"한국문화와 직장문화" 검색결과 181-200 / 34,198건

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  A++ 지역사회간호학_국내외 저출산 대책 보건의료정책 보고서

  일가정 양립을 위한 직장문화 조성을 저출산 정책에 포함시켰다는 특징이 있다. ... 밑의 표는 한국, 영국, 독일, 프랑스, 스칸디나비아반도 3국의 여성경제활동참가율을 비교한 내용이다.3. ... 성장환경 조성-육아휴집급여 정률제 도입-보육교육비 전액지원확대, 양육수당 확대-근로자 서민전세자금 대출소득 요건 완화-비정규직 여성 고용보험가입 확대, 계속 고용기업 인센티브 제공-직장보육시설

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.25 | 수정일 2022.05.16

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  한국의 이주노동자와 결혼이민여성

  결혼 이민 여성에 대한 차별이나 무시는 직장, 친적, 배우자, 시민사회 등 모든 영역에서 나타나고 있고 거주기간이 길더라도 차별 경험이 줄어들지 않는다는 것은 우리 사회의 뿌리 깊은 ... 문진영은 사회적 배제를 “한 개인이 지리적으로 거주하고 있는 한 사회에서 시민으로서 누려야 할 경제적, 문화적, 정서적인 활동에 지속적으로 참여하지 못한다면, 그는 그 사회로부터 배제되었다 ... 이러한 정책적 연구 흐름을 살펴볼 때 한국 사회에서 이루어지는 결혼 이민자에 대한 지원의 초점은 주로 한국어 교육을 통한 한국 생활 적응에 국한되어 있다는 점을 알 수 있다.Ⅳ.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.05

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  노인이 되기 전 우리 부모님은 직장생활, 한 가정의 부모역할 등으로 바쁜 날들을 보냈습니다. 그러나 막상 노인이 되고나니 아이들은 다 커서 분가하고, 직장에서 보냈던 시간을 퇴사 후에는 어떻게 보내야 될지에 대한 고민을 하게 됩니다. 이렇게 많은 시간을 어떻게 보내야 할지 각자 노인이 되었다는 가정을 하고 작성해봅니다.

  하지만 노인여가정책에 대한 논의는 1990년대에 시작되었고, 노인여가정책에 연관된 기관 연구는 2008년에야 한국문화관광연구원에서 노인 여가문화 활성화에 대한 실태조사를 실시했다. ... ‘노인복지론,노인이 되기 전 우리 부모님은 직장생활, 한 가정의 부모역할 등으로 바쁜 날들을 보냈습니다. ... 그러나 막상 노인이 되고나니 아이들은 다 커서 분가하고, 직장에서 보냈던 시간을 퇴사 후에는 어떻게 보내야 될지에 대한 고민을 하게 됩니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11

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  A+받은자료) 한국 사회에서의 페미니즘

  ‘직장 내 성차별’이 이루어지려면 우선 ‘직장’이라는 집단에 속해야 성립되는데, 여성들은 이 집단에 들어가는 채용 과정에서부터 차별받고 있다. ... ‘립스틱 색상은 직장인으로서 적정한가요?’ 등 ‘화장’을 여성 직장인이 가져야 하는 필수 요소로 말하고 있다. 당연히 위의 질문들은 남성 체크리스트에는 존재하지 않았다. ... 외에도 한국가스안전공사, 킨텍스, 대한석탄공사, 한국농식품유통공사 등 채용 시의 불평등은 아직까지도 이 사회에 만연하게 뿌리내려 자리 잡고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.07 | 수정일 2023.01.03

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  최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제로 가족구조 및 가족관련 가치관의 변화이다. 예를 들어 결혼률 저하, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족형태의 등장, 출산률 하락 등이다. 이와 같은 가족문제의 원인을 진단하고, 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오.

  , 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족 형태의 등장, 출산율 하락 등이다, 이와 같은 가족 문제의 원인을 진단하고 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오,가족의 형태는 시대에 따라 문화에 ... 육아 문제로 사회활동을 하는데 많은 제약이 따른다.특히 주변에 시댁이나 친정 부모님께서 근처에 살고 계신다면 괜찮지만 그렇지 않은 경우는 부부 중 한 사람은 육아휴직을 하거나, 직장을 ... OECD에 가입된 국가 중 노인이 자살하는 비율이 가장 높은 1위 국가는 한국이다, 이러한 독거 노인 자살을 예방하려면 어떠한 방안이 있을까?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11

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  한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련법을 서술

  미투 운동은 문화계에서 시작해서 정치권으로 번졌다. ... 과목명: 사회문제론주제: 한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련법을 서술해 봅시다.목차I. 서론II. 본론1. 대한민국의 성희롱 실태2. ... 위원회가 한국리서치에 의뢰해 진행된 청년들의 젠더갈등에 대한 인식 조사 결과를 보면 우리 국민 10명 가운데 7명은 ‘우리 사회엣 젠더 갈등이 심각하고, 이것을 시급하게 해결해야 할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  옆집의 경제학

  정년이 보장되는 평생직장은 존재하지 않으며, 부모를 부양하는 것이 미덕으로 여겨지던 과거와 달리 노후는 스스로 준비해야 하는 시대가 오고 있다. ... 있다는 것은 현재 한국의 가정경제가 무너지고 있음을 의미한다.그러나 이러한 불황의 시기에도 여전히 안정적인 가정경제를 유지하는 이들이 있다. ... 불과 20년 사이에 세계경제는 물론이고 우리의 문화, 금융, 부동산 등 사회 전반적인 분위기가 바뀌고 있다.저축률이 매우 높았던 대한민국이 지금은 OECD국가들 중 최하위를 기록하고

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.12

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  세대(86세대, X세대 ,신세대, MZ세대 등등)와 관련된 담론이나 이론을 찾아서 그 등장배경, 개념 그리고 특징을 정리하시오

  이들은 정치적 자유와 시민 권리에 대한 관심이 높다고 생각합니다.직장에서의 공정함과 원칙 : 이 세대들은 능력과 성과를 기준으로 평가받기를 원하며, 부당한 대우나 공정하지 못한 처우에 ... 대해서는 반대하는 경향이 있다고 생각합니다.따라서 86세대는 직장에서 공정한 대우와 원칙을 중요하게 생각하는 것처럼 보입니다.사회적 의식 : 이 세대는 사회적 의식이 높다고 생각한다 ... 지식과 기술의 변화가 급변함에 있어 거기에 뒤처지지 않기 위해, 계속해서 새로운 지식 및 기술을 습득하고자 하는 의지가 있다고 생각합니다.균형 있는 삶 추구: 직장과 가정, 여가와

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.12

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  다문화사회 정착을 위한 사회통합 방안

  포 용하며 공존하는 다문화주의 시대에 사회적 통합을 추구하는 특징이 있다.- 문화적 다양성은 중요하며 한국은 이미 문화다양성 시대로 오래전부터 여러 국 가의 문화가 혼재해 왔으며 ... 또한 이민자들이 체류국 직장, 학교, 거주지 등에서 겪는 경험들은 소속감과 신뢰감에 직접적인 과 행동을 규정하는 법?제도?관습? ... 문화 교육은 한국생활에 적응하는데 필수적인 요소이기 때문에, 정부는 다양한 경로와 방식으로 미등록외국인들까지 모든 이민자들이 한국어나 법?

  방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.29

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  성 평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은 어떠한지 근거와 함께 제시하시오.

  특히, 남성과 여성 간의 역할과 권리에 대한 논의는 다양한 사회적, 문화적 맥락에서 상반된 입장을 만들어 왔다. ... 우선, 군 복무 가산점제는 남성만이 군 복무의 의무를 지는 한국 사회의 특수성을 반영하고 있다. ... 한국은 법적으로 모든 남성이 일정 기간 군 복무를 해야 하며, 이는 사회적 의무이자 개인의 희생을 요구하는 행위로 간주된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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  박상현『일본문화의 패턴 일본문화를 이해하는 10가지 문화형』 서평

  직장생활 당시 본인도 이러한 경험이 있었다. ... 본문에서 다음과 같은 원칙 문화형, 일관성 문화형, 구분 문화형, 고맥락 문화형, 결속 문화형, 개인주의 문화형, 배려 문화형, 축적 문화형, 반복 확인 문화형 총 10가지의 문화 ... 『일본문화의 패턴: 일본문화를 이해하는 10가지 문화형』(박상현 저.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.17 | 수정일 2019.11.29

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  임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 작성하시오

  임금노동 영역에서 여성차별이 발생하는 원인-우리나라 기업은 아직까지 남성중심 기업문화를 가지고 있다. ... 서론현재 우리나라 성인 여성 중 약 51%가 직장생활을 영위하는 것으로 알려져 있다. ... 뿐만 아니라 우리나라 여성 근로자는 기업의 승진심사에 있어서도 차별을 받고 있기 때문에 남성 근로자보다 낮은 임금을 받는 경우도 있는데, 이는 그만큼 한국사회 자차가 여성 근로자에게

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.07

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  [노사관계론] 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.

  이 관계는 앞서 말한 동방예의지국, 가부장적 유교 문화, 군대 군기 문화와 결합하면서 점점 강력한 힘의 논리로 작용하게 된다. ... 그 이유는 민족성일 수도 있고, 문화적 차이일 수도 있지만 가장 큰 원인은 대한민국은 기업 중심으로 성장한 국가라는 점이다. ... 근로 시간 제한, 최저임금제, 직장 내 괴롭힘 처벌, 노조설립 독려 등, 노사관계의 일방적인 횡포를 막기 위한 제도가 하나둘 생겨난다.

  방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.29

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  사회복지_성인학습및상담

  수업의 문화, 사상들이 소통하고 교환되었을 때 상호작용이 일어나며 수업에 참가하는 성인학습자들의 수업에 대한 만족도, 호응도가 증대될 수 있습니다. ... 이런 경우들을 학습자들의 이중성이라 할 수 있습니다.6) 한국적 특수성이 가미된다.대한민국이라는 나라의 특수성을 흡수한 성인학습자들은 일반적으로 주입식 교육에 익숙해져 있습니다. ... 다니며 학습에 참여하는 직장인들과 가사일을 병행해야하는 주부들이 대다수를 차지하고 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.05

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  "웰컴 투 해외주재원의 세계" 장수영 작가의 글을 읽고 해외주재원의 경험담을 토대로 준비사항과 정보를 제공한다.

  직장생활 하는동안 경력적인 측면으로 좋은점이 많을 것이다. ... 그 다음은 그 나라의 문화를 이해하고 적응하는 것이 무엇보다도 필요하다. ... 내가 근무하는 직장에서도 해외지사가 있어서 막연하게 주재원 생활을 해보고 싶다는 생각은 있었다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.01

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  주식회사 대한민국

  밝고 아름답다”라고 말하였다 한다.그렇다.우리나라 국민이 아닌 제3국 사람은 대한민국이라는 나라는 전쟁 후 빈곤의 나라에서 경제부흥을 하고 예술 분야에서 한류를 이끌어 가고 음식문화 ... 그 회사 일은 비정규직이 거의 다하는데 급여는 정규직이 훨씬 많으니 열도 굉장히 받치는 모양새이다.그렇다고 반문을 해보자.정규직 근로자들은 좋은 직장에 들어가기 위하여 밤낮 없이 공부를 ... 주식회사 대한민국----박 노자 지음지은이는 러시아 태생으로 본명은 “블라디미르 티호노프”이고 2001년 한국에 귀화 하여박 노자라는 이름을 가졌다.스승 미하일 박 교수의 성(姓)과

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.06

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  [독후감]어쩌다 한국인-허태균 지음-사회 비판적인 시각으로 본 의견중심 독후감입니다.

  한국 특유의 빨리빨리 문화와 근면, 성실을 중요시하는 국민성에 공을 돌릴 수 있겠다. 그러나 우리의 도덕적 정신적 문화적 성숙은 그만큼 이루어진 걸까? ... 아직도 외국인들은 일본인과 한국인을 구별하지 못할 정도로 같은 문화권으로 치부하지만 주체성 측면에서는 매우 다르다고 할 수 있다. ... 현재 직장에서 리더의 역할을 하는 사람들은 베이비부머세대이다. 그들은 근면하고 성실하며 회사를 위한 무조건적 희생을 당연히 여긴다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.28 | 수정일 2021.01.04

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  외국어로서의 한국어 교육 개론-장외선

  한국어로 필요한 업무를 수행하고 직장문화를 포함한 한국문화에 대한이해를 통해 한국 사회에 적응 할 수 있도록 한다.* 이주노동자들의 근무 여건이 유동적이고 시간 부족으로 안정적인 한국어 ... 교육이이루어지기 힘든 부분이 있는 것을 고려하여야 한다.4) 한국어 교재의 방향은 일상생활과 직장생활에 필요한 내용과 활동 그리고 한국의직장 문화 등을 중심으로 학습자들의 학습여건을 ... 한국 사회와 문화를 이해하고 한국 사회의구성원으로서 적응하여 살아갈 수 있도록 한다.4) 한국어 교재 개발 시 고려사항은 학습자의 생애 주기와 제 2 언어로서의 언어사용환경, 한국

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.16

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  가족정책에 고려되어야 할 중요한 요소는 무엇인지에 대한 내용을 기반으로 현대 한국 사회의 가족복지에 필요한 것은 무엇인지 기술하시오

  여섯째, 가족친화문화 조성을 위해 관련 캠페인을 실시하고 홍보 활동을 전개해야 한다. 마지막으로 여성인력 활용 확대를 통해 일·가정 양립 환경을 조성하도록 노력해야 한다. ... 일·가정 양립이란 여성의 경제활동 참가율 제고, 남성의 육아휴직 사용 확대, 근로시간 단축 제도 활성화 등을 통해 직장생활과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 하는 것이다. ... 가족정책에 고려되어야 할 중요한 요소는 무엇인지에 대한 내용을 기반으로 현대 한국 사회의 가족복지에 필요한 것은 무엇인지 기술하시오Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  SPIRIT(스피릿) 4차 산업혁명 시대 리더십 감상문(1,2,3,4 챕터 각각)

  하루 24시간의 절반 이상을 직장에서 보내는 사람들에게 건강한 사내 문화, 훌륭한 리더의 존재가 절실한 것은 너무도 당연하다. ... 생계의 유지를 위해 대다수는 일을 해야 하고, 직장을 다녀야 한다. ... 라는 말은 아마 많은 대한민국 직장인과 리더들로 하여금 머리를 한 대 맞은 듯한 충격을 주었으리라 생각한다.

  리포트 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.17

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