일부이자 필수적인 부분이다'평생교육학습'이라는 용어는, 그 자체로 기존 교육체제를 개혁하고 그 교육체제 외부의 모든 교육 역량을 개발하는 것 모두에 목표를 두는

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26

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  [교육행정] 평생교육 행정및 정책

  지식정보화사회는 지식 정보의 폭증과 조기 노후화를 통한 지식정보의 수명단축 현상을 주된 특징으로 하는 사회를 의미한다. ... 걸친 교육으로 연결되게 된다.▶ 급변하는 직업세계의 평생교육- 오늘날 노동시장내에서 지식산업이 차지하는 비중이 점차 늘고 있으며 지식 근로자가 전GNP 또는 전체 노동시장의 2분의1이상을 ... 및 제대군인에 대한 복지시책 제도에 곤한 연구6 국가유공자의 공훈선양 등을 통한 민족 정기 선양시책의 연구7 기타 교육훈련에 관한 사항4.

  리포트 | 44페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.27

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  [사회교육] 노르웨이의 사회교육제도

  비율이 80년 44%에서 98년 72%로 늘었고 대졸자는 이 기간에 22%에서 41%로 급증했다.특히 지식근로자 중 73%가 고등교육을 받았고 학습에 대한 의지가 강한 것으로 분석됐다.이 ... 잘 돼 있기 때문이다.지식기반 사회와 평생학습 = 지식산업이 경제성장률에서 차지하는 비중이 갈수록 커지면서 최근 대학 이상 졸업자가 급신장하고 있다.OECD 국가에서 고교 이상 졸업자 ... 매일경제 이병문 기자 -4-5년 뒤에는 현업에 뛰어들 대부분 학생이 고교과정을 마쳤어도 워낙 빠르게 변하는 지식사회를 따라잡을 수 없어 졸업생 중 절반 이상이 '현대문명의 문맹자'들인

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.30

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  [여성학] 구성주의 시각으로 보는 여성, 여성학습자 논문을 읽고..

  「구성주의 시각으로 보는 여성, 여성학습자」 논문을 읽고..< 서 론 >21세기 지식기반사회에서 여성 인적자원의 개발과 활용은 국가 경쟁력에 결정적 요소가 될 것이다. ... 근로여건 개선, 남녀평등교육을 위한 여건 조성, 여성 전문인력의 적극적 양성, 여성의 평생교육 지원을 설정하고 있다.동기본계획의 과제별로 살펴보면, 우선 여성부는 여성대상 정보교육 ... 와 여성의 경쟁력 제고를 위한 교육체제 확립」이다.동기본계획은 인력개발계획을 달성하기 위한 정책과제로 고용기회균등기반의 확립, 여성고용의 촉진, 직장-가정양립 지원체제 확립, 여성근로자의

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.05

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  [교육행정] 평생교육행정 및 정책

  노동부- 중소기업 근로자 장학사업 : 사업목표는 중소기업 근로자의 실질소득 증대 및 교육기회 확대를 통한 복지 증진을 도모하는 것.- 근로청소년 문화생활 지원 : 사업목표는 근로청소년을 ... 인간관계를 잘 조정할 줄 아는 자.2) 지도자의 역할- 평생교육 현장에서 학습자와의 상호 작용 과정 시에 수행해야 할 역할(1) 조직자(organizer)(2) 향도(orientator ... 대상으로 청소년의 정서함양, 소외감 해소를 통하여 근로청소년의 사기진작 및 노사간의 화합분위기를 조성하는 것.9.

  리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.01

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  주요국의 평생교육 동향 비교

  이 중에서 평생교육 관련 업무는 우리의 교육부에 해당하는 교육과학 훈련부 산하 학교 외 교육 및 훈련부에서 주로 담당하고 있다.호주의 평생교육 전통은 개척 초기에 시작된 근로자들 중심의 ... ‘평생학습’ 은 ① 개별 시민들에게 전 생애 단계 교육과 훈련을 재정비하며, ② 시민의 지식과 능력에 대한 투자를 통해 고용가능성과 사회적 포용성을 증진하고, ③ 모두를 위한 정보사회를 ... 구축하고 이동성을 진작하는 것 등을 주요 내용으로 삼는다.지식기반사회의 도래에 대응하기 위한 유럽연합(EU) 의 평생학습 6대 전략은① 지식기반사회에의 지속적인 참여에 필요한 만인을

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.27

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  [경상대 경제] 디지털경제 부작용과 해결과제

  새로운 직업이 창출되면서 근로자들의 직무내용이나 직업에 필요한 자격요건이 끊임없이 변화하기 때문에 정보통신 관련 인력의 자격요건이 높아지고 비정보통신집약산업의 종사자들에 대해서도 다양한 ... 컴퓨터와 인터넷을 통해 엄청난 속도로 확장되는 가상공간은 기반 한 신기술의 속성은 혜택을 받는 자와 받지 못하는 자 사이의 간격을 더욱 심화시킨다. ... 의료 등 생활과 밀착된 분야에서 고학력 여성, 퇴직한 중고령 남성, 재택 주부근로자, 프리랜서 등을 중심으로 SOHO와 같은 자영업이 크게 증가하고 있는 실정이며 생활의 디지털화는

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.22

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  장애인복지 : 직업재활

  통해 향상 될 수 있는 하나 정신지체나 뇌성마비와 같이 일반적으로 평생 동안 지속되며 전반적 발달장애로서 여러 가지 행동문제가 있다.5. ... 직업재활기금을 조성하여 사업주에 대하여 장애인고용시설자금 융자 및 무상지원, 장애인복지공장 설립 지원 장애인 고용 보조금 지원 장애인 고용관리비용지원 고용 장려금 지급하고 장애인근로자에 ... 장애인의 취업알선을 위하여 고려해야 할 사항첫째, 취업을 위한 준비가 잘 되어 있는가에 대한 사항- 장애인들이 일반적으로 학력이나 사회적인 경험이 부족한데다 전문적인 지식이 나 기술이

  리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.17

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  [인사관리]주5일 근무제도와 유한킴벌리

  양성근로자 1인당 년간 200시간 정도의 교육시간을 확보하여 년간 교육스케쥴에 따른 직무교육, 다기능교육, 경제, 교양, 정보화 및 영어회화교육 등을 통하여 평생을 통해 학습을 할 ... 수 있는 체계를 만들어 지식근로자로 양성 ... 및 재충전 기회가 어려움(2)종업원의 참여도를 높이기 위한 제도적 장치로서의교육이 필요함(3)근로자들의 근로 환경이 변함에 따라 효율적인 인력관리 시스템이 필요하게 됨근로자의 지식획득과

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.18

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  청소년상담의 정의와 관련 정책

  전문 56조(목적))은 국민에게 정보·통신매체를 통한 원격교육으로 고등교육을 받을 기회를 부여하여 국가와 사회가 필요로 하는 인재를 양성함과 동시에 열린 학습사회를 구현함으로써 평생교육의 ... 그리고 기술대학(제 6절 55조(목적))은 산업체 근로자가 산업현장에서 전문적인 지식·기술의 연구·연마를 위한 교육을 계속하여 받을 수 있도록 함으로써 이론과 실무능력을 고루 갖춘 ... (제 2조 (정의) 1) 청소년에 대하여 친권을 행사하는 자 또는 친권자를 대신하여 청소년을 보호하는 자, 사회 및 국가, 지방자치단체는 청소년이 청소년유해매체물과 청소년유해약물 등

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.25

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  우리나라 체육시설 현황과 문제점

  의미한다.2)평생체육평생체육은 생활체육과 유사한 개념으로써 활동자가 전 생애를 통하여 참가하는 신체활동 즉, 평생을 통하여 이루어지는 체육활동을 의미한다.3)레크리에이션레크리에이션은 ... 생활체육과 유사개념1)사회체육사회체육이란 학교 교육법에 근거하여 학교의 교육과정으로 이루어지는 학교체육을 제외한 주로 성인 또는 근로 청소년을 중심으로 해서 조직적으로 이루어지는 체육활동을 ... 참가하는 행동양식의 총체를 말한다.★ 생활체육관리의 시설요소1.생활체육시설생활체육시설이란 단지 운동을 성립시키는 물리적인 공간을 의미하는 것이 아니라 생활체육의 목적이나 목표에 따라서 학습의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.29

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  [평생교육] 독일의 평생교육

  이전에 독일에서는 전통적으로 국민교육(Volksbildung=VB)이라는 개념에 있어왔으며, 20세기 초부터 근로자를 위하여 실시되었다. ... 지식의 발전과 더불어 우리는 우리의 지식이 관련 분야에서 집중적이고 창조적인 작업과 실질적인 변혁을 통해 새로운 문제 해결에 유능해야 한다. ... 정보사회화’와 ‘지식사회’를 일컬었는데 점차 ‘학습사회’에 대해 강조하고 있다.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.05.17

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  [사회과학] 청년 취업난 완화를 위한 학교-노동시장 이행 지원체계 구축방안에 관한 연구

  기업환경은 수시로 변화하고 있어 이에 대처하기 위한 기업구조조정의 상시화와 인력운용의 유연화로 고용불안이 가중되고 있다.이러한 변화의 결과 ① 전문가뿐만이 아니라 모든 직종에 걸쳐 지식근로자의 ... 시행과정에서 고강도 프로그램에의 학생 참여 저조, 산업계의 소극적인 참여 등의 문제에도 불구하고 상황중심적인 학습(contextual learning)을 통해 진로와 관련된 교육 실시가 ... 즉, 최근의 청년 실업 및 취업난은 경력근로자의 우선 채용 관다.

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.11.19

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  [교육행정] 교육제도 및 행정조직

  정보통신 매체를 통한 원격교육으로 고등교육을 받을 기회를 부여하여 국가와 사회가 필요로 하는 인재를 양성함과 동시에 열린 학습사회를 구현함으로 써 평생교육의 발전에 이바지함을 목적으로 ... 한다.3 기술대학 : 산업체 근로자가 산업현장에서 전문적인 지식·기술의 연구·연마를 위한 교육 을 계속하여 받을 수 있도록 함으로써 이론과 실무능력을 고루 갖춘 전문인력을 양성함을 ... 기회균등, 교육의 자주성·전문성·자율성, 교육 의 중립성, 교육재정, 의무교육, 학교교육, 사회교육 등 규정2) 제2장 교육당사자 : 학습자, 보호자, 교원, 교원단체, 학교 등의

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.19

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  [인사관리] 기업환경 변화에 따른 신 근무 형태

  신근무형태 운영에 따른 직업 의식의 변화1근무형태 변화로 인한 직업 의식의 변화■ 평생직장에서 일중심의 근로형태로 변화- 평생직장의 개념이 사라지고 일을 중심으로 자신이 원하는 조건에 ... 발전초기 간단한 직무로 시작하여 고도의 전문적 지식과 기능을 필요로 하는 직무까지 확대1텔레워크 국내외 동향정의 : 작업자가 생산시설에 있는 공동작업자와 인격적 접촉을 하지 않고 ... 통신수단을 통해 접촉하면서 본래의 사업장에서 떨어진 곳에서 수행하는 근로장점 : 인력관리의 필요성, 사무실 비용 및 업무시설비의 절감단점 : 갑작스런 이직, 대체인력 투입의 어려움,

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.01.30

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  [감상문]이노베이터의 조건 감상문

  바로 평생 학습이다. 그는 지식 사회에서는 교육이 사회의 중심에 서고, 학교가 핵심적 사회 기관이 되리라고 주장한다.그런 의미에서라도 대학 교육은 바뀌어야 한다. ... 지식근로자의 역할과 책임이 책은 피터드러커의 60여 년간의 연구 결과를 정리한 Essential Drucker 시리즈의 마지막 결과물로써 우리가 살고 있는 21세기의 사회는 어떠한 ... 수학적으로 표현하면 [자본주의 이후의 사회](일명 [지식사회], [피고용자사회], [연금기금 사회주의], [노동자 없는 공산주의], [개인자본가가 없는 자본주의] 등)는 각기 다른

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.25

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  세계 평생교육 현황

  호주의 평생교육체제호주의 평생교육 전통은 개척 초기에 근로자들 중심의 계속기술교육에 뿌리를 두고 있다. 1990년대에 들어 급변하는 사회경제적 요구에 적극적으로 대처하기 위한 교육훈표는 ... 위탁, 평생학습 지도자·조언자 양성 연수, 평생학습 성관에 대한 평가 등의 사업을 실시하고 있다.지방분권화과 일찍 정착된 일본은 평생학습추진체제가 중앙에서 관련된 내용만을 지시할 ... , 그리고 대학의 연합을 통해 노동자들이 대학확장교육에 참여하는데 대한 재정지원관련 규정들이 마련되었고, 이어 전체 교육체제 내에서 성인교육관련 규정들이 1944년에 제정된 교육법안에

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.02.22

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  [조직경영론] 유한킴벌리(구조조정 성공사례)-두마리의 토끼를 잡다.-

  그리고 기업내 평생학습프로그램(교육 시스템)을 통한 인적개발은 지속가능한 새로운 일자리를 창출하고 근로자의 평생고용이 가능하게 할 뿐만 아니라 기업의 신 경쟁력 창출 및 노사협력 증진과 ... 예비조(4조 2교대) 근무방식의 장, 단점-장 점-심신의 피로예방안전율의 획기적 개선가족, 친지, 사회에서의 역할 개선평생 학습 가능정보화, 지식화, 참여적 경영 용이삶의 질 획기적 ... 인적자본 형성 중시 = 형성을 중시하는 유한킴벌리 인적관리의 핵심은 근로자에 대한 교육 프로그램을 강화해 단순 생산노동자를 기술혁신의 주체로 자리매김하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.27

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  [상업교육과정]교육과정 8차

  종래의 이론 중심의 비생산적 교육의 폐단을 일소하고 근로를 통한 기술 습득을 강조 하여 자주적인 생산 능력의 배양과 1인 1기의 기능을 함양하는데 목적 상업교육의 성격은 상업에 관한 ... 한편 기술 과목은 상업 과목 이외의 선수 학습 과목으로 하여 8~10단위 내에서 이수토록 * 목표 상업에 관한 일반적인 지식을 습득시키고, 합리적인 경제 생활과 경영활동을 할 수 있게 ... 상업 자영인 및 상업 관계직 취업자 양성을 위하여 상업의 각 분야에 전문적인 지식과 경영능력 및 기술을습득하기 위한 교과목으로 구성. * 이론교과와 실 상업 교육의 환경은 21세기의

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.22

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  [사회교육]【A+】지식기반 사회에서 우리 교육이 나아가야 할 방향

  지식 사회의 특징이 크게 부가되고, 이에 따라 직업군의 대이동이 일어나 직업 인구의 80-90%가 지식근로자나 준지식 근로자로 전환될 것으로 예측되고 있다. ... 이제부터는 많은 사람들이 지식근로자나 준지식 근로자가 되기 위한 많은 노력을 해야 하고, 이와 같은 사람들을 길러내기 위해 교육은 대변혁을 해야 하는 것이다.넷째, 2015년경을니다.중요한 ... 표피적으로 보면, 평생교육은 학교교육의 평생화 이상이 아닐 수 있지만, ‘평생’이 ‘학습자’의 ‘평생학습’을 의미하는 것이라는 점에 착복하면, 평생교육은 교육의 주축이 교육자에서 학습자로

  논문 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.02.21

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