"사회복지 환경관리" 검색결과 301-320 / 67,790건

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  현대이론의 유형별 특징 중 다음 몇 가지를 설명하시오. 사회 복지 행정론의 조직에 관한 이론은 고전이론, 신고전이론, 현대이론 등을 들 수 있다. 그 중 현대이론의 유형별 특징 6가지 중에서 다음 몇 가지를 하시기 바랍니다.

  하지만 사회복지행정에서는 사회복지조직을 설계하고 실천 활동을 관리하기 위한 사회복지조직에만 적용할 수 있는 고유한 단일이론이 없기 때문에 타학문에서 개발된 이론과 지식을 접목할 수밖에 ... 3.결론4.참고문헌1.서론사회복지행정가나 사회복지조직의 책임자는 조직을 형성하고 관리하기 위해 필요한 지식과 이론을 구비하고 있어야 한다. ... 구조주의 모형은 조직에 대한 환경의 영향 또한 강조하고 있는데 사회복지 조직에서도 최근 환경에 대한 강조가 점차로 증대되고 있다.3)체제모형이란?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.26

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  사회복지행정론 정보관리 요약보고서

  정보화 시대의 사회복지행정1) 정보화 시대의 조직변화- 수평적 조직구조의 보편화 현상① 업무환경의 변화와 업무수행방법의 변화② 의사소통 및 의사결정방식의 변화③ 인적자원관리부문에서 ... 정보화 시대에 필요한 지식과 기술을 요구하는 현상2) 정보화 시대의 사회복지조직- 사회복지현장에서의 정보관리체계 개발은 전산 프로그램을 개발하여 업무에 활용하는 것 을 주 내용으로 ... 하며, 초보형태의 정보관리체계로 볼 수 있음.- 사회복지기관에서는 개인 간의 정보격차에서 파생되는 불평등만이 문제가 되는 것이 아니 라 사회복지기관 간의 정보격차도 심각한 문제로 부각될

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.30

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  미국의 사회복지행정의 역사를 토론해봅시다

  관리기법을 도입(PPBS, CBA, PERT)하였으며, 사회복지행정의 고유한 방법 발전, 사회복지행정를 전문 학술지인 Administration in Social Work의 창간( ... 사회복지행정의 발전(1930-1960년대)학문 분야로서, 혹은 실천방법으로서의 사회복지행정은 일반 사회 환경과 밀접하게 관련되어 있다. ... 사회복지의 환경이 점차 조직적 개입을 필요로 하고 그로 인해 행정에 대한 요구가 높았음에도 불구하고 미국에서 사회복지 행정에 대한 본격적 관심은 1970-80년대를 거치면서 비로소

  리포트 | 6페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.14

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  사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건에 대하여 서술하시오

  사회복지조직의 유능한 리더의 역할사회복지조직의 유능한 리더는 조직 내에서 의사결정과 인력관리, 리더십 개발 등의 역할을 수행하는데 중요한 역할을 한다는 것이 연구 결과로 나타났다. ... 또한, 사회복지리더는 조직 내부뿐 아니라 외부적인 환경 변화에 대처할 수 있는 유연성과 시장 분석 능력도 필요하다. ... 사회복지조직은 빠르게 변화하는 사회환경에 적응할 수 있는 유연성이 필요하며, 이를 위해서는 리더가 변화에 대한 적극적인 대처와 조직 내부의 변화를 주도할 수 있는 능력이 필요하다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.23

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  사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요. 서론

  체계적인 평가에서 연구원의 역할을 강조하고 있다.연구자로서 사회복지사는 사회복지 실천의 전 과정을 사회과학 연구방법론과 결합하는 실증적 사회복지 실천을 수행해야 한다.결론사례관리자사례관리는 ... 또는 외부환경의 변화보다는 내부환경 내에서 지속되는 갈등요인이 있을 경우 감독관이 갈등을 수렴해 명확한 문장으로 정리하고 시설장에게 보고하고 개선방안을 모색한다.마지막으로 사회복지실무감독은 ... 이 과정은 사회복지 현장실습을 통해 이루어진다. 사회복지 현장실습은 실습생 모집부터 선정 및 실습생 수락, 오리엔테이션, 실습지도, 실습종결의 순서로 진행된다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  자신이 생각하는 사회복지 행정조직에 맞는 리더쉽을 설명하라.

  또한, 조직 문화의 형성과 유지를 중요시하며, 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 한 유익한 작업 환경을 조성한다.즉, 사회복지 행정 조직에 맞는 리더십은 변화 관리, 다양성과 포용성, 커뮤니케이션과 ... 이를 통해 조직 내에서 구성원들은 더 나은 성과를 달성하고 조직의 발전에 기여할 수 있다.사회복지 행정 조직에 맞는 리더십의 특징변화 관리 및 혁신 리더십의 중요성 강조사회복지 행정 ... 또한, 조직 문화의 형성과 유지는 상호 존중과 신뢰를 기반으로 한 유익한 작업 환경을 조성하는 데 중요한 역할을 한다.사회복지 행정 조직에 맞는 리더십은 위에서 언급한 특징들을 갖추어야

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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  사회복지사 실습지도계획서-OO여대 A+학점

  실습목적 : 사회복지 현장에서 학교에서 배운 이론을 바탕으로 사회복지 실천을 통해 전문가로써 갖추어야 하는 지식과 기술을 습득하게 하여 전문가로서의 자질을 향상시키고 신입사회복자시의 ... 실습지도방법- 개별실습지도 계획 : 어르신 라포형성, 요양보호시설 환경정리 및 치매환자 케어, 요양케어서비스 관찰- 집단실습지도 계획 : 오리엔테이션, 기관소개, 안전관리, 감염교육 ... oo대학교부설평생교육원 사회복지현장실습20oo학년도 o학기 (oo년 oo월 개강반)제목 :실습지도계획서점수:담당교수 확인(인/서명)과 목 명사회복지현장실습담당교수학 번이 름[학교제출용

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.25

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  사회복지행정의 기초 이론을 다음과 같이 분류하여 설명하시오.

  또한 사회복지조직에서는 조직 유지를 위한 행동규칙, 규범이 있으며 다른 조직과 같은 일반적인 환경, 사회복지조직에 영향을 미치는 특정한 환경 등과 지속적인 상호작용이 이루어진다.현대 ... 사회복지행정론과제 주제: 사회복지행정의 기초 이론을 다음과 같이 분류하여 설명하시오.Ⅰ. ... 사회에서 사람들의 복지 욕구가 증진되고 다양해지면서 더 효율적이고 효과적으로 사회복지를 제공하기 위해서는 조직의 측면에서 사회복지행정의 역할이 중요해졌다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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  간호의 기본개념

  ●세계보건기구(WHO)의 보건의료체계 정의"국민의 건강을 회복, 유지, 증진시키는 일차적인 목적을 달성하기 위해 행해지는 모든 활동." ... 건강관리기관건강관리 제공자 도움 ... 심장질환,폐질환,고혈압,당뇨병,관절염"3)안녕(wellness):건강한 삶이 되도록 선택함으로서 얻어지는 자기돌봄 과정2.질병행위(illness behaviors)":사람이 자기 신체를

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.07

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  사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정

  사회복지행정론주제: 사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정되는지 자신의 의견을 기술하시오.-목 차-Ⅰ. 서론?Ⅱ. ... 사회복지업무는 조직의 맥락에서 계획이 되고 실천이 되기 때문에 사회복지 행정조직이 어떻게 구성이 되어 있는지에 따라 사회복지서비스의 효율과 효과성이 좌우된다. ... 사회복지행정의 이론2. 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론 추정Ⅲ. 결론IV. 참고문헌?Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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  사회복지사의 활동분야(보건의료, 아동복지, 장애, 기관 등)을 기술하고 사회복지 실천을 위한 사회복지사의 능력에 대하여 설명하시오.

  위한 능력총 인정시간사회복지 활동 분야로는 1)자원봉사활동관리. ... 보훈재가복지대상자에 대한 서비스 계획 및 관리, 대상자 발굴과 복지환경 실태조사, 보훈섬김이(가사·간병서비스 담당 요양보호사) 관리, 보훈가족 후원물품 신청접수·지급·실태관리, 유관기관 ... 자율·참여·연대 등을 주요이념으로, 인권·사회·정치·환경·경제 등의 분야에 공동의 이해를 가진 사람들이 특정한 목적을 위해 자발적으로 조직하여 사회복지 정책 및 제도의 개선을 수행하는

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.21

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  실천현장의 사회복지사로서의 한계 소진 등이 필드 사회복지사들의 의해 많이 대두 되고 있는데 그 이유와 해결방법을 개인의 상황에 견주어 제시하여보기2 사회복지실천론

  높이기 위해서는 다음과 같은 항목에 관심을 가져야 한다. 1)사회복지조직의 직원관리방식, 2)조직 내의 부서간 지배적인 의사소통 유형, 3)전문능력 개발 기회, 4)조직 관리자가 ... 자격사회복지사업법에 의한 법적 자격인 ‘사회복지사’를 취득하고, 사회복지를 실천하는 사람을 말한다. ... 관리자, 동료사이의 의사소통을 격려하고 지지한다.2)개인적 측면에서의 자기관리방법

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.06

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  2주 2차시에서 한국사회복지행정의 발달과정에 대해 학습했습니다. 한국사회복지행정의 각 시기별

  다원화된 사회복지서비스 전달체계에서 조직들을 유지하며 관리하는 사회복지 행정 지식들의 기반이 더욱 요청이 될 것으로 보여지고 있기 때문에 사회복지 전문직으로서는 이러한 사회복지 환경의 ... 최고관리자는 외부환경과 적극적인 관계를 맺는 변혁적 리더십으로 변화하는 것이 필요하다. ... (4) 사회복지서비스 수급환경의 변화는 정부보조금 획득을 위한 전략을효과적으로 실행하기 위한 운영시스템의 전면 개혁을 필요로 하게 되었다.?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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  지역사회복지관이 지역문제와 관련하여 제공하는 프로그램 3가지를 선택하여 설명하고 본인이 생각하는 프로그램의 개선 방안에 대하여 서술하시오.

  본론에서는 다양한 지역사회복지관 중 구로종합사회복지관의 지역사회복지 프로그램에 대해서 조사를 해보았다. ... 사회복지학개론과제 주제: 지역사회복지관이 지역문제와 관련하여 제공하는 프로그램 3가지를 선택하여 설명하고 본인이 생각하는 프로그램의 개선 방안에 대하여 서술하시오.Ⅰ. ... 지역사회복지의 중요성이 점점 커지고 있는 이 시점에서 사회복지를 공부하는 나에게 매우 도움이 되는 시간이었다고 생각한다.Ⅳ.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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  1주 2차시에서 사회복지 행정과 일반행정의 차이점과 사회복지 행정의 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지 행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지 행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.

  사회복지조직의 도덕적 모호성으로 환경과의 관계에 많은 어려움이 있으며 이해관계와 가치 간의 갈등을 일으키고 있다. ... 조직은 독특한(소멸성, 즉시성)성격의 서비스를 산출하고 지역사회의 클라이언트 욕구충족을 위해 지식과 환경관리의 문제가 중요하고 일반행정의 관리에 관한 서비스성과와 지식을 초월하는 ... 상황을 초점적으로 관리하는 협동적 집단활동 또는 기술적 과정으로 이해하는 관념이다.개방적이도 동태적 관점이며 개인과 환경간의 상호작용을 중시한다.사회사업기관 행정주체를 민간복지기관으로

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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  [사회복지실천론] 전문 사회복지사가 되기 위해서는 기본적으로 사회복지실천현장에 대한 이해와 클라이언트의 문제에 대한 관심이 필요합니다. 내가 관심 있는 사회복지실천 대상과 문제점 및 사회복지사의 역할에 대해서 기술하시오.

  이처럼 다양한 유형에 개입하는 일은 매우 지난하고 어려운 일일 수 있어 이를 보완하기 위해 발생한 것이 사회복지 사례관리다. ... 본론사회복지 실천 현장은 사회복지를 행할 장소인 사회복지시설을 의미한다. ... 거시적 수준의 사회복지 활동은 전문가, 전문가를 관리하는 지도감독, 위원회 등의 포괄적인 관리 조직 안에서 이루어져야 한다.본인이 관심이 있는 클라이언트 유형은 ‘아동’ 이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.29

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  사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심 영역입니다. 두 개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요.

  사회복지조직에서 인적자원관리사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심 영역입니다. ... 이러한 인적자원관리의 주된 목표는 개인의 목표와 조직의 목표가 동시에 달성하는 방향으로 나아가야 하는 이른바 목표의 통합에 있다.현황 및 문제점현재 사회복지조직의 인적자원시설 환경은 ... 사회복지조직의 인적자원관리의 현황인적자원관리의 개념인적자원관리는 필요한 인력을 확보하여 이들의 능력을 최대한 개발시켜 조직의 목표를 달성하고 개인의 성장과 발전을 위한 관리 활동이다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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  사회복지행정의 이념 중에서 효과성, 효율성, 접근성의 이념을 사례를 들어서 서술하시오

  사회복지 조직의 생존과 성공은 주로 환경에 달려 있기 때문에 환경 요인을 고려한 사회복지 정책이 필요하기 때문입니다. ... 사회복지행정의 이념사회복지 관리사상은 일곱 가지로 나눌 수 있습니다. ... 다음으로는 사회복지 실천의 하나의 방법으로서 협의적인 사회복지 관리가 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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  사회복지 관련 직업이 어떤 것이 있으며, 진출 할 수 있는 분야는 어떤 것이 있는지 기술하시오

  사회복지 관련 직업으로는 다음과 같다. 1)사회복지전담공무원. ... 국가는 사회복지사업에 관한 업무를 담당하게 하기 위하여 시·도, 시·군·구, 읍·면·동 또는 사회보장사무 전담기구에 사회복지전담공무원을 두고 있다. 2)통합사례관리사. ... 과제번호사회복지 관련 직업이 어떤 것이 있으며, 진출 할 수 있는 분야는 어떤 것이 있는지 기술하시오과제 제목사회복지 관련 직업과 앞으로 진출할 수 있는 분야총 인정시간사회복지사는

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.21 | 수정일 2023.10.24

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  사회복지행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오.

  살펴본 것처럼 각각의 이론은 유용성과 한계를 동시에 갖고 있는데 이론의 장점에도 불구하고 사회복지조직은 외부 환경에 예민하다는 점에서 우리나라 사회복지조직의 특성상 장점이 제대로 발휘되지 ... 게다가 사회복지조직에 적용했을 때 총체적 품질관리론에서 중시하는 서비스 품질이나 고객중심의 서비스 제공은 사회복지조직에게는 매우 중요하며 품질관리론에서 강조하는 것처럼 세부적인 목표를 ... 하지만 더 이상 기존의 사회복지조직이 고수했던 방식으로는 현대사회 다양한 사회복지 욕구와 필요를 충족시켜 줄 수 없다는 점에서 앞으로의 사회복지조직은 전통적 이론이 아닌 현대적 이론을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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