"인사행정기구" 검색결과 81-100 / 8,597건

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  사회복지서비스의 전문화와 보편성 중 무엇이 더 중요한지에 대해 자신의 생각을 말하시오

  사회복지서비스의 전문화가 중요한 이유현대 행정국가하의 현대행정은 지난날의 전통행정에 비해 행정기구, 공무원 수, 예산규모 등의 양적인 측면에서 확대 ? ... 사회복지행정(직)의 전문화 실태사회복지행정직을 전문화한다는 것은 "사회복지행정직을 독립시켜 별도의 인사 기준에 의해서 인사행정을 수행하는 것"을 의미한다고 볼 수 있다.즉, 일반행정직의 ... 전문화하여 독립된 별도의 인사 기준에 의해서 인사가 이루어지는 행정 분야를 사회복지행정직이라 할 수 있을 것이다.한편 사회복지전문직이란, 인간생활에 있어 고독과 외로움을 겪으며,

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19

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  [비교행정론 3학년] 선진국 행정체제에서 발견되는 특징에 대하여 설명하시오

  중국 행정체제에서 발견되는 특징1) 일당체제2) 중앙집권제3) 지방 행정조직4) 지방 행정체계5) 행정 혁신6) 중앙기구개혁과 기능전환5. ... 인력자원화사회보장부는 인사부 및 노동화사회보장부의 직책을 통합하였다. 국가공무원국을 설립하여 인력자원화사회보장부가 관리도록 하였다. 인사부 및 노동사회보장부는 폐지하였다. ... 전인대는 명목상 국가최고의 권력기관으로서 ① 입법권, ② 인사권, ③ 예산권, ④ 행정구역 설정권, ⑤ 전쟁과 화평(和平)문제 결정, ⑥ 전인대 부정당한 결정 변경 등 기능을 한다.

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.02

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  사회복지사의 입장에서 생각하는 이상적인 사회복지조직의 구조를 설명하시오

  지시와 통제를 중심으로 하던 소극적인 인사행정이 아니라 적극적인 인사행정을 도입하는 것과 같이 생산성을 발전시키기 위하여 인사행정의 중요성이 중시되고 있는 것이다.근로자의 직업에 대한 ... 사회복지조직의 비효율적인 인력관리에 대하여 납세자의 비판이 높아지게 되면서 인사행정의 역할이 더욱 중요해지고 있다. ... 관련해서 경로설정, 직업훈련, 취업안선, 집중상담 등 적극적으로 지원하고 사망문제에 관련해서 토지, 금융거래, 차량, 재산조사, 유족 연금 등을 일괄적으로 연결하는 것이다.(3)인사개편인사행정은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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  (한국정부론) 우리나라에서 장관의 의미와 역할을 법과 제도를 근거로 설명하고, 바람직한 장관의 선임 및 역할을

  이러한 경우에 제2항에 따른 소관 상임위원회의 인사청문회를 겸하는 것으로 간주한다.(6) 인사청문회의 절차 및 운영 등에 필요한 사항은 따로 법률로 정한다.2) 종류(1) 행정부 소속첫 ... 번째로는 대통령 직속 및 자문 기구로 국가정보원장, 국가안보실장이 장관급 대우를 받게 되고 대통령 비서실장이 장관급 대우를 받는다.두 번째로는 국무총리 직속으로 금융 위원장, 공정거래위원장 ... 행정 각부의 장이며 국무 위원인 경우에 장관을 사용하는 가장 원칙적인 사례이다. 행정각부의 장이 아니고 국무 위원도 아닌 경우에는 장관이라는 명칭을 사용하지 않는다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18 | 수정일 2023.09.22

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  경찰국 신설 논란에 대하여 자신의 의견을 서술하시오

  무엇인지는 모르더라도 일단 굉장히 심각한 일이 정부와 경찰 사이에 벌어지고 있는 것은 분명하다.논란은 행정안전부가 비대해진 경찰 권력 통제를 위해 경찰 인사·예산·정책 업무를 담당할 ... 도대체 무엇이길래 새 정부 임기 초부터 경찰이 반발하고 나선 것이며, 더구나 경찰 수장인 김창룡 경찰청장은 대통령이 북대서양조약기구(NATO) 정상회담 차 해외로 출국 중인 상황에서 ... 조직(경찰국)을 행정안전부 내에 설치하려는 계획이 발표되면서 시작하였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.29

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  헌법과 정치 연구보고서 - 공수처 설치에 관한 헌법적 검토

  국가인권위원회, 중앙선거관리위원회 등 3부에 속하지 않는 기구가 있지만, 국민 기본권 제한과 상관없는 행정기구이다.공수처가 수사권과 기소권을 보유하는 점도 권력분립의 원리에 맞지 않는다 ... 공수처는 헌법기관이 아닌 법률기관으로 입법·행정·사법부로부터 조직, 인사, 예산 등에서 영향을 받기 때문에 자율성, 정치적 중립성, 독립성을 갖추지 못한다면 수사의 공정성에 문제가 ... 헌법적 근거가 없는 상황에서 권력기관을 독립기구로 둔 법률안을 발의·제출한 것이다.법률상의 독립행정기관에 있어 헌법에 명시적 규정이 없어도 헌법이나 법률에 근거하여 독립행정기관이 설치하는

  리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.22

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  (정책평가론 )정책평가 기능을 담당했던 중앙정책평가기구를 시기별로 구분하여 그 특징과 장단점을 설명하세요

  이들은 민간 인사들로 각종 정책 분야의 전문가들이다. 대부분이 현역 교수들이다. ... 그렇기 때문에 정책평가와 관련된 업무만을 단독으로, 전문적으로 수행하는 기구가 필요하다.아래에서는 우리나라에서 정책평가의 기능을 수행했던 역대 정책평가 기구에 대해서 추적해 보기로 ... 이것을 일일이 독자적인 평가 기구에서 평가한다는 것은 현실적으로 불가능하다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

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  경제발전기 박정희, 전두환 정부 당시 행정환경을 서술하고, 해당 정부의 구조, 정부의 업적을 2가지 적시하고, 이를 행정이념 관점에서 평가해보시오.

  소속으로 이관함으로 행정의 전문성, 독립성 확보가 필요한 기구들을 중심으로 조직을 개편하였다.- 인사박정희 대통령은 대한민국의 제5·6·7·8·9대(1963년 12월 17일~1979년 ... 정부의 규모와 현황- 조직박정희 정부의 조직구성은 국가 재건 최고 회의 중심의 군사정부시기였으며, 경제와 관련된 행정기구들을 중심신설하였고 소속변경 확충의 형태 조직이었다. ... 제 3공화국 시기에는 1964년 행정개혁조사위원회를 창설하였고, 국가기관과 지방자치단체, 정부관리 기업의 기구를 개편하였다.대통령, 국무총리, 경제기획원 장관을 겸하는 부총리, 국무회의로

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.02

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  경희대학교 행정학과 한국행정론 과제 [혁신생태계 조성을 위한 정부조직 및 관료제 개혁]

  이를 위한 해결방안으로는 공직임용제도의 개방성을 높이는 제도적 기반을 마련하는 것, 전문직위제를 도입하여 전문성을 높이는 것, 연공서열 인사행정을 성과중심으로 개혁하는 것, 대표관료제를 ... 이를 위한 것으로 연구재단과 같은 연구관리 전문기관이나 테크노파크와 같은 각종 지역기구 및 산업협회와 같은 중간기구들의 독립성과 전문성을 강화시켜야 한다. ... 이러한 행정조직은 단순히 정책을 집행하는 것뿐만 아니라, 정책을 결정하는 것을 포함한 전체적인 과정에도 행정조직이 개입한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.28

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  인간관계모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 X, Y이론의 관점에 대하여 설명하시오. 서론

  이와 비슷하게 사회복지행정기구는 사회복지 전담조직이기 때문에 목적에 맞는 전문성을 갖춘 인력을 효율적으로 통제할 수 있는 조직관리 방법이 필요하다.이를 관리하기 위한 방안으로 관계 ... 새인사행정론. 서울: 도서출판 대 영문화사.강정애, 권순원, 김현아, 양혜현, 조은영, 태정원(2013). 조직행동론. 서울: 시그마 프레스. ... 다만 수업을 들으면서 느낀 점은 효율적인 재정분배를 위해 구성원의 역량강화와 기획자 역량강화를 위해 인사시스템을 배우는 수업이라는 점이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  (비교행정론) 일본의 행정체제에 대하여 설명하시오

  당 기구인 정책조사회가 이들의 활동 무대이다. ... 우리나라도 원칙적으로는 실적주의를 채택하고 있지만 여전히 정권이 바뀔 때마다 낙하산 인사와 관련된 논란이 있는 것을 보면 낙하산 인사는 아주 수는 없는 개념으로 보인다.일본어로 아마쿠다리는 ... ) 인사교류 제도일본에서는 국가공무원을 채용할 때 각 성과 청에서 선발한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  교육자치 원리, 교육제도의 이념적 원리, 헌법 제31조

  정책결정권이 귀속되어야 함을 의미전문적 관리의 원리: 지방교육행정조직에 있어서 교육감을 비롯한 중요한 행정적 인사에 있어 교육 또는 교육행정의 전문성이 보장되어야 함을 의미(과제) ... 원리에 대해서 기술해 보세요.지방분권의 원리 : 교육정책의 결정과 중요시책의 집행에 있어 중앙집권을 지양하고 지방으로의 권한 분산과 이양을 지향하는 것자주성 존중의 원리 : 지방교육행정기구를 ... 일반행정기구에서 독립시키고 교육활동의 자주성과 독립성을 보장할 수 있도록 하는 것민중 통제의 원리 : 교육정책을 민의에 따라 결정하고 운영해야 하는 것으로, 교육위원회에 지방교육의

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.10

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  사회복지행정 관련 행정법 체계(사회복지행정의 조직법, 인사법, 재정법 체계)

  중앙정부의 사회복지행정조직 규정 법령지방자치단체의 사회복지행정조직은 '헌법'과 '지방자치법', 대통령령으로 정한 '지방자치단체의 행정기구와 정원 기준 등에 관한 규정', 행정자치부령인 ... '지방자치단체의 행정기구와 정원 기준 등에 관한 규정시행규칙'과 각 자치단체의 자치입법 등으로 규정된다.(2) 준정부조직의 사회복지행정조직법우리나라의 경우, 국민연금관리공단과 국민건강보험공단은 ... 사회복지행정 인사법의 체계일반적으로 사회복지행정 인사는 사회복지행정 공무원과 민간 사회복지행정 종사자로 구분할 수 있으며, 사회복지행정 공무원과 민간 사회복지행정 종사자는 별도의 법체계에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.06

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  교원인사행정 ppt

  교원인사 행정 교육행정 및 교육경영 학번이름PPT PRESEN TATION Enjoy your stylish business and campus life with BIZCAM 교원인사행정이란 ... - 교원인사행정은 교육목적을 달성하기 위해 유능한 교원을 채용 하고 그들의 능력발전 을 계속 도모하며 직무수행에 전념할 수 있도록 사기를 북돋는 행정기술 학교는 교원활동에 크게 의존하는 ... 교육공무원의 능력개발 1년 6월(6월 연장) 국내외 교육기관 , 교육연구기관, 국제기구 8. 국제기구와의 협력 사업수행 2년(1년 연장) 외국 또는 국제기구 9.

  리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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  인적자원, 인사행정, 인사관리, 실적제 정리

  인사행정의 외적 환경=> 인사행정의 외적 환경은 인사행정체제의 경계선 밖에 있으면서 인사행정에 영향을 미치는 모든 것을 말합니다. ... 그러나 세계무역기구의 출범과 국제통화기금의 국내 경제정책 관여 등 새로운 국제환경을 맞아 기존의 규제와 관주도적 행정방식이 오히려 국가경쟁력을 떨어뜨린다는 비판에 직면하게 되었습니다 ... 정부는 국가를 대표하는 한 구성체로서 국민을 위해 공공적인 업무를 수행하는 것이 목적이며 그것이 법적으로 규정되어 있는 기구입니다.

  리포트 | 12페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.05.04 | 수정일 2020.05.17

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  비교행정론

  행정부는 어디까지나 대통령에 대한 자문기구의 역할에 지나지 않고 대통령의 책임을 분담하지도 않는다. 미국 내에 많은 행정부 중에 눈여겨보아야 할 것은 바로 독립규제위원회이다. ... 원리에 의한 정부 행정개혁, 1853년 , 1966년 풀턴경의 < 공무원제도에 관한 위원회> 등으로 실속주의 인사제도가 채택된것이 가장 큰 개혁이었다. ... 다섯째, 인사관리가 취약하다는 점이었다. 공무원제도와 관련된 제반 문제들은 재무성의 책임인데 재무성은 인사사무를 재정 및 경제문제 보다 우선적으로 처리하기가 어려웠다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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  주제 - 엽관주의와 실적주의, 그리고 사례 (아래 형식대로 작성)

  자유민주주의가 어느 정도 정착된 미국과 영국에서 관료기구와 국민들과의 동질성을 확보하기 위한 수단으로 발전되기도 하였다. ... 그런데 1829년에 제7대 잭슨 대통령이 취임하면서 일반대중에게 공직을 개방하는 것이 행정의 민주화와 지지자들에 대한 보상이라고 여겨서 엽관주의적인 인사행정이 시행되었다. ... 또한 실적에 따른 객관적인 인사행정 자체가 정의와 형평, 도덕적인 분위기를 공직사회에 주입할 수 있게 되었다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.11

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  사회문제와 공공정책 ) 윌슨의 조직 유형화 틀 프레임워크를 제시하고 이 틀에 따라 대외동포청의 유형을 제시

  조직 공정성 이론은 경영학과 심리학, 행정학 등과 같은 사회과학 분야에서 실증적인 방법을 사용하여 발전시킨 이론이다. ... 재외동포 업무를 관계 부처 재단 · 등에서 분산 수행 중으로 재외동포 , 원스톱지원 강화를 위해 별도의 재외동포 전담기구 설치가 필요한 상황이다 따라서 외교부의 . , 재외동포 정책 ... 참고 한국일보 김승호 인사처장 공직자 , “ 후진적 행태 개선 없인 유능한 정부 불가”11-2. . 2022. 8. 17. 3 , 8 인사혁신처 개 분야 대 핵심과제로 구성된 ‘공직문화

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25

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  사회복지조직의 구조

  이사회는 조직의 정책결정기구로서 다음과 같은 기능을 가진다.1/ 기관의 일반적인 방향과 통제 유지(정책 개발)2/ 단기적이고 장기적인 계획지도(프로그램 개발)3/ 유능한 행정 참모 ... 제공할 용의가 있는 자4/ 과업이나 문제에 관련된 여러 측면에서 대표자가 될 수 있는 자5/ 경우에 따라 소수집단을 대표할 수 있는 자위원회는 두 유형으로 구분되는데 상임위원회(인사위원회 ... 위원회는 복수의 구성원으로 이루어진 합의체 형식의 행정기관이다.(3) 이사회와 위원회의 차이점1/ 행정책임자의 회의 참여 : 이사회는 조직의 행정책임자가 참석하여 회의를 갖지만 위원회는

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18

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  [사회복지행정론] 공식조직과 비공식조직, 위원회조직

  민간영역으로 나누어보면 다음과 같다.1/ 사회복지에 관한 선언적 규범을 담고 있는 헌법과 사회보장기본법을 위시한 사회복지 분야별 관련법에 근거하여 중앙정부 및 지방정부의 사회복지행정기구와 ... [사회복지행정론] 공식조직과 비공식조직, 위원회조직목차[사회복지행정론] 공식조직과 비공식조직, 위원회조직I. 공식조직과 비공식조직가. 공식조직나. 비공식조직II. ... 관련된 여러 측면에서 대표자가 될 수 있는 자, v) 경우에 따라 소수집단을 대표할 수 있는 자가 되는 것이 바람직하다.정규적으로 발생하는 특별업무를 처리하기 위한 상임위원회(예 : 인사위원회

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.23

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