"채용교육" 검색결과 361-380 / 46,844건

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  평생교육기관의 인적자원관리를 위한 원리와 기능에 관해 기술하고, 합리적인 인적자원관리 과정에 대해 논하시오

  평생교육기관의 인적자원관리를 위한 기능1) 채용과 선발적합한 인재를 찾아내고 채용하는 것은 인적자원관리의 기본적인 기능이다. ... 따라 인적자원을 채용하고, 그들의 역량 개발을 위한 교육과 훈련을 실시하는 것이 중요하다. ... 이를 위해 평생교육기관은 채용 과정에서 공정하고 투명한 절차를 따르며, 다양한 채널을 통해 인재를 모집한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.20

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  인적자원관리_우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

  본 과제에서는 우수 인적자원을 확보하기 위해 기업이 기울여야 할 노력을 채용 전략, 교육 및 개발, 보상 및 인센티브, 조직 문화 등 다양한 측면에서 논의하고자 한다.II. ... 이는 온보딩 교육, 직무별 전문 교육, 리더십 개발 프로그램 등을 포함한다. ... 체계적인 교육 프로그램기업은 체계적인 교육 프로그램을 통해 직원들의 직무 역량을 향상시키고, 전문성을 개발해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  인적자원관리의 단계(과정)

  경우에 따라서는 적성검사나 신체검사를 요구하는 조직도 있다.2) 자원개발 및 교육채용과정을 거쳐 직원이 임용되면 해당 조직에서 필요로 하는 기본 소양교육을 시작으로 직무교육을 실시하는 ... ) 자원활용 및 갈등관리자원활용과 갈등관리 단계는 일반적인 인적자원의 관리과정이 모잔attraction)과 채용(selection) 단계에 해당하는 신입직원개발과 일단 채용된 이후의 ... 직원교육과 훈련은 기본적으로 개별 직원들이 그들의 직위와 직무에 적합한 능력을 개발할 수 있도록 하는 인적자원개발의 목적에서 이루어진다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.29

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  기업의 ai 채용 시스템 심화 탐구 보고서

  공급사가 많아지면 AI 면접 프로그램이 다양해져 채용자가 사전 학습을 할 수 없으므로 사전 교육이 무의미해지기 때문이다. ... 전문가들은 사교육 방지를 위해 AI 면접 공급사가 많아져야 한다고 주장한다. ... 일률적인 AI 채용 시스템으로 인해 AI 면접 전문 컨설팅 업체와 같은 사교육이 발생하고 있어 이를 해결하기 위해서는 AI 면접 프로그램 공급사가 많아지고, 커리큘럼이 다양해져서 사전

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25 | 수정일 2024.05.21

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  [인적자원관리]성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(롯데건설을 대상으로)

  미국, 영국, 독일 등의 경우 인턴십 프로그램은 고등학교 때부터 진로교육이 연장선에서 투입되는 산학 실습교육의 한 방법이다. ... 인턴채용은 학교가 아닌 현장에서 얻은 경험학습을 뜻하는 의미로 인턴십, 서비스 학습, 협력교육, 현장실습 등 다양한 용어로 정의되고 있다. ... 입장에서는 근무할 업무부서 및 직책도 모른 채 지원한 후 입사해서 알게 되는 공채의 단점을 충분히 보완할 수는 있으나, 채용 후에 신입사원 교육연수를 일관되게 실시하기 어려워 동료의식

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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  기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오

  이 중에서도 대학 채용, 신입사원 교육 프로그램, 경력직 채용 등이 있다. ... 또한, 신입사원 교육 프로그램을 통해 삼성의 비전과 가치를 전달하고, 경력직 채용에서는 경력과 역량을 평가하기 위해 면접과 실무능력 테스트를 시행한다. ... 또한, 삼성은 인재 육성을 위한 교육제도를 강화하고 있으며, 직원들의 역량 개발을 위한 교육기회와 지원을 제공하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23

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  회사의무교육_안전보건교육일지

  안전보건교육일지작성일자 : 20 . . . 작성자 :결재교육담당검토대표이사교육구분가. 정기교육다. 작업내용 변경 시 교육마. 기 타( )교육나. 채용 시 교육라. ... 특별교육교육인원구분계남여교육미실시사유교육 대상자 수교육 실시자 수교육 미실시자 수교육과목직장 내 성희롱 없는 활기찬 일터 만들기교육내용1.근로자 응급조치요령2.고열작업에 의한 증상 ... 실시자,장소, 방법 및 시간성 명직 명교육실시장소교육시간비고특기사항교육 참석자 명단2022년 월 일NO직 책성 명서 명NO직 책성 명서 명*************29630731832933103411351236133714381539164017411842194320442145224623472448교육사진

  노하우 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.13 | 수정일 2022.12.26

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  배구부 강사 선발 공고문

  채용분야: 학교운동부(배구)지도자2. 채용인원: 1명3. ... 「근로기준법, 노동관계법령, 경상남도교육청의 관련지침, 초등학교의 복무관리규정」 등 적용7. 지원자격가. ... (단, 채용 확정자는 제외)-채용서류반환청구서 작성 후 직접 방문 수령 2023. 2. 8.(수) 이후나. 채용과 관련한 청탁이 있는 경우 전형에서 제외한다.다.

  서식 | 9페이지 | 500원 | 등록일 2024.08.12

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  인력개발과활용_인적자원관리_기업의 인력선발 방법

  교육비는 전액 우아한 형제들이 부담한다. ... 교육은 웹백 엔드와 웹프론트 엔드 두 가지를 진행한다. 특히 웹백 엔드는 데이터베이스(DB)와 서버를 구성하고 최적화하는 개발 영역으로 대부분 회사에서 필요로 하는 필수 분야다. ... 기술적 역량과 더불어 팀 프로젝트를 통해 개발자에 필요한 커뮤니케이션 역량을 갖출 수 있도록 하고 있다.교육은 10주 과정으로, 프로그래밍 기본부터 시작해 심화 과정까지 이어진다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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  [사회복지조직의 인사관리] 직원개발의 개념과 종류(유형)

  신규 채용자교육을 통해 신규 채용자는 조직환경과 직무에 적응할 수 있고 심리적인 안정도 얻을 수 있다. 그런 점에서 신규채용자교육은 적응훈련 또는 기초훈련이라고 할 수 있다. ... )교육, 관리자교육이 있다(Pecora & Wagner, 2000).신규채용자 교육은 신규 채용자가 업무를 시작하기 전에 조직의 목적과 규칙, 담당할 직무의 내용과 업무 수행 방법 ... 또한 조직구성원들은 직원개발을 통해 전문적인 가치관과 태도가 함양돼 전문가로서 성장할 기회를 얻게 된다.직원개발의 종류에는 신규 채용자교육(오리엔테이션), 일반직원교육, 감독자(슈퍼바이저

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.13

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  [A+]인력개발과 활용 토론(최근 국내 인사채용은 대졸 신입채용을 줄이고 경력직 채용을 늘리고 있다. 당신이 최고 경영자라면 대졸 신입채용을 우선할 것인가? 경력직 채용을 우선할 것인가? 두 제도의 장단점을 논하고, 근거를 통해 자신의 의견을 제시하라.)

  신입을 채용하고 교육까지 시켰는데 기업의 예상과 반대로 필요한 능력이 부족하거나, 적응하지 못한다면 기업에게 손해로 발생할 수 밖에 없습니다. ... 이 경우에 신입을 교육하기 위해 교육비용이 들어가며 추후에 이 사람이 업무에 잘 적응할 수 있을지, 자신의 일을 해낼 수 있을지 판단하기 어렵다는 단점이 있습니다.제가 만약 기업의 ... 위더스 인력개발과 활용 토론*최근 국내 인사채용은 대졸 신입채용을 줄이고 경력직 채용을 늘리고 있다. 당신이 최고 경영자라면 대졸 신입채용을 우선할 것인가?

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.29

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  경찰 인사관리 시스템의 문제점과 효과적인 개선 방안

  맞춤형 교육 프로그램: 인사 관리에 관련된 최신 동향, 법률 변화, 그리고 신기술에 대한 지속적인 교육을 제공합니다. ... 미졸업자를 졸업한, 교육 방법이 단순하고 전통적인 강의 위주로 이루어져 실질적인 학습 효과가 떨어지는 경우도 문제입니다.? ... 채용 과정에서의 투명성 부족: 경찰 조직의 채용 과정은 공개 채용과 경력 채용으로 나뉘는데, 이 과정들에서 투명성이 결여되어 문제가 발생하고 있습니다.

  리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

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  롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련

  채용여부 확정 !02 03 04 01 05 롯데 소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 5. ... 입각한 다양한 채용방식 개선방안02 03 04 01 05 롯데 소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 1. ... 롯데의 On-line 교육훈련02 03 04 01 05 롯데 소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 필요성분석 프로그램의 설계 프로그램의 실시 교육훈련의 평가

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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  [인사혁신처] 취업 예정 확인서

  다만, 고위공무원으로서 교육ㆍ휴직 등으로 인사관리되고 있는 경우에는 그 직전 직위의 고위공무원 직무등급을 적으십시오. ... 경위 및 채용 후 역할채용방법※ 공모ㆍ추천 등 구체적 경로를 적고, 공모인 경우 홈페이지 등 채용공고문 별첨채용이유채용 후 담당업무역할 및 활용계획작성자연락처(사무실/휴대폰/FAX ... ] 취업 예정 확인서취업 예정자인적 사항성명생년월일소속직위직급 등취업예정사실취업예정기관 명칭기관의 규모(억원)자본금 또는 기본재산연간 외형거래액취업예정 직위 및 예상연봉액취업예정일채용

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  학교현장에서 요구되는 학교사회복지사 자격조건

  (교육복지사), 프로젝트 조정자 등의 명칭으로 활동하는 사회복지 전문가들의 채용조건에 대해 살펴보고, 그와 관련하여 준비해야 할 사항이 무엇이 있는지 점검해보자.다음에 제시된 지원 ... 전문상담사 자격조건 및 제출서류지역 교육청, Wee센터 또는 청소년상담센터에서 근무할 전문상담사의 채용 시 다음과 같은 지원 자격조건과 제출서류, 업무내용 등을 제시하고 있다.(1 ... 1을 우선 적용하고 채용기준 1에 해당하는 인력 수급이나 채용여건이 여의치 않을 경우 채용기준 2를 적용1/ 채용기준 1 : 학교사회복지사 자격증 소지자2/ 채용기준 2 : 사회복지학

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.27

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  천재교육 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

  천재교육★BEST PICK★최 종 합 격 보 장 !!최신면접기출 및 꿀팁Table of contents1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ... 수업내용이 유익하고 좋았음에도 교수님의 수업방식이 너무 설명 위주 주입식 교육이라 지루함이 있었으나, 꾸준한 복습을 통해 A이상 학점을 받을 수 있었습니다.16. ... 안전관리자로서 시스템 점검을 통해 위험기계류의 방호조치를 점검하여 불안전한상태를 제거하고 안전교육, 현장점검 등 인적점검을 통해 불안전한 행동을 방지하여야 합니다.

  자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.12.31

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  [산업안전기사] 실기 필답형(빈도수로 정리)_2010~2023년

  * 채용 시 교육 및 작업내용, 작업내용 변경 5가지(4번)- 정리정돈- 작업순서 - 사고예방- 직업병 예방- 직무스트레스 예방- 물질안전보건자료 * 근로자 정기교육의 내용 4가지 ... * 특수형태근로자 최초노무 제공 시 안전보건교육 5가지 (4번)- 정리정돈- 작업순서 - 사고예방- 직업병 예방- 직무스트레스 예방- 물질안전보건자료 ... (2번)- 건강증진- 사고예방- 직업병 예방- 직무스트레스 예방 * 관리감독자 정기교육 5가지 (5번) - 사고 예방- 직업병 예방- 위험성 평가 - 직무스트레스 예방- 표준안전 작업방법

  시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.07

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  유치원 방과후 과정 특성화 강사 채용 공고

  제공에 대한 동의ㅇ 개인정보의 제3자 제공 목적 : 계약제 강사의 인사 관리 및 채용지원ㅇ 개인정보를 제공받는 자 : 충청북도교육감 관할 학교, 교육행정기관, 교육연수기관 등ㅇ 개인정보를 ... 지원 제한 대상자국가공무원법 제33조(결격사유), 교육공무원법 제10조의 3항(채용의 제한), 아동? ... 공무원채용신체검사서(검사일로부터 1년이내)2. 주민등록초본(6개월이내 발급, 병적 포함)3. 경력(교육경력)증명서(해당자에 한함)4. 개인정보 제공 동의서5.

  리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.02

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  심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하

  이 교육은 직원들이 최신 업계 표준 및 관행을 최신 상태로 유지할 수 있도록 지원한다.리더십 및 경영교육 : 리더급으로 채용된 직원은 의사소통, 의사결정, 문제해결 등 리더십 및 경영능력에 ... 현대건설은 안전, 품질, 지속가능성에 대한 헌신으로 유명하며, 이 분야에서 노력한 점을 인정받았다.인사심리 측면에서 본 현대 건설채용 프로세스현대건설의 채용 과정은 구체적인 직급과 ... 첫째, 채용 프로세스 이해 측면에서 I/O 심리학과 HR 심리학의 관점에서 채용 과정을 이해함으로써 고용주가 후보자에서 무엇을 찾고 있는지, 어떤 평가 방법을 사용하는지, 어떻게 자신을

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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  비상교육 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

  비상교육★BEST PICK★최 종 합 격 보 장 !!최신면접기출 및 꿀팁Table of contents1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ... 수업내용이 유익하고 좋았음에도 교수님의 수업방식이 너무 설명 위주 주입식 교육이라 지루함이 있었으나, 꾸준한 복습을 통해 A이상 학점을 받을 수 있었습니다.16. ... 안전관리자로서 시스템 점검을 통해 위험기계류의 방호조치를 점검하여 불안전한상태를 제거하고 안전교육, 현장점검 등 인적점검을 통해 불안전한 행동을 방지하여야 합니다.

  자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.05.20

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