[인사관리]마쓰시다고노스케

소개글

마쓰시다 고노스케의 일생에 대해 알아보고 그의 일생,경영이념, 경영철학에 대해 발표한 자료입니다.

목차

1. 마쓰시다 기업소개
2. 마쓰시다 고노스케의 일생

본문내용

 새로운 경영전략
 공장신축 (1922년)
 첫 브랜드 개발(내쇼날 전등)
 불황의 극복(1929년 미국 대공황)
 경기침체로 생산량 감소, 생산직 근로자에게
판매업무 실시(종업원 해고 없음)

마쓰시다 고노스케의 일생

1. 시대의 흐름을 읽어라
왜?’ 설명할수 있는 리더의 철학
횡적 사회의 다양한 가치관 속에 성장한 젊은이들에게 요구되는
것은 감성과 이성의 조화이다. 때문에 우수한 경영자는 감성과
논리를 중개하는 ‘왜?’라는 말을 설명할 수 있는 능력이 필요함

2. 원칙을 바탕으로 목표를 세워라
경영자의 사명을 깨달아라
경영을 추진시키는 데 필요한 기본 사고방식인 사명감을 자각하고
확고한방침을 세워야 함

참고 자료

없음