"지휘자의역할" 검색결과 1,221-1,240 / 20,498건

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  우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고 그에 따른 노인문제와 개입에 대한 필요성을 설명하시오.

  가부장적 대가족제도하에서 가족 집단의 장인 노인은 명목적 뿐만 아니라 실질적으로도 가족 공동체의 지휘 통솔자의 역할을 수행하였으며 따라서 가족 집단의 질서는 가부장제적인 권위에 의해 ... 조율해 나가는 최종 의사결정권자로서의 노인의 지위나 역할이 사실상 별 의미를 갖지 못하게 되었다. ... 강제적인 정년퇴직은 현대사회의 자금노동자이면 누구나 피할 수 없이 겪게 되는 현상이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14

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  리더십의 정의 및 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대한 이해

  서론리더와 관리자 모두 목표와 행동 방향을 설정하고 실천한다는 공통점을 지니지만 리더는 인간에 더욱 초점을 맞추고 관리자는 제도와 규칙 등에 더욱 초점을 맞춰 통제와 명령, 지휘로 ... 기업을 통솔하거나 조직의 발전을 리드하는 강력함은 경영자에게 필요한 자질과 역할로 또 다른 말로는 리더십이라 칭한다. ... 관리하는 지도자이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  합동소방훈련 시나리오

  모든 학생과 교직원은 대피유도팀의 지휘에 따라 신속하게 계단을 이용하여 운동장으로 대피해 주시기 바랍니다. ... 경기도초등학교 자위소방대 지휘본부입니다.2.잠시 후 경기도초등학교 자위소방대가 주관한 2020년도 합동소방훈련을 실시합니다. ... 3층 기자재실에서 화재로 예상되는 시커먼 연기를 발견하여 신속히 관할소방서에 화재신고를 하고, 잠시 후 화재경보 수신반에 경보장치가 작동되어 학교 전체에 경종이 울림으로써 평소 역할과

  서식 | 4페이지 | 1,900원 | 등록일 2020.12.16

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  재능있는 음악가로 이뤄진 오케스트라에서 지휘자가 바로 서번트 리더로써 연주 템포의 유지나 연주자의 역할과 능력에 대한 판단, 전체 연주자들간의 조화를 확인하는 서번트 리더는 구성원간의 ... 서번트 리더는 보통 방향 제시자와 파트너, 지원자라는 세 가지 역할에 초점을 두고 직원을 리더해 가는데 조직의 비전을 제시해주는 방향제시자이자 구성원의 합의를 이끌어내는 파트너가 된다 ... 여기서 레오는 순례자의 허드렛일, 혹은 식사 준비를 돕고나 지친 순례자를 위해 악기를 연주하며 배려하는 서번트였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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  자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

  소유경영자의 장점은 의사결정이 신속하고 강력한 리더십을 가지며, 지휘체계가 확립되어 있어 효율적인 조직 대응이 가능하고 장기적인 계획을 수립하며 의사결정이 가능하다는 것이다. ... 민츠버그 교수는 경영자의 세 가지 역할을 제시하였는데, 대인적 역할(인간관계역할), 정보처리 역할(정보관련역할), 의사결정 역할의 3가지 역할을 경영자가 수행해야 한다고 보았다. ... 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.목차◎서론◎본론-경영자의 유형-경영자의 역할-경영자의 자질◎결론◎참고문헌◎서론기업의 목표 달성과 비전을

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20

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  간호관리학, 간호관리실습, 간호전달체계 종류 및 장단점

  능력 있는 준비된 간호사를 확보하기 어려우며 준비상태 부족 시 역할 수행에 어려움이 있다.6. ... 보조인력은 팀 리더 간호사의 지휘 아래 간호팀의 일원으로 활동한다.- 장점: 총체적 전인간호가 가능하며 간호대상자와 간호사 모두의 만족도가 증가한다. ... 혼합된 간호인력 구성으로 비용 효과적이다.- 대상자에게 총체적이고 통합된 질적 간호제공이 어렵고 대상자 개인적 간호요구가 간과되어 간호서비스에 대한 만족도가 저하된다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.31

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  경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

  또한, 노동자의 선택과 훈련, 작업 동기 부여에 대한 중요성을 강조함으로써, 관리자가 인적 자원을 최적화하는 방법을 배울 수 있다.앙리 파욜의 관리 과정 이론은 계획, 조직, 지휘, ... 이는 관리자에게 직원들의 동기부여, 만족도 및 참여가 조직의 성공에 중요한 역할을 한다는 것을 강조한다. ... 관리자는 조직문화를 형성하고 유지하는 데 중요한 역할을 하며, 이는 조직의 장기적 성공에 핵심적인 요소가 된다.계량경영학이 관리자에게 주는 시사점계량경영학은 경영 의사결정 과정에 수학적

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

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  지역사회간호학_재난 개별과제.

  정해진 역할에 따라 각 사례에서 본인의 업무 내용, 방향 및 그 결과 등을 자유롭게 기술하세요. ... 성동 419번 환자는 같은날 확진된 418번 환자의 동거 가족이다.이날 에어로빅 학원 집단감염 이외에도 병원과 확진자 가족, 기타 접촉자 등 19명의 확진자가 발생한 성동구는 이날 ... 설치 및 운영- 일원화 된 지휘체계 유지- 민/관/군 협조하에 긴급구조 및 응급지원 실시중증도 분류체계적색긴급환자, 수분 혹은 수시간 이내 응급처치가 필요한 중증환자황색응급환자,

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.25 | 수정일 2022.02.11

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  지역사회간호학 재난 발표 ppt 재난이란? 3개년 재난사고 발생 및 피해 현황 분석 주요 재난 대응 사례 국내 외 재난 관련 보건의료 정책 재난 시 간호사의 역할

  시 문제점 및 개선사항 ① 재난안전수요 특별교부세 지원 대상사업 확대 및 신설 필요 응급복구 사업 확대 재난 ( 사회재난 포함 ) 에 따른 응급복구 및 이재민 구호뿐만 아니라 사상자 ... 산불이 순식간에 확산되어 산림 252ha, 건물 30 채 피해가 발생하였고 5 월 9 일 06 시 34 분경에 완전히 진화주요 재난 대응 사례 2) 강릉 산불 0 1 산불진화통합지휘체계 ... 운영상의 문제 0 2 산불규모에 따른 산불현장통합지휘권 인계 · 인수 미흡 0 4 대형 산불을 가상한 도지사 주관 합동 훈련 필요 0 5 산불재난문자 전달체계 보완 필요 0 3 전문화된

  리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.30

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  동양중학교 정교사 자기소개서

  학우들의 목소리에 귀 기울이며 대의원회의를 통해 수렴된 안건들을 선생님들과 적극적으로 소통하여 선생님들과 학생들의 가교역할을 수행하였습니다. ... 소초의 최상급자가 저였고 도서 특성상 상급부대의 순찰도 극히 제한적이었지만, 항상 규정대로 정직하게 근무했습니다. ... 제가 바로 ‘적임자’입니다.대학시절 전공과목과 지도방법, 교육학 강의를 들으며 우수한 성적을 받아 조기졸업 하였습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.17

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  사회복지행정에서 리더십이 필요한 이유를 설명 본인이 생각하는 좋은 리더에 대하여 논의하시오

  리더십의 역할3. 리더십의 유형III. 결론1. 리더십의 필요성I. 서론1. 리더십리더십은 우리말로 지휘, 관리, 지도 등으로 표현이 된다. ... 리더십의 역할1) 행정 및 관리행정가로서 사명이나 기관의 정책을 직접적이고 구체적인 서비스로 바꾸어서 전달하는 역할을 하고, 관리자는 과제 선정이나 조직목표에 있어서 중요한 역할을 ... 혁신프로그램의 목표 달성이 이루어져 프로그램이 소멸되어지거나, 변경해야 할 필요성이 있을 때에 새로운 프로그램이 계획되어야 하고, 개발과 조직체 운영의 방안을 창조하여 내는 것은 지도자의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.05

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  임진왜란의 발발 배경 원인 및 상황

  우리나라로 보아서는 외세의 침략에 항거한 단순 국지적인 전쟁이지만, 이 전쟁에서 당사자인 조선-일본 뿐만 아니라 명나라 등 동아시아 삼국이 모든 국력을 동원하여 벌였던 전쟁이기에 국제전쟁의 ... 이와 같은 전투 방식의 변화는 무로마치 막부 말기부터 축성술의 발달과 조총의 전래가 이루어졌기 때문이다.따라서 아시가루(足輕)라는 새로운 병종이 출현하여 전투에서 중요한 역할을 담당하게 ... 이후 임진강에서 도원수가 지휘하는 관군이 적의 북침을 일시 저지하였으나 적의 전술에 말려들어 실패하였다.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.17

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  (경영학특강) 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이

  ) 분류(1) 전략혁신전략의 어원은 군대와 지휘로서 군대를 지휘하는 지도자로 범위, 자원배분과 차별적인 능력, 경쟁우위, 시너지로 구분된다. ... 이러한 가치동인은 외적 문화가치, 내적 문화가치, 종업원 가치와 공급자 가치, 고객가치와 제3자의 가치, 경쟁자 가치, 소유자 가치이다. ... '사회적 가치경영과 기업혁신'에 따르면 사회적 가치측적을 ESG 평가등급으로 산출했는데 이를 통해 기업 혁신과 사회적 가치의 인과관계를 확인하고 이들 요인이 경영성과 향상에의 동인역할을

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  20년 하반기 한솔 자기소개서

  지휘검열에는 15분 이내에 초소에 탄약을 분배해야 하는 항목이 있었습니다. ... 군 복무 중 포기하지 않는 도전 정신으로 탄약 분배 시스템을 개선하여 지휘검열을 성공적으로 받은 경험이 있습니다. ... 기관별 임무와 훈련 참가 목적이 다르므로 모든 기관은 훈련에서 해당 기관의 역할이 주목받을 수 있도록 요구해왔고, 저는 모든 기관의 요구사항을 수용하는 동시에 훈련의 취지에 벗어나지

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25

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  건설사업 수행주체 각자의 역할과 책임사항에 대하여 기술

  또한 건설건축공사의 일부분을 하도급받은 자가 구체적인 지휘, 감독권을 유보한 채로, 재료와 설비비는 자신이 공급하면서 시공 부분만을 시공기술자에게 재하도급하는 경우와 같은 이른바 노무도급의 ... 설계자2-1. 설계자의 역할발주자와 설계용역을 체결하고 설계업무를 수행하는 역할입니다. ... 발주자1-1.발주자의 역할건설사업을 시행하는 사업시행자이며 건설업의 생산활동을 가능하게 하는 사람(단체)로 발주자의 유형으로는 크게 공공발주자와 민간 발주자가 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.11

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  간호관리학) 본인의 이상적인 리더십 유형

  또한 구성원들의 든든한 지원자의 역할을 할 수 있어야 한다. 구성원들이 업무 수행을 원활하게 할 수 있도록 뒷받침해주고 도와주어야 한다. ... 문제 상황에서 누구보다 먼저 앞에 나서서 구성원들을 지휘할 수 있는 대담함을 지녀야 한다. 하지만 이는 권위적이거나 독재적이어서는 안 된다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.03

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  [라인-스탭조직] 라인과 스탭의 의의와 관계, 라인과 스탭을 구분해야 하는 이유

  이렇게 볼 때 라인은 경영활동의 목표를 효과적으로 달성하기 위해서 지휘와 명령, 통제의 권한을 가지고 집행기능을 수행하는 기본적인 기능이라고 정의할 수 있다.스탭(staff)은 조직의 ... 이때에 권한의 관계가 형성되는데, 라인이 효과적으로 그 기능을 수행할 수 있도록 촉진적인 역할을 하고 있다.라인과 스탭의 권한관계는 상호 보조적 ? ... 따라서 스탭은 경영활동에서 라인부문의 경영활동을 보다 효율화할 수 있도록 촉진적인 역할을 수행하며, 조직에 대하여 목표달성에 필요한 의사결정을 하는 라인을 위하여 정보 ?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02

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  한국의 전현직대통령을 대상으로 BEST와 WORST 각각 3명을 선정하여 지금까지 배운 이론들을 활용하여 5가지 기준을 세우고 그 기준에 입각하여 순위를 선정하고 리더십을 분석하여 이유를 설명하시오.

  시대의 태도 및 자세언론을 폐쇄하고 민주주의를 파괴했으며 인간의 자유를 침해함.반란모의에 참여하여 지휘, 내란목적 살인 등가치부가자실업률 상승의 원인제공경제위기 상황에서 불필요한 ... 이 자료를 통해 한 국가의 대통령이 제 역할을 다 한다는 것은, 결국 상황에 따른 최적의 리더십을 부여해야지만 최고의 결과물이 나온다는 것을 의미하는 듯 보였고, 그들이 국민을 위하고자 ... 리더십이란 그룹을 이끌어가는 총괄적 지도자의 능력을 뜻한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.04

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  사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요

  이 원리는 상관, 감독자의 통솔 대상자의 수, 조직단위의 수가 한정되어야 한다는 것이다.넷째, 분업 ? 전문화의 원리이다. ... 이는 같은 역할을 하는 사람들을 한 슈퍼바이저 아래에 소속시키는 방법이다.둘째, 시간 기준 부문화이다. ... 지휘 ? 복종의 관계를 명시화하는 것이다.둘째, 명령통일의 원리다. 이 원리는 한 조직원은 한 사람의 직속상관으로부터만 명령을 받아야 한다는 것이다.셋째, 통솔범위의 원리이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.23

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  인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)을 비교 설명하시오.

  최고 경영자의 합리적 의사결정을 위해서 각종 정보제공과 전문적 정책보좌 임무 및 조직 간 갈등 해소 역할을 수행할 수 있다.2. ... 프로그램의 전체 범주를 위해서 쓰인다.인적자원관리 활동은 특정 직무가 요구하게 되는 개별인력 능력을 객관적으로 파악해서 인재 모집, 채용, 선발, 교육훈련 및 재훈련, 협상, 자문, 지휘 ... 작업장에서는 노동조합이 종업원을 대표하고 관리자들은 노동조합과 협상하는 형태로 현실적 인사관리가 이뤄지지만, 경영관리자 입장에서는 제한적일 수밖에 없다.인적자원관리 부서의 주요 활동

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31 | 수정일 2023.10.05

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