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"계급제와 직위분류제?" 검색결과 141-160 / 1,154건

  • 역차별의 정당성에 대한 자율탐구-적극적 조치(affirmative action)의 윤리적 쟁점과 John Rawls의 정의론을 중심으로
    사회적 평등은 무계급성과 동의어가 아니다. 계급의 정의는 다양하지만 계급의 철폐가 그 자체로서 모든 사회적 불평등을 제거하는 것은 아니라는 것이 받아들여지고 있다.Ⅱ. ... 이철수)이에 앞서 2000년에 발간된 고영복의 ‘사회학사전’에 따르면 평등을 크게 아래와 같이 세 가지로 분류하고 있다.(1) 기회의 평등: 관련되어 있는 사회집단간의 제도나 사회적 ... 자유를 최대한 누려야 함제2원칙차등의 원칙사회적·경제적 불평등은 최소 수혜자에게 최대 이익이 되도록 편성될 때 정당화 됨공정한 기회균등의 원칙사회적·경제적 불평등의 계기가 되는 직위
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.16 | 수정일 2024.05.07
  • 국민권익위원회 공무직(사무보조)근로자 자기소개서, 직무수행계획서
    또한, 문서 관리 시에는 체계적인 분류와 보관을 통해 문서의 검색과 활용이 용이하도록 할 것입니다. ... 병역 ※ 남성의 경우 반드시 기재군 별계급복무기간미필여부위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.2024년 월 일성 명 : (서명)※ 반드시 증빙이 가능한 사항만 기록하여 ... 경력 ※ 직무관련 경력 중 경력증명서 등으로 증빙이 가능한 경력만 기재근무기관근무기간(연월일~연월일)직급/직위담당업무근무형태(예시)국민권익위원회201701.01.~2018.12.31
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.27
  • 인사행정론 요약본
    공무원 임용령 및 지방공무원 임용령에 따라 직렬, 직군 직류, 직급 및 계급으로 분류2) 특정직 공무원? ... 제4장 2회차 한국공무원 분류가. 임용권1) 공무원의 종류? 임용주체: 국가-지방공무원? ... “임용”이란 신규채용, 승진임용, 전직(轉職), 전보, 겸임, 파견, 강임(降任), 휴직, 직위해제, 정직, 강등, 복직, 면직, 해임 및 파면을 말함.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.18 | 수정일 2021.02.20
  • 삼성 바이오 로직스 지원 - 우수 인턴 사원 이력서와 자기소개서
    병행바이오 의약품 박람회~외국인들을 위한 부스 안내 및 세미나 진행 요원◆ 직 무 기 술 ( 프로그램, 장비, TOOL 등 )기술명활용 사례 / 수준비고원자재, 반제품, 제품의 효율적 분류 ... 자격명취득일발행처비고바이오 화학제품 제조기사 자격증20XX년 X 월한국산업인력공단운전면허증 1종보통20XX년 X 월서울지방경찰청◆ 경 력 사 항 ( 인턴, 현장실습 등 포함 )직장명기간직위담당업무 ... 극복 방안2020 년 X월 X 일코로나 19 백신 개발 국가와 연구기관, 형황과 문제점, 극복방안, 백신 개발 완료 예상기간(대학 온라인 특강)◆ 병 역 사 항병역구분복무기간군별병과계급면제사유군필2015년
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.17
  • 수원대학교 행정학과 인사행정론 기말 정리 및 요약본 [A++]
    분류법에서 가장 중요한 사항은 직무등급표를 작성하는 것이다.분류법의 장점은 주어진 등급에 따라 분류하기 때문에 실사과정이 쉽고 용이하며, 등급에 따라 평가하기 때문에 평가 비용이 저렴하다는 ... 민간의 유입을 가능하게 한 개방형직위제도와 부처 간 경쟁을 유도하는 직위공모제도 등을 통해 고위직의 개방과 경쟁을 강화하였다.2. ... 인사혁신은 주로 정부조직법 제/개정에 따른 정부조직 개편 혹은 국가공무원법 제/개정과 그 맥을 같이 한다고 볼 수 있다.고위공무원단제도는 “공무원의 1,2,3급(관리관,이사관,부이사관) 계급
    시험자료 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.04.03
  • 한국복식문화3공통) 고대부터 개화기까지 한국 남성들의 머리모양과 관모 문화에 대해 설명하시오
    상대시대인 삼국시대의 복식은 그의 신분과 직위를 나타낸다. 복식을 그의 신분을 바로 파악할 수 있어 양반과 평민의 구분이 확실하게 되고 서열과 직위가 바로 선다고 볼 수 있다. ... 평민과 귀족이라는 계급의 차이로 인해 일반적으로 복식에는 이중구조로 나나타나고 있는데 귀인계급(貴人階級)에서는 복식에 귀티나는 옷으로 만들어 문화적, 정치적 영향성을 나타내 주며 서민과의 ... 기교는 없고 단순하나 농경과 수렵생활에서 오는 생활 방식으로 인하여 의도적으로 단정하게 한 사람은 많지 않았다.이러한 이유로 남신상의 머리양식과 앉은 자세는 이 유물을 중국 문화로 분류
    방송통신대 | 15페이지 | 7,000원 | 등록일 2019.09.30
  • A+고전적 조직이론 페이욜의 행정관리를 읽고 주요내용을 요약하고 자신의 생각을 기록하여 제출
    아홉 번째는 일련의 계급입니다. 이는 직위 순으로 연결하는 것을 의미하지만 Payol은 상황에 따라 단축이 필요하다고 판단했습니다. 열 번째는 질서입니다. ... 페이욜이 구분한 6가지 경영 활동Payol은 관리활동을 다음 6가지 카테고리로 분류했습니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 세계간호역사 요약 레포트, 간호개론및 윤리, 간호학과요약
    *직위최초직위- 런던 수녀 병원의 원장 겸 간호원장 직위: 호출벨 설치, 음식 운반대 사용, 배관시설, 간호사 교육.→ 다른 병원들의 모델. ... 사람의 체질을 태양, 소양, 태음, 소음으로 4가지 분류. 약물로 초,근,피,엽 등 여러 가지 종류의 식물이용. ... 동물 특히 소나 원숭이를 숭배하여 이 동물의 고기를 먹는 것을 금지. 4개의 사회계급(카스트제도): 브라만(승려와 그의 자손), 귀족, 상인, 수드라(천한 일꾼):초기의사는 브라만계층에서
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.04
  • 자료수집의 한 방법인 관찰법에 대한 개념과 종류, 과정에 대해 설명하시오
    예를 들어 공무원의 능력을 판단하기 위한 관찰의 경우, 직위계급에 따라 다른 관찰표를 만들어 거 기 에 맞추어 관찰할 수 있다.통제관찰은 일상생활 상태의 현장(field settings ... ) 관찰의 절차, 조직성에 따른 분류(1) 참여관찰(2) 준참여관찰(3) 비참여관찰3) 관찰대상의 통제에 따른 분류(1) 비통제관찰1/ 관찰내용2/ 참여자3/ 배경4/ 목적5/ 행위6 ... 자료수집의 한 방법인 관찰법에 대한 개념과 종류, 과정에 대해 설명하시오목차자료수집의 한 방법인 관찰법에 대한 개념과 종류, 과정에 대해 설명하시오1) 관찰방법의 조직화에 따른 분류2
    리포트 | 9페이지 | 8,800원 | 등록일 2024.01.25
  • [공적조서][공적 조서] 스승의 날 기념 우수 교사 표창 공적 조서 예시입니다. 공적조서 작성은 매우 어렵고 귀찮고 까다롭습니다. 따라서 본 작품을 통해 그 같은 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    직위(직급·계급)교감?성 명○○○ (인)위의 기록이 틀림없음을 확인합니다.2024년 3월 16일추 천 관직 위 교장성 명 ○○○직인(뒷 면)? ... 다문화정책학교(한국어학급) 운영을 통한 다문화 학생, 탈북학생 지도1) 추진 내용분 야주 제내 용교육과정운영한국어교육한국어 사용수준에 따라 생활 한국어와 학습 한국어로 분류하여 운영한국문화 ... ○○(한 자)○○○②주민등록번호000000-0000000③군 번(군인의 경우)④국 적(외국인의 경우)⑤주 소00000000000000⑥직 업교사⑦소 속○○초등학교⑧직 위교사⑨직급·계급⑩추천훈격교육부
    리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.11
  • 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오
    사전적 의미로는 “직위의 등급이나 계급이 오름” 이것은 개인에게 급여의 상승이나 회사 내에서의 신분의 상승 만을 말하는 것이 아니라 발언권, 의무, 책임, 권리의 상승이라고 할 수 ... 즉 평가의 기준 및 시험이 얼마나 목적을 잘 반영하는가로 볼수 있으며, 이러한 타당성은 크게 세 가지로 분류할 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 간호관리학 실습 조직과 통제 요점정리 보고서
    조직화의 원리1) 계층제의 원리: 조직구성원을 권한, 책임, 의무의 정도에 따라 상·하 계급이나 계층별로 집단화한 뒤, 각 계층에 권한과 책임을 배분하고 명령계통과 지휘, 감독의 체계를 ... 여러 가지 과업을 묶어 하나의 새롭고 넓은 직무로 결합시킨 것이다.(4) 직무 충실화: 직무 내용과 환경을 재설계하는 방법이다.2) 직무 분석배경 정보 수집 → 분석되어야 할 대표 직위 ... 조직의 유형1) 공식 조직: 법령 또는 규정에 의해 공식적으로 인정되는 조직이다.공식 조직과 비공식 조직 특성에 대한 비교내용 분류공식 조직비공식 조직발생인위적자생적형태제도적,가시적비제도적
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15
  • 러시아 관료제와 특징
    이러한 범주는 정치가와 공무원의 분리 개념을 반영한 것이겠지만 직위를 5집단, 15계급으로 분류한 것은 관료주의적 허영이라는 비판이 있을 수 있다. ... 공직 분류 뿐 아니라, 공무원 월급과 연금도 지역별로 차이가 크며 인사행정도 방식과 기관에 따라 차이가 크다. ... 이러한 과도한계급제에서는 실적에 따른 승진이 어렵기 때문이다.
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.11
  • 수원대학교 행정학과 인사행정론 중간시험 정리 및 요약본 [A++]
    공직분류제도 : 계급제와 직위분류제(1) 공직분류제도의 의의공직분류란 “공무원(사람)과 직주기 단축, 품질혁신의 필요성 대두, 경쟁력 하락 등의 문제를 적극적으로 극복하기 위한 새로운 ... 직위분류제, 개방형 충원체제, 전문행정가의 원리 등의 특징을 지니는 실적제와 차이가 있음.(3)직업공무원제 한계직업공무원은 단순히 국가의 녹을 받는 모든 공무원을 의미하는 것이 아니라 ... 그러나 미국이나 우리나라 등 실적제를 강조한 나라에서는 공직자들의 정치적 참여를 금지하고 있다.직업공무원제는 계급제, 폐쇄형 충원체제, 일반행정가의 원리 등의 특징을 지닌다는 점에서
    시험자료 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.04.03
  • 윤리와 철학 소크라테스 레포트
    소크라테스의 사상은 그 당시의 지배계급인 귀족계급을 대변하고 있었는데, 새로운 신흥계급의 출현으로 반민주주의적인 귀족계급이 수세에 몰리고 있었다. ... 환관의 아들로 태어나 왕의 직위에 오르는 조조도 오만함을 이기지 못하여 적벽에서 대패를 하고 만다. ... “I am Justice Itself" 하지만 최소 3가지 이상의 사상을 적어야 하기 때문에 때문에 분류를 해보겠습니다.?
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.09
  • [공적조서예시] 스승의 날을 맞아 수업 혁신 분야에 공적을 세운 교사에 관한 공적조서 예시입니다. 표창장은 어마어마한 위력을 지니고 있습니다. 따라서 작성하기가 귀찮다고 해서 표창장을 절대 소홀히 여기지 마시길 바랍니다. 특히 공무원들의 경우 유공 표창은 형사 재판에서 집행유예로 감형이 되는 엄청난 힘을 가지고 있습니다.
    직위(직급·계급)교감?성 명○○○ (인)위의 기록이 틀림없음을 확인합니다.2023년 11월 18일추 천 관직 위 교장성 명 ○○○직인(뒷 면)? ... 흐름에 따른 온오프라인 수업 진행- 학교 교육력 제고를 위한 온라인 콘텐츠와 화상수업 진행분 야주 제내 용교육과정운영한국어교육한국어 사용수준에 따라 생활 한국어와 학습 한국어로 분류하여 ... ○(한 자)○○○②주민등록번호000000-00000000③군 번(군인의 경우)④국 적(외국인의 경우)⑤주 소00000000000000⑥직 업교사⑦소 속○○초등학교⑧직 위교사⑨직급·계급⑩추천훈격교육부
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.29
  • [성사랑사회D형] 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.
    여성은 임금이 높은 직위에 적게 분포하고 상대적으로 임금이 낮은 직위에 더 많이 분포한다. ... 결정 시 같은 직무의 남성이 여성보다 선호될 때 직무배치 시 여성을 훈련의 기회와 승진의 기회가 적은 단순직에 배치함으로써 일어나는 차별이다.해고차별은 해고 시 여성을 체계적으로 분류하여 ... 한다.직종차별과 해고차별은 특정 직업에 여성이 몰리게 하는 혼잡현상을 초래시켜 초과공급으로 임금을 낮추거나 과도한 자격자가 지원하는 현상을 발생시키게 한다.5) 성분절화자본은 노동의 계급
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.17
  • 행정조직론 ) 고전적 조직이론 신고전적 조직이론 내용을 비교하여 작성하시오.
    조직원들은 본인의 직위에 맞는 권한이 부여되고 권한에 맞는 직무를 수행해야 한다. ... 하지만 관료제 이론은 수직적 체계를 중요하게 판단하기 때문에 상위 계급에 권력이 집중된다. 또한 통제로 조직원들을 평가하기 때문에 비민주적이라는 한계를 가지고 있다. ... 다양한 요인을 파악해야 할 필요성이 있다.이에 조직 이론의 연구는 시간이 지남에 따라 지속적으로 발전하였고 각 이론들은 고전적 조직이론, 신고전적 조직이론, 현대적 조직 이론으로 분류
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.04.18
  • 사회문제와 공공정책 ) 윌슨의 조직 유형화 틀 프레임워크를 제시하고 이 틀에 따라 대외동포청의 유형을 제시
    구조의 연속성은 상황에 계속 적응하며 변화하고 권위의 근원은 직위가 아닌 전문 지식과 대인관계에 의한 사람에서 비롯된다. ... 커뮤니케이션은 상향식으로 수평적이며 의사결정은 분권화되고 계급 간의 보상은 차이가 적으며 인간의 다양한 욕구를 충족할 수 있어 동기부여가 된다. ... 이와 같은 산출이 각각 높을 경우와 낮을 경우, 그리고 결과의 관찰 및 측정 가능성이 높을 경우와 낮을 경우로 총 4가지로 분류할 수 있다.
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25
  • 사회적 위험과 발생 원인과 사회복지사로서의 해결 방안에 대해 기술
    첫째, 위험 자체의 빈도 증가와 이것이 빈곤과 불평등, 개인의 미래의 삶의 기회에 미치는 실패의 실질적인 영향력의 증가, 둘째, 새로운 사회적 위험이 노동시장으로의 진입과 직위를 확립하는 ... 사회적 위험과 발생 원인사회적 위험이 사회구조에 기인하여 발생한다는 논리를 보다 상세히 살펴보자면, 현대사회에서 대표적인 사회적 위험으로 분류되는 노령, 퇴직, 산업재해, 돌봄, 장애와 ... 것과 연관 있으며, 이것이 가족 내 돌봄의 책임문제와 연결된다는 점, 셋째, 산업사회에서의 노동자 계급이 개인의 삶의 경험과 연결된다는 점에서 적절한 고용차원에서의 전략 수립이 사회적
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.17
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 30일 월요일
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12:33 오전
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- 작별인사 독후감