"복수의 취업규칙" 검색결과 341-360 / 440건

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  [단축근로시간] 단축근로시간

  김승택 박사님은 사용자측은 개정법의 내용대로 단체협약과 취업규칙을 수정해야 한다고 주장하고 노동조합측은 근로기준법의 개정자체가 개악이며 단체협약이 법보다 근로자에게 유리한 경우 상위의 ... 들어가며2004년 한국노사 관계확회는 일본 노동 분쟁 해결제도의 개혁과 노동심판제도, 복수노조의 교섭구조 그리고 근로시간 단축의 평가와 향후과제라는 3개의 주제로 진행되었다. ... 얼마 후면 졸업 후 사회로 진출하는 4학년으로서 당장 직면할지도 모르는 근로시간 단축의 평가와 복수노조의 교섭구조에 대해 관심 있게 들었고 그에 관해 아래서 논 해 보려한다.Ⅱ.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.13

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  [노사관계론] 인수합병 후 노사관계

  인수합병과 취업규칙의 문제.3. M&A와 노동조합의 문제.4. 인수합병과 노동조합의 역할.5. 합병과 단체협약의 문제.6. 인수변동에 따른 복수노조 문제7. ... 함께 피 합병회사로 승계된 근로계약의 내용이나 취업규칙은 그대로 승계되어합병전의 급여, 근로시간, 직종 등의 면에 있어서 종전의 근로계약과 동일하다.따라서 하나의 취업규칙으로 동일화하기 ... 조사하던 중 대부분의 자료들이 M&A를 함에 있어 법으로의 규제, 증권거래법, 공정거래법, 외국인 투자 및 외자도입에 관한 법률의 규제 등 그리고 노사관계에 있어서도 고용관계, 취업규칙

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.28

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  [노동법]시간강사

  휴가 동등 적용⑥ 단시간 노동자의 해고⑦ 취업규칙⑧ 단시간 근로와 통상 근로의 상호 전환Ⅲ. 대학교수와 시간강사의 대립구조Ⅳ. 나의 체험1. ... 이밖에 우리나라는 '1주간 소정 근로 시간'을 유일 기준으로 단시간 근로자를 정의하고 있는데, 전체 단시간 근로자 가운데 불규칙 또는 계절 취업자가 47%나 되는 현실을 감안할 때, ... 다른 나라처럼 주간, 월간 또는 연간 단위로 복수의 기준을 제시할 필요가 있다.)2) 단시간 근로자의 근로 조건① 단시간 근로자의 보호 원칙각국의 법제는 단시간 근로자 보호 원칙을

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.20

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  2008년 달라지는 정책들

  지역거주자 우선공급의 거주기간 요건 이 지금은 1년 이내에서 지방자치단체가 결정하도록 돼 있지만 주택공급에 관한 규칙이 개정돼 1년 이상 의 범위 내에서 정하도록 변경됐다.2 공동주택 ... 용이하도록 유가증권시장 절반 수준으로 정해졌다.⑮ 코스닥종목 ELW 출시ELW(주식워런트증권) 기초자산에 코스닥 스타지수를 구성하는 주권 30개 종목 중 시가총액 대형주 5개와 그 복수종목 ... 여객손해에 대한 선박소유자의 책임한도와 운송인의 단위ㆍ포장당 책임한도를 상향조정하는 한편 중량당 책임제한제도가 도입된다.⑫ 외국인근로자 거주자격 취득 가능2008년 1월부터 비전문취업

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.10

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  [인사관리]인사노무실무_채용평가편

  : 회사의 기본 규정인 취업규칙을 설명하고, 급여, 노동시간, 휴일. ... 노동시간수 등 추가등록사외보험가입: 사회보험기관에 각종 보험가입을 위한 자격취득신고서를 제출, 의료보험은 의료보험조합, 국민연금은 국민연금관리공단, 고용보험은 노동부에 제출한다.신분증발급취업규칙설명 ... 대책이 된다.직능자격 등급제의 등급기준사원1급~사원9급, 고졸신입사원~본부장급등급과 직책을 대응시키는 법자격등급과 직책을 일대일 관계로 직접적으로 대응시키는 방법하나의 자격 등급과 복수의

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.04 | 수정일 2020.05.07

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  [헌법]헌법상 생존권에 대해 상세히 고찰하시오

  근로자가 요청하는 경우에만(판례) 퇴직금을 담보채권보다 우선 변제 : 위헌3) 퇴직금 연금보험제 : 파산시 퇴직금 보장 위해4) 탄력적 근로시간제 (변형 근로시간제) : 서면합의, 취업규칙 ... 허용(노사정 합의로 부기한 연기 - 기업단위 복수노조 설립시 노조의 난립, 교섭상 혼란 때문에)1 그룹별 노동 조합 설립 금지 (예. ... Maintenance of Membership : 노조 탈퇴자 해고황견 계약 (Yellow Dog Contract) : 단체 불가입, 탈퇴를 고용조건으로 (불법)ㅁ 노조설립의 자유화(신고제) : 복수노조설립

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.25

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  [언어]언어와 성

  모두가 남성일 때는 남성복수형을 쓰고, 모두가 여자일 때는 여성복수형을 쓰는데, 여자 백 명에 남자가 한 명 있을 경우라도 남성복수형을 써야한다.한국에서도 좋은 귀신(산신령, 도깨비 ... 반면 사회의 인식이 다소 바뀌면서 여성의 경제활동이 증가하고, 재취업이 활발해짐에 따라 여성의 역할과 자리에 대한 당정적인 언급이 줄어들고 있는 추세이긴 하나, 여전히 여성의 역할 ... 갖고 있는 특징에 대한 조사 연구로서 ‘-는/ㄴ 거 있지(죠)’가 발화상에서 여성이주로 사용하는 여성어법으로 사회방언권을 형성하고 있음이 조사되어 이 발화양식에 내재되어 있는 언어규칙을설명하고자

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.21

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  한국의 노사관계

  중간수준 이상 대립-불안정적산업 부분/지역별 중간 수준이상 통합-안정적산업 부문별 포괄적 통합-안정적교섭단위 적용범위 교섭방식계급갈등-불신사용자주도 균형노동주도 균형노사단체간관계복수 ... 정부 혁신전환의 주요내용 정부자체가 도덕적 정부가 되어야 함 국민을 모시는 서비스 기업으로 변해야 함 자본과 노동 사이에 공평한 분배구조 노사가 지킬 수 있는 합리적인 법과 규칙Government공공적 ... 한국 노사문제의 원인과 배경첫째,시대에 부합하지 못하는 노사관계 시스템둘째,대립적 노사관계와 경직적 노동시장셋째,기 취업 근로자에 대한 지나친 고용 보호규제한국 노사관계의 현실집단

  리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.18

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  방과 후 아동지도ok

  이에 보건복지부는 영유아보육법(제16조)시행규칙을 개정하고 ‘방과후 아동보육사업 활성화 대책’을 제시하였다. ... 문제행동(폭력성,분노, 복수심, 지나친 자기주장 등)?장애의 일반적 이해 및 교사의 역할?언어, 발달, 행동지체 및 저해?장애아 통합과 분리의 구분기준?보육시설과 치료시설의 연계? ... 방과후학교에 다니고 있는 자녀를 둔 학부모, 다양한 기능한 경험을 가진 주민, 대학생, 그리고 취업을 준비하고 있는 교사, 사회복지사, 보육교사 등은 훌륭한 자원인력이 될 수 있다.3

  리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.01.12

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  ((강추)) 13회 대비 사회복지사 1급 시험과목 목차 정리(최종) - 1교시

  위기(마모어), 노년기 분리론 활동론 조부모역할(뉴가튼) 비애과정(큐블러-로스) 발달단계사회체계이론=항상성, 넥)엔트로피, 경계 / 7가지 집단역동성(노든) 관료제(전문, 서열, 규칙절차 ... 부모와의 독립으로 인한 양가감정(o), X취업과 여가보내기☞ 10회 : 청년기 = 신체적 발달이 최고조에 이르며 쇠퇴하기 시작-사회성발달(결혼, 자녀양육, 직업선택 = 전문기술, 권위관계 ... (=횡단조사) 응용조사 / 실험실 실험 인과관계 필요 충족조건 / 외생변수 / 내적타당도, 외적타당도 / 실험효과 - 시험효과 / 통제집단 사후검사 / 솔로몬4집단 / 요인설계/ 복수시계열

  리포트 | 66페이지 | 5,000원 (10%↓) 4500원 | 등록일 2008.12.31 | 수정일 2014.03.24

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  [수업지도안] 수업지도안

  요즘 취업 때문에 걱정 많죠?제가 아시는 분 중에 이런 말을 하시더군요. 요즘 대학생들은 학교에서 도대체 무엇을 배웠는지 잘 모르겠다. ... ■후속작업이 복수일 때는 선행하는 작업의 LFT는 후속작업 중 LST의 최소값으로 한다.- 수업내용의 주요부분이 아닌 것처럼 유도하여 학생들로 하여금 학습하는 양이 많음을 느끼지 못하도록 ... 소요일수를 가하여 구한다.네~(경청하고노트한다.)화이트보드O.H.P빔프로젝터노트북강의식문답식{단계지도내용수업시간교수-학 습 활 동교수매체교수방법교사 활동학습자 활동전개정 보및예 제시■복수의

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.16

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  [사회과학]부당해고의문제점과발전방향

  대해 살펴보겠습니다■ 해고사유가 명시적인 징계해고사유에 해당되어야 합니다.사용자가 노동자에게 '갑'이라는 사유가 있음을 들어 징계해고 하였다고 할 때 '갑'이라는 사유가 근로계약, 취업규칙 ... 통과되면 내년 7월1일부터 시행된다.노사정 합의와 관련 3년간 유예된 복수노조 허용과 전임자 임금지급 금지에 세간의 관심과 논란이 온통 집중돼 있었다. ... 노동계는 그동안 노사정 사이에서 첨예한 견해차를 보이던 복수노조에 따른 교섭창구 문제에서 실익을 얻었다. 하지만 민주노총이 왜 참여를 하지 않았느냐는 쉽게 알 수 있다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.25

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  [프로포절]다문화 가정 이주 여성의 사회적응 프로그램

  취업으로 부터도 소외되고 있다. ... 따라서 임파워먼트 실행상 만고불변의 객관적 규칙이나 원칙은 없다. ... 이러한 다문화 주의는 한 사회내의 복수문화의 존재를 인정하며, 문화 간의 격차와 이질성에 의해서 무시되거나 차별되는 것을 전략적으로 방지하고 문화에 따른 사회적 ? 정치적 ?

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.16

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  [노동법][노동자][근로자][노동법의 개념][노동법의 역사][노동법의 체계][노동법의 개정요지][노동법의 적용 사례]노동법의 개념, 노동법의 역사, 노동법의 체계, 노동법의 개정요지, 노동법의 적용 사례 분석

  악법조항의 자의 과반수로 조직된 노동조합이나, 근로자의 과반수를 대표하는 자와 성실한 사전협의를 할 것②변형근로시간제 도입* 취업규칙 규정으로 2주단위 48시간 한도 변형근로시간제 ... 노조법, 노동쟁의조정법상의 독소 조항과 그 적용사례1) 복수노조설립 금지조항(노조법 제3조 단서5호)2) 해고의 효력을 다투는 자에 대한 단서규정(노조법 제3조 단서4호)3) 공무원

  리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.02.19

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  단시간근로자의 대해서

  정의하고 있는데, 전체 단시간근로자 가운데 불규칙 또는 계절 취업자가 47%나 되는 현실을 감안할 때, 다른 나라처럼 주간, 월간 또는 연간 단위로 복수의 기준을 제시할 필요가 있다 ... 단시간근로자와 취업규칙근로기준법상 상시 10인 이상의 근로자를 고용하는 사용자는 취업규칙을 작성하여 노동부장관에게 신고해야 한다(근로1쪽 ... 단시간근로자와 취업규칙................. 77. 입법적 과제..................................... 78.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.15

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  UN아동권리협약

  단일 또는 복수의 최저 고용 연령의 규정나. 고용 시간 및 조건에 관한 적절한 규정다. ... 장애 아동의 가능한 한 전면적인 사회 참여와 문화적 정신적 발전을 포함한 개인적 발전의 달성에 이바지하는 방법으로 그 아동이 교육, 훈련, 건강관리 지원, 재활 지원, 취업 준비 및 ... 아동과 관련이 있는 무력 분쟁에 있어서, 국제 인도 법의 규칙 존중2. 15세가 되지 아니 한자가 적대 행위에 직접 참여하지 아니하도록 보장3. 15세에 달하지 아니 한자의 징병을

  리포트 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2008.05.18

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  사회갈등

  이와 같은 유형은 규칙이나 선례에 따라 沒情的인 방법으로 갈등상태를 다루어 나가지 못하고 단지 그 상황을 회피함으로써 벗어나려 한다. ... 부유층의 숫자가 약 12만 명이고, 해외 여행객 12명 중 1명꼴로 해외에서 호화쇼핑을 즐기고 온다.2002년도에 자살자수가 무려 13055명인데, 자살 동기에 있어서 생활고와 취업난이 ... 방법이나, 이것은 이기려는 경쟁심을 자극하여 창의력과 단결심을 고취하는 슨기능적 측면도 있으나, 협력적, 상호합의에 의한 갈등해결방법을 무시하고 반듸 남을 희생시킴으로써 패자로 하여금 복수심을

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.29 | 수정일 2014.06.06

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  근로시간단축의 필요성과 경제적 파급효과 및 영향분석

  그리고 이에 대한 주된 대응방안은 ①주된 대응계획은 생산성향상 유도 67.7%, ②외부하도급이나 비정규직 인력활용 36.4%, ③연장근로 등 실 근로시간 유지 35.6% 순으로 조사(복수응답가능 ... 한계생산력이 감소하는 장기근로의 영역에서 근로하고 있다는 의미이다.특히 주40시간 근로제가 주40시간근무제로 도입되어 실제 근무일수 자체가 줄어든다면, 약 1시간 20분에 이르는 취업자의 ... , 시간규칙이 그 유효성을 상실하고 이전에 부수적 시간으로만 치부되었던 가족시간, 시민시간 등이 중요한 활동으로 부각되는 가운데 개인의 시간 운용에 대한 유동성은 한층 여유로워질 것이다

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.09

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  [노동법] 단결권

  다만 취업 시간 중의 조합활동이더라도 취업규칙·단체협약 등에 허용하는 약정이 있거나 사용자의 승낙을 얻었거나 관행이 존재하는 때에는 조합활동은 정당하다고 한다. ... 그러나 이는 기업별 복수노조의 금지에 의해 발생하는 것으로 제한적 조직강제에 해당한다고 볼 수 없다.2007년 1월 1일부터 사업(장)에 복수노조가 허용되면 제한적 단결강제조항은 현실적 ... 법익침해가능성이 함께 고려되어야 하므로 근무시간 중의 노조의 유세·홍보활동을 하는 것은 원칙적으로 부적법하고 휴게시간, 근무시간 후에 노조활동을 하여야 할 것이다.{) 판례는 「다른 근로자의 취업에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.19

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  [인간심리학]청소년 노인기 관련 발표자료

  노인자살 실태 2.외국의 노인자살 실태 3.원인 4.평가 5.대책 Ⅱ노후대책 1.노후대책 실태 2.노후대책 문제 원인 3.결론청소년 고민 사항조사대상: 전국의 초,중,고등학교 학생 (복수응답 ... 치료도 서둘러야 한다.Ⅳ 노후대책노후대책 실태 노인 인구 이미 417만명 노후 준비 돼있다“는 28%뿐 직장인 44.9% 노후준비 안해 ...Ⅳ 노후대책노후대책 문제 원인 20대- 취업난에 ... 아침 점심 저녁 식사를 규칙적으로 하고 책이나 TV를 보면서 식사를 하지 않도록 한다. 8. 식사를 할 때는 천천히 20번 이상 씹어 먹는다. 9.

  리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.25

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