"성과는 뛰어나지만 가치관과 역량이 부" 검색결과 701-720 / 784건

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  [경제] 21세기 디지털 시대에 적합한 인재상

  따라서 가치관에 문제가 있으면서 성과를 올리는 인재는 장기적으로 조직의 기반을 약화시킨다고 보고 있다. ... 이다.아홉째, 도덕성 즉, 투철한 가치관과 조직관을 갖춘 인재를 원한다. ... 뛰어난 인재일수록 자신의 재능을 발휘할 수 있는 도전적인 과제를 선호하며 기업경쟁력을 좌우하는 것은 객관적인 환경조건이나 현재의 지식, 역량이 아니라 '해보고자 하는' 의욕이 우선순위

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21

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  [독후감]잭웰치의 `끝없는 도전과 용기`를 읽고

  이런 기업이 5,000억달러가 넘는 시장가치에 역동적인 성장을 거듭하고 있는 것은 잭 웰치라는 뛰어난 인물이 그 중심에 있었기 때문이다.그가 GE의 최고 경영자로 임명됐을 때 미국의 ... 한마디로 잭웰치는 진취적이고 저돌적인 야전지휘관과 같은 사람이었다.사람들은 웰치를 무한한 에너지를 가진 사람이라고 표현했다. ... 모든 임직원들은 공정하고 투명하게마 경영혁신운동을 통해 생산성 향상, 서비스 시스템 확립, 오류및 재고감소에 큰 성공을 거두었다. 6시그마는 전세계에 걸쳐 있는 모든 GE사업의 역량을

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.14

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  LG패션 기업문화 탐방보고서

  서류 전형은 학점.토익점수보다 자기소개서의 내용을 중시한다. 1차 실무면접에선 개성과 패션 감각, 발표력을 살펴보고 최종 임원면접에선 가치관과 열정, 인성을 주로 따져본다.Q. ... 사무직은 경영기획.인사.재경 등 지원부서와 영업.마케팅 등 영업부서로 나뉜다. ... 헤지스만의 강점은 브랜드 가치를 높여 소비자들의 가치 소비 욕구를 충족시켜주고 있다는 것.고객 마인드 변화 및 다양한 패션 트렌드를 지속적으로 연구 분석한 결과다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.03

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  [경영학] 글로벌 기업의 조직구조와 인적자원관리

  일치/동향 * 승진 및 경력개발 * 성과에 대한 포상과 처벌 * 경영자질개발: 관리자의 능력양성제도 * 사회화 패턴: 본사와 자회사간의 돈독한 친분관계와 공동의 가치관을 갖도록갈등해소 ... 하는 것이 필요함.국제인력개발글로벌기업들은 점차적으로 해외파견인력을 선발하고 이를 훈련시키는 것보다 이러한 능력을 갖고 있는 인재를 초기에 개발하는데 더욱 주력하는 경향을 보임.뛰어난 ... 조직에 추가* 주요 의사결정권이 내수위주의 제품별 사업부에 집중 * 국제사업부는 해외영업에 국한된 영역에서 제한된 의사결정권만 행사 ⇒ 기업 활동이 내수에 치우칠 가능성이 크다.

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.01.14

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  [서평]소중한 것을 먼저 하라 감상문

  만일 어떤 일이 개인의 사명, 가치관, 우선순위가 높은 목표에 크게 기여하는 것이라면 중요성이 높다고 말할 수 있다. ... 하지만, 그 당시에는 나만의 스케줄관리가 상당히 뛰어나다고 생각(착각?)했으며, 본 책을 건성으로 읽었다. ... 신뢰성 키우기 (성품과 역량)2. 신뢰를 통한3. 비전을 통한 승/승의 합의4. 자발적인 개인/팀의 활동5.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.30

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  태평양(화장품) 교육기획 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]

  단순히 언어만을 배운다는 좁은 생각에서 과감히 벗어나 다양한 책과 접하고, 여러 사람들을 직접 만나 많은 대화를 하면서 프랑스의 문화와 가치관, 사고방식, 인간관계 등의 특수성을 자연스럽게 ... 제도와 역량을 개발하기 위한 교육과정을 직접 기획해 봄으로써 조직 구성원의 역량개발에 적합한 교육 프로그램의 기획에 다른 어떤 사람들보다 자신 있습니다. ... 또한 하나의 멋진 조직의 모습으로 발전해 나가기 위해서는 뛰어난 리더의 합리적인 리더십보다도 각 구성원 상호 간의 깊은 이해가 우선되어야 할 것입니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.03.21

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  미술시장의 분석과 미술경매의 문제점 진단 및 개선방안

  존 러스킨이 문화경제를 처음 제창한 1830년대의 영국 사회와 현재 우리 사회를 비교하면 금전만능주의의 부작용을 비판할 수 있다.앞으로는 상품 생산 경제보다는 인간의 가치를 기준으로 ... 화랑의 운영은 개인적 친분 및 역량에 크게 좌우되는 반면 경매는 시스템을 통해 운영된다.3. ... 미술품 경매제도의 현황과 문제점우리나라 미술품 경매제도의 효시는 1979년 신세계미술관이 주최한 이다.

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.08.10

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  [경영]삼성과 소니의 엇갈린 희비 - 삼성과 소니의 전략비교

  일본 기업에서도 핵심역량 경영이 표방되고, 그것을 축으로 한 사업재편이 시작되려 하고 있다. ... 이와같이 소프트웨어 기술이 바탕이 되지 않은 하드웨어 제품을 생다 효율적이고 실천적인 환경친화 기업으로 거듭날 것이다.- 뛰어난 품질소니는 가전 시장을 주도하고 있는 정보가전 제품분야 ... 전자를 필두로 음악, 영화 , 게임 사업을 포함하는 소니의 방대한 사업을 독립회사 성격의 컴퍼니로 재조직했는데, 각 컴퍼니들은 자율적인 경영을 보장받는 대신 치열한 경쟁과 철저한 성과

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.10

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  GS건설 자기소개서

  동아리/학회/리더경험 (1000)[5개 대학 교류전]대학 볼링 동아리에서 남다른 열정을 보인 결과 한 해 간 회장직을 맡게 되었지만, 제각기 다른 개성과 가치관을 지닌 부원들의 의사를 ... JAKE'가 짧은 기간 안에 외국인을 상대로 성과를 거둔 것처럼 GS건설에서는 저 '한재형'이 열린 사고를 통해 성과를 거두겠습니다.8. ... 자신의 장점 3가지, 단점 3가지(나열식으로 간단히 작성) (800바이트)[장점1: 적응력]학창 시절에 10번이 넘는 이사와 전학으로 새로운 환경에 대한 적응력이 뛰어납니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.25

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  [국문학]조선조 사대부 문학과 문학적 특징

  심성을 따지는 가치관에 근거를 둔다. ... 그런 그들은 사상과 문학의 역량으로 그들의 불리한 점을 이겨나갔다.그렇다면 사대부들의 문학을 통해 그들이 지향하고자 했던 것들은 무엇이었는지 살펴보자.Ⅱ. ... 김시습은 뛰어난 재능을 펼칠 기회를 얻지 못하는 고독한 개인으로 자기의 인생을 체제 밖에 세워두고 스스로 체념 ?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.05

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  [학습조직] 감성리더십의 연구

  감성 리더십의 의미와 구성요소1 탁월한 성과를 창출하는 리더들은 지적인 역량은 물론, 뛰어난 감성적 역량을 가지고 있음.감성리더십이란 구성원들이 즐거운 기분으로 업무를 수행할 수 있도록 ... Nebraska대학의 F.Luthans의 중간관리자 역량에 대한 연구에 따르면, 상사는 유대감 형성능력, 의사소통능력, 영향력 등을 지적 하며, 부하는 팀웍, 협동, 감정이입, 육성 ... P와 E 함수 사이에는 끈임없는 동기부여가 이루어지며, 이들의 결합은 조직의 목표를 이루는 데 있어 문화나 가치관, 태도, 성격, 감성, 지각과 의사결정 및 개인적 능력에 관한 다양한

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04

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  GS 칼텍스

  비록 초반에는 힘들지 몰라도 묵묵히 원칙을 지켜가며 최선을 다하게 된다면 언젠가는 내 진정한 내면의 모습을 알아주게 되는 날이 온다는 것을 여러 경험을 통해서 알 수 있었습니다.제 가치관이 ... 항상 배우는 자세를 갖추고 정직과 성실을 바탕으로 성과를 내는 임무 200% 완수의 사원이 되겠습니다.5. ... 키워야 하는 기업이 에너지관련 기업입니다.그 중에서도 뛰어난 정제 시설과 우수한 화학제품의 수출, 해외시장 개척 및 신재생에너지에 대한 연구 등은 미래에 대한 GS칼텍스의 준비하는

  자기소개서 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.11

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  [독후감][LG경제연구소]2010 대한민국 트랜드

  이것은 남녀 가치관의 변화와 외모지상주의 연예인들의 미화물, 웰빙의 한 영역으로 이것역시 자기관리라는 측면에서 설명하고 있다. ... 나아가 기업 투명성은 소비자에게 줄 수 있는 핵심 가치일 뿐만 아니라 경쟁 기업과 차별화할 수 있는 핵심 역량이기하다 라고 제시하고 있다. ... 뛰어난 경제성을 가지고 있다. 잔돈의 낭비를 줄일 수 있고, 실시간으로 현금흐름이 이루어지기 때문에 수수료도 저렴할 수밖에 없다. 편리하다.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.15

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  [사회학] 자기분석및평생직업전략

  외부환경분석시장 상황사회적요인문화적요인경제적요인기술적요인여성의 사회진출 증가 맞벌이 부부의 확산 여가 관심 고조, 신세대 및 뉴패밀리 층의 출현 새로운 가치관 대두(모방과 적응)문화적인 ... 추구뛰어난 공간지각능력으로 임무 배치6. ... 장점으로 바꾸어서 나의 단점을 장점으로 부각시킨다.

  리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2003.11.02

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  그리스 건축(종합편)

  구분하려는 상징적 의미 - 제대로 된 실내 공간이 없는 건축, 정면∙외관 중심의 건축좋은 기후 으로 옥외 활동가능자유롭게 유동하며 속박되지 않은 그리스 건축의 외부공간참여 민주주의의 가치관이 ... 건축적 성과 (파르테논 신전)BC 600-400헬레니즘 건축 그리스 본토와 근동 지역BC 100역사적인 상황 BC 2000년경 에게해 BC 1200~1100년경 도리아인(초기 그리스인 ... 전개에게해 건축 미노아 크레타BC 3000에게해 건축 미케네 그리스BC 1600그리스 초기건축 그리스 본토 (발아기)BC 1000그리스 고전기 건축(최대 절정기) 그리스 문명의 전성기 뛰어난

  리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.16

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  [인사관리]lg전자의 인사관리 시스템

  경영- 사람이 최고의 가치이며 자산임- 모든 LG인이 각자 능력과 창의력을 마음껏 발휘할 수 있도록 함가치창출의 원천개인의 창의와 자율운영방식능력중시성과보상실행의 기본사고공평한 기회제공장기적 ... {진 급 연 차 단 축 제 도진급연차단축제도는 매년 1회 실시되는 정기연차 상승 시 능력과 업적이 뛰어난 사원에 대해 실시하는 것으로서 연차 상승 매년 1년 후학위과정에 인재를 파견하는 ... (Performsnce)연 1회 평가→인센티브 부여→· 인센티브 지급의 자료로 사용《다면평가 체계》{상 사 (2인)↓고 객 (3인)→피평가자1급(부장)←동 료 (2인)↑부 하를 정착시키고

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.03.28

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  자소서 모음입니다.(14개 합격한 곳만)

  (보유기술 및 역량중심으로 구체적 기술 400자이내)현재설계에 대한 열정 하나로 필요시엔 팀원들과 며칠 밤을 새며 study를 하였습니다. ... 또한 지금까지 그래왔듯 언제나 멈추지 않는 자기계발을 해나갈 것입니다.팬택의 브랜드 가치가 국내는 물론이고 세계1위가 되는 그날까지 저의 브랜드 가치를 키워나갈 열정으로 평생을 힘쓸 ... 앞으로도 힘든 일은여느 팀보다 뛰어난 팀웍과 노력으로 헤쳐나 갈 것입니다.사례2) 최근(3~4년내) 귀하가 가장 노력을 기울였던 일이나, 중요한 경험은 무엇입니까?

  자기소개서 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.07

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  LG CNS, LG 전자, 삼성전자 자기소개서

  돌이켜 보니 시간관리만 했지 중요도 순서를 지키지 못해 결과적으로 실패하게 되었다고 생각합니다. ... 제가 남들보다 뛰어나다고 생각하지는 않습니다. 그래서 더 노력하여 원하는 것을 이루었습니다. ... 기계정보공학부에 입학하여 역학과 신재생에너지에 대한 공부와 연구를 했지만 컴퓨터 프로그래밍이라고는 C++밖에 다룬 적이 없습니다.

  자기소개서 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.12.09

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  [소망화장품 기업분석] 소망화장품

  ·창의적인 도전정신의 소유자지식과 지혜가 풍부한 사람으로써 그 지식을 활용하고 응용하며 끊임없이 새로운 가치와 아이디어를 창출해 낼 수 있는 역량을 갖춘 인재를 말합니다. ... 특판영업부는 설립된지 얼마되지 않았지만 뛰어난 제품력과 발빠른 영업력을 바탕으로 틈새시장 공략에 박차를 가하고 있습니다. ... 앞으로 미용사업부는 뛰어난 제품력과 철저한 유통관리로 대리점과 미용실 모두에게 환영받는 브랜드로 육성할 계획이며 더욱 전문화된 제품과 적극적인 광고홍보 활동으로 미용업계의 최고가 될

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.02

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  [경영조직론] 삼성전자의 조직 개편 및 경영 조직 분석

  한국 기업들은 이제 글로벌 기업들과 경쟁을 해야 하고, 중국과 같은 저임금국가 기업들의 도전과 함께 뛰어난 기술력을 갖춘 선진기업들의 견제로 압박을 받고 있다. ... 조그만 목재펄프공장에서 이동통신 분야의 전세계 선두기업으로의 변신과 이에 따른 조직변천흐름이 우리들의 흥미를 자극하기에 충분했다.그 결과 우리 팀원들은 인터넷과 국회도서관을 통한 자료수집에 ... 창출할 수 있도록 고객 최우선 전략에 역량을 집중시키고, 고객과 시장 중심으로 변해가는 글로벌 네트워크 사회에 대응하는 지속적인 경영혁신 활동을 통하여 "Digital Convergence

  리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.08

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