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"Y인간유형" 검색결과 261-280 / 3,403건

  • 스트레스가 쌓인 갈등상황에서 당신이 주로 사용하는 역기능적 의사소통 방식
    인간관계는 의사소통을 통해 만들어지고 발전하므로 원만한 인간관계를 맺기 위해서는 효과적인 의사소통 능력이 기본적으로 요구된다(Kim, Y., 2010). ... 가족상담 및 가족치료스트레스가 쌓인 갈등상황에서 당신이 주로 사용하는 역기능적 의사소통 방식은 어떤 유형이며, ① 이 유형을 사용하게 된 성장배경에 대해 기술하고 ② 이 유형의 장단점이 ... 참고문헌가정은 사회의 기본적인 단위이자 인간의 성장과 발전 문화를 전달하는 일차적인 집단이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.11 | 수정일 2022.07.14
  • 서울대 대학원 제2외국어 스페인어 입학시험 문제 및 해석본
    아르헨티나에는 네 가지 유형의 트랙 너비 만 있습니다. 브라질에서는 칠레와 칠레가 각각 2 명씩있다. ... 초현실주의자들은 인간 정신의 산물인 꿈, 환상, 시간의 세계에 관심이 있었습니다.피카소 (Picasso)를 비롯한 모든 혁신적인 화가들이 스페인이 아닌 나라에서 가장 유gional. ... Y dijo al mercader.
    시험자료 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.04.12
  • 대인관계 ) 1. 대인관계능력 자신의 멤버십에 관해서 1) 자신의 멤버십 유형과 정의 2) 멤버십 진단검사 하기전,자신이 생각하는 멤버십 유형선택후 특징과 해당 유형선택한 이유
    유형진단 검사를 통해 행동의 적극성인 x축과 사고의 독립성인 y축에 해당하는 점수를 바탕으로 자신의 유형을 판단할 수 있다.행동의 적극성이나 사고의 독립성 점수가 둘 다 50-70점 ... 주도헝 인간이 되기위한 나의 노력주도형인간이 되기위한 방법을 서술..변화와 개선방법,나의 노력등목차1. 서론2. ... 선택한 멤버십의 비교나) 주도형 인간이 되기 위한 나의 노력1) 주도형 인간이 되기 위한 방법2) 변화와 개선방법 및 노력사항3.
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.26
  • [a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.
    이때의 조직은 사회복지 조직처럼 유형의 조직일 수도 있고, 사회문화적 환경과 같이 추상적이고 광범위한 조직일 수도 있다. 대표적인 유형으로는 첫째로 상황(개연성) 이론이 있다. ... 맥그리그의 X이론, 근로 과정을 놀이처럼 자연스러운 과정으로 인식시키고 자아실현과 창의성 민주적인 참여를 중요시 여기는 Y이론, 또 지도자의 솔선수범과 구성원 간의 강한 유대감이 ... 전통적 이론1) 관료제 이론관료제 이론은 막스 베버가 주창하였으며, 현대 조직에서 가장 흔하게 볼 수 있는 일반적인 조직 유형이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.23
  • 갑각류 DNA 추출 실험 보고서 (A 받음)
    예를 들어, 완두의 꼬투리 색깔의 경우 노란색이 우성인 Y, 초록색이 소문자 y로 표현될 수 있다. ... 또한, 상동염색체 상의 동일 유전자들은 다른 유형을 가질 수 있다. 예를 들어 완두 꽃의 색깔은 꽃의 색깔 유전자의 유형에 의해 결정된다. ... 중합효소 연쇄 반응에 의해, 소량의 유전물질로부터 염기 순서가 동일한 유전물질을 많은 양으로 증폭할 수 있으므로, 인간의 DNA를 증폭하여 여러 종류의 유전질환을 진단하는 데 사용된다
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24 | 수정일 2023.12.29
  • 간호관리학 리더십보고서
    구성원이 미래의 리더가 될 수 있으므로 중요성 증대⑤ 셀프 리더십(1) 구성원 각자가 변화와 성장을 위해 자신에게 스스로 동기부여하면서 영향력을 행사하는 새로운 관점의 리더십(2) Y이론의 ... 자기유형 선택상황대응리더십- 효과적인 리더십을 상황에 적합한 리더십 유형의 대응으로 정의- 부하의 준비성(직무, 정신적)- 리더는 4가지 리더십 유형(지시형, 설득형, 참여형, 위임형 ... .- 조직의 목적을 성취하기 위해 인간, 환경, 돈, 시간, 다른 자원들을 다룬다.- 지도자보다 합리성과 통제를 위한 더 큰 공적 책임을 지닌다.- 자발적 추종자뿐 아니라 비자발적
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.24
  • [우수자료] 사회복지행정론 1차과제
    높인다.⑨리커트의 관리시스템 이론: 조직의 관리 유형을 4가지 시스템으로 분류하고, 시스템 4 에서는 상호신뢰와 상호작용을 기반으로 하는 관리 방식을 강조한다.3. ... 인간관을 비교하여 자발적 동기부여를 촉진하는 방법을 제시한다.⑧오우치의 Z이론: 상호신뢰, 상호인간관계의 민감성, 친밀감을 요구하는 조직의 응집력 을 강화시키고 생산성과 효율성을 ... 인식된 보상은 직무 만족도와 성과를 향상시킨다.⑥브룸의 기대이론: 사람의 동기부여는 자신의 노력에 대한 기대가치와 목표를 성취할 확 률에 기반한다.⑦맥그리거의 XY이론: X이론과 Y이론의
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26
  • 경영학원론 챕터별 요약
    맥그리거의 XY이론· 인간본질 = X이론(인간의 본성에 대해 부정적) + Y이론(인간의 본성에 대해 긍정적)3. ... 유형 (조직계층에 따른-전문경영자)최고경영자→ 중간경영자→ 하위경영자1. ... 생산요소별 지급 유형: 인적자원→임금, 기업가정신→이윤, 자본→이자, 천연자원→임차료2.
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30
  • 경북대학교 2022년 기말 행복한 삶과 가족 최신 중간 시험 족보 (A+)
    - 성결정부위유전자 (sex-determining region Y gene)03.6 안드로겐의 분비는 정상적으로 일어나지만 호르몬 작용시키는 수용체가 제 구실을 하지 못하기 때문에 ... 온도: 악어, 거북- 2) 어미: 보넬리아, 여왕벌- 3) 이웃: 따개비03.3 성전환을 하는 동물3가지- 흰동가리, 라이어테일, 청소놀래기, 넙치03.4 정자의 종류- X정자 Y정자03.5 ... - 자유혼, 중매혼, 절충혼5.1 결혼05.1 결혼의 동기 유형은?
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
  • [간호관리학] 인사,지휘 예상문제 (20문제) 및 요약정리
    발전맥그리거의X-Y 이론-X 이론적 관점: 사람의 본성을 부정적으로 보는 견해(강압적이고 권위적인 관리 전략)-Y 이론적 관점: 사람의 본성을 긍정적으로 보는 견해(민주적인 관리전략 ... 보상관리] 임금체계 유형 중 성과급의 장점은? ... 동기부여매슬로우의욕구단계이론-인간의 행동은 욕구가 결핍될 때 유발되는 것으로 욕구는 하위단계에서 상위단계 순으로 (생리적 욕구-안정 및 안전 욕구-사회적 욕구-존경욕구-자아실현 욕구
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03
  • [학점은행제 - 경영학 학사] 리더십 과제 - 조직 내 의사소통 시스템
    또한 상황판단의 정확성이 높고 구성원들의 만족도 또한 가장 높게 나타난다.다섯 번째, Y형이다. ... 이것이 바로 의사소통(意思疏通)이다.의사소통은 보통의 경우라면 대인간에 큰 문제없이 이루어진다. ... 지향적< 그림 2> 메시지 전달과정대인간 의사소통의 장애요인 (송신자, 수신자, 상황)의사소통이란 무엇일까?
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22
  • [KMOOC] 디지털시대의 커뮤니케이션 전체답지
    인포그래픽정보디자인디지털 리터러시정보시각화퀴즈 31.0/1.0점 (성적반영)미래 사회에 필요한 소통 능력을 향상시키기 위해 필요한 인간의 능력이 아닌 것은? ... 경우 Y축 최대, 최소 범위 설정은 별로 중요하지 않다퀴즈31.0/1.0점 (성적반영)다음 중 파이차트와 픽토그램에 대한 설명으로 바르지 않은 것은? ... 정보를 수집하는 능력정보를 분석하는 능력정보를 시각화하는 능력정보를 암호화하는 능력퀴즈 41.0/1.0점 (성적반영)디지털시대에 과거보다 더 활성화될것으로 생각되는 인간의 소통방식은
    시험자료 | 24페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.08.16 | 수정일 2023.11.17
  • 사회복지행정의 주요한 이론적 배경을 설명하시고, 특히 고전적이론과 인간관계이론의 공통점과 차이점, 목표관리이론
    사회복지 조직의 유형2. 대표적인 조직이론의 개념과 특징을 설명1) 고전이론2) 인간관계이론3) 체계이론4) 조직환경이론3, 고전이론과 인간관계이론의 공통점, 차이점4. ... 종업원의 조직욕구에 수동적 반응을 보이거나 무반응을 보일것이라고 전제한 관리방식을 X이론이라고 한다면 Y이론에서는 종업원은 수동적이지 않고 자기발전을 위한 자발성이 있고 개인목표와 ... 사회복지 조직의 유형사회복지의 조직의 유형을 나누어 본다면 총 4가지의 형태로 나눌 수 있다. 첫째 권력의 형태에 따른 분류이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30
  • 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지 자신의 의견을 제시하시오.
    이 이론은 상당기간 리더십 훈련 프로그램으로 인기를 누렸다.관리격자는 리더가 지향할 수 있는 방향을 y축에 인간에 대한 관심과 x축에 생산에 대한 관심이라는 두 가지로 나누어 각 차원으로 ... 미시간 대학의 리더십 연구리더의 특성에 따른 2가지 리더십 유형을 제시하였다.첫 번째로 직원중심 리더십은 인간을 중심으로 한다.부하직원들에 대한 신뢰, 존중, 복리수행에 대한 관심에 ... 리더들은 부하의 인간적은 측면에 관심을 가지는 직원중심 리더십으로 나타났다.4.
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27
  • 사회복지 행정론,사회복지사1급 시험,요약노트
    - 조직을 폐쇄적이고 변동하지 않는 실체로 인식①X.Y 이론 (맥그리거)X 이론Y 이론인간에 대한 가정이 부정적고전적 관리이론소극적이고 부정적 인간관통제와 지시는 필수불가결인간에 대한 ... 사용하는 기관노인요양시설, 공공부조사무소, 사회보장청, 휴양시설등인간유별기술을 사용하는 기관특수학교, 보호관찰소인간변화기술을 사용하는 기관가족치료센터, 병원3.조직의 유형⑴매트릭스조직 ... ※조정(coordinating) 은 업무의 여러부분을 관련시키는 모든 중요한 의무를 지칭한다.⑵인간관계모형 (사회심리적 욕구) Y 이론 ?
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.04 | 수정일 2020.12.21
  • 경영학원론(개론) 제5장 리딩활동
    Y이론 (인간의 본성의 관점)과는 다르게 합리적 행동을 전제로인간의 행동의 목적? ... □ Y 이론 : 성선설 → 일을 믿고 맡기고 위임하며 자신의 이상을 펼칠 수 있는 기회 제공③ 목표설정이론 (1968) Edwin A.Locke (로크)(1) 인간이 합리적으로 행동한다는 ... 사회문화의 공약□ 조직이 추구하는 핵심가치와 개인의 가치가 일치할 때 성공적인 리딩② 로키치 : 최종가치와 수단가치3) 성격① 성격□ 일정한 행동을 유발하는 개인의 내적 속성② 5대 성격유형
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.08 | 수정일 2020.10.14
  • 과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대의 비교를 통해서 효율적이고 효과적인 인적자원 운영 방안을 작성하시오.
    이러한 인간중심적인 관점은 Y형 인간과 깊은 연관이 있다.장단점장점과학적 관리론은 현대 사회에서도 주목해야 할 이론이라 생각한다. ... 더 많은 생산량과 생산 시간을 투입한 근로자에게 더 많은 성과급을 지급하는 등의 방법이 대표적인 유형이다.이 시기에서 벗어나온 행동과학적 관리시대는 인간관계론이라고 불리는데, 근로의욕을 ... 조직과 인간관계론. 서울: 북넷.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지
    서론사회복지행정은 인간의 사회생활의 기본적 필요에 대응하기 위한 새로운 행정 분야이며 새로운 행정작용으로 그 목적은 어디까지나 인간생활의 질적 가치의 향상에 있다. ... Managerial Grid 연구에서는 인간적인 면과 생산적인 면에서 모두 최대의 관심을 가지고 있는 최고의 리더십 유형이 이상형으로 나타났다.2) 상황적합이론리더십의 특성이론, 행동이론 ... 그러나 이들 연구들은 모두 조직유효성(organizational effectiveness) 측면과y)이 등장하게 된 것이다. 1970년대 이후 오늘날까지 리더십 연구의 주류를 이루고
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.05
  • 핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무과제 (B유형)
    바로 쓰는 사무행정 실무‘’ 과제 (B유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 첨부파일로 ... 인간이 집단생활을 시작했을 때부터 발생하여 집단이, 특히 그 노동에 있어서 통일행동이 요구되면서 회의형식이 생겨났습니다.한편 경영학에서는, 조직을 형성하는 기관 중에서 복수인에 의하여 ... docId=1066865&ref=y" 국무회의 · HYPERLINK "https://terms.naver.com/entry.nhn?
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.01
  • 교육심리학 1~3장 요약 및 정리
    49% 설명(5) 기술연구- 어떤 현상이나 특성을 있는 그대로 수리적으로 요약하려는 연구- 조사대상의 태도, 흥미, 선호도 등에 관한 정보 수집이 목적- 대표적 유형: 조사연구 ? ... 교육심리학은 응용심리학으로 구분됨- 외현적 행동(관찰가능행동)+내재적행동(사고나태도와 같이 관찰 x)- 목적: 광범위한 상황의 인간행동을 기술, 설명, 예언, 통제cf. ... 교육심리학의 성격- 교육은 인간을 대상으로 하는 활동- 의미: 교육에 내재되어 있는 심리적 현상을 체계적으로 탐구하여 교육에 도움- 심리학의 분과학문으로 교육학의 가장 중요한 기초학문cf
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2021.10.18
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 30일 월요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
12:39 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감